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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジョイフルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全66件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョイフルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョイフルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジョイフルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ジョイフルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ジョイフルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 66

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
丁寧に教えてくれる人がいる。
調理の資格を取れる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し分かりやすく
教えていただけない...続きを読む(全131文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
店舗開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒なら定期的に研修場で手厚い研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で覚えたことは基礎である事を理解しないと、現場に戻ると...続きを読む(全82文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩のパートさんが優しかったので丁寧に教えてくれました。なので教育してくれる人次第で教育体制は変わると思います。マニュアルは一通りありますが、...続きを読む(全93文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客する機会が多いのでスキルアップになる。
昇格や降格など自分の意見も聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によってや...続きを読む(全83文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩方がしっかりとオペレーションの仕方や調理方法等を教えてくださるため、覚えやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