この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飲食店で店長になりたくて入社した。24時間営業で全国転勤であればチャンスがあると思ったから。面接時に深入りした質問もなかったので、実際入りやす...続きを読む(全181文字)
株式会社ジョイフル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョイフルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョイフルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飲食店で店長になりたくて入社した。24時間営業で全国転勤であればチャンスがあると思ったから。面接時に深入りした質問もなかったので、実際入りやす...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お給料は、求人であった通り頂けて特に働く上で困ったことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽に怒られることが多い!年齢に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になかった
料理を作って提供するという流れを繰り返すだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
原則はマニュアルを徹底して貫き通す。マニ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
学歴に関係なく、店長候補として在籍し、スタートから、副店長として配属される。
経験を積めば早い段階で、店長として着任できる。
自分の場合は約8...続きを読む(全146文字)
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女性は割と重宝されてると思います。
カウンター周りや備品管理を主に作業の中心としてされてるので
男性より遥かに働きやすいかもしれません。
その反面動ける男...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
店長次第でいろいろなことが決まっていくので、外部の人(店長より上の立場)の意見や目があったほうが独...続きを読む(全156文字)
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私が勤めて辛かったのは、無限に続く拘束時間でした。もちろん、残業代は一切出ません。
契約の時に、給与は一切増減なしと記載があったような記憶もあります。
...続きを読む(全210文字)
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半年前に正社員として入社し、現在も継続中。
入社理由は、自分は安定した給与です。入社後のギャップは特に感じませんでした。店舗にもよりますが、安心して働け...続きを読む(全214文字)
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アルバイトで働いていたことがあるので当時感じたことを書きます。
まずパート先として勤めるなら悪くない会社だと思いますが社員として勤めるなら相応の覚悟が必...続きを読む(全281文字)
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週休二日制と聞いていたが店舗により実際は月休一日制でした。ある程度の残業代が出ますが一定を超えるとサービス残業、サービス出勤になります。また、店長になる明...続きを読む(全203文字)
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アルバイトとして働いていたので、特に入社前、入社後のギャップはなかった。
飲食店のアルバイトとしては、普通だった。当時は、ユニフォームのクリーニング代と...続きを読む(全158文字)
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入社前、入社後のギャップはほとんど感じませんでした。していうならば、意外に女性が多かったということです。これからは女性を積極的にとっていくようで、福利厚生...続きを読む(全161文字)
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配属される店舗による。繁忙期はきついが、人員が充足している店舗であれば有給申請もリフレッシュ休暇もとれるが、人員不足、特にナイトタイムが不足する店が多く、...続きを読む(全154文字)
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就職活動がなかなかうまくいかない中、内定を下さった企業だったし、接客をしたかったので入社を決めました。外食産業は厳しいだろうなあと覚悟していたものの、思っ...続きを読む(全265文字)
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面接を受けた時の印象は悪くなく、大凡の話は伺っておりました。
その中で自主性を求める人物の入社を進めており、
飲食でも働きやすい環境であったと認識しま...続きを読む(全193文字)
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料理の値段が安いのと、店舗の場所もあり、
時給が低いのではと思っていたが、実際はすごくよかった。
また、アルバイトでも入社後一年が経つとボーナスが貰え...続きを読む(全173文字)
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はっきり言って、受かったから入社した感が大きい。店長ってどんなことをするのかを把握したのが、入社して働き始めてからだった。あとは組織がやたら変わる。川の流...続きを読む(全151文字)
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もともとバイトで経験があったため社員となった時には、ギャップは感じませんでしたが始めてバイトをした時には、思っていた以上に忙しいと思ったことです。食材など...続きを読む(全205文字)
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当時の面接は簡単な試験とエリアマネジャーの面接
地域に密着した展開と24時間営業でお役立ちしていく、テーブルサービスへのこだわり等に魅力を感じて入社しま...続きを読む(全154文字)
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面接で話していただいた事ですが
自社はまだ成長する見込みがある!!と豪語していました。
しかしよく考えれば分かることですが
効率化を進めている企業に...続きを読む(全251文字)
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入社以前からマニュアルのしっかりした飲食店だと思っていたのですが、入社後に想像をはるかに超えるマニュアル多さに驚きました。調理マニュアル、接客マニュアルは...続きを読む(全153文字)
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自分は料理が好きだったので、キッチンスタッフとしてアルバイトで入社した。採用方法は、面接が1回あっただけだった。とくに難しい質問などはなかったように思う。...続きを読む(全199文字)
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ハロ-ワ-クでの求人票の内容とあまりにもかけ離れた労働環境でした。
特に酷かったのが残業時間の記載です、求人票には10時間と書いてあったのに実際は100...続きを読む(全156文字)
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シフト制で店の売上によって勤務時間が決められるので、給料は、多少変動するが、安いと思います。食品を冷凍庫に入れ、冷凍したりするので、ものすごく体力がいると...続きを読む(全155文字)
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短時間のバイトでしたが昼とか夕方とか昼食や夕食で人が多いとはとても忙しく大変でした。そこにギャップを感じました。入社を決める際に感じた魅力は、自由に働ける...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
大分県の美味しいローカルフードを提供できること。「ジョイフルは、いわゆる繁華街ではなく、ロードサイドや住宅街などに出店しています。たまに、『え...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
エリアマネージャーが止めに来た
【気になること・改善したほうがいい点】
既存のスタッフがわがまま放題で、シフトに出ない為、ひたすら穴埋めをして...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
そこそこ稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ペースはやる気につながるほどには無い程度しか上がらないです。残業代はでるがサービス...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ボーナスはある
【気になること・改善したほうがいい点】
半年休みが無い同期もいました。有給は時間数の穴埋めに使うのを禁じられたので、いつ使える...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社保に入れる条件が私には合わず、致し方なく転職になりました。できれば社保の範囲を広げてくれたらいいのになと思いました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
あんなに忙しいのに、スマホアプリ内に無料クーポンの配布をし過ぎていて大変お安いお客様が多いです。大量にお食事されていてもランチ代だけなので50...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
働きやすい環境でした。パート同志の仲も良かったので続けたいなと思える環境ではありました。社保の関係でてんしょくしましたが。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
バイトの時給は物価の影響もありどんどん上がったので、大変嬉しかったです。研修期間中も周りよりいい時給でしたよ。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
組合費を強制的に給料から天引きされますが、地味にそれが高いです。家族で使える30オフの割引券のようなものが配られますが、それを使っても、いつも...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
先輩のパートさんが優しかったので丁寧に教えてくれました。なので教育してくれる人次第で教育体制は変わると思います。マニュアルは一通りありますが、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
好きなブランドのお洋服が従業員割引価格で買える事。
【気になること・改善したほうがいい点】
6ヶ月以降社員登録ありとの説明だったが、実際は社員...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
海外展開を手広く行っており、飲食事業もやりつつあるところから将来性が見えた
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいいところとい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
サポートとヒヤリングが充実していて、団結感の強い職場でした。学生や他の仕事と両立しやすいシフト制度がある。職場の雰囲気が良く、スタッフ同士のコ...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価者が一度も一緒に仕事をしたことのないどこかの役員であった点。
評価面談の担当者が直前に変わったりと、とても誠実...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業の体質だと思っていたが、思ったより日本の大企業の体質だった。何か決めるにもハンコを貰ったり、各部署に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業界では大手の会社に位置するので雇用の安定を求めて入社を希望しました。感じたギャップはもっと堅苦しい雰囲気の職場かと思ってましたが、コミュニケ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
一部の施設では新しくなり、職場環境が改善されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に働いている人の質が良くなく、理解で...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
資格制度が充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐型。未経験でもITスキル経験が積めるとのことだったが、今までの経歴から...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
会社の概要をホームページなどで知っていればギャップは無いと思う。
担当によっては出張もあり、宿泊も出来るので移動が好きな人には向いている。勿論...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
私は特にギャップは無かったと思います。
強いて言えば、変化の対応スピードがとても早く、関心しつつも慣れるまでに時間がかかったことくらいです。続きを読む(全76文字)
会社名 | 株式会社ジョイフル |
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フリガナ | ジョイフル |
設立日 | 1976年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,233人 |
売上高 | 590億5600万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 穴見 陽一 |
本社所在地 | 〒870-0141 大分県大分市三川新町1丁目1番45号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 503万円 |
電話番号 | 097-551-7131 |
URL | https://www.joyfull.co.jp/ |
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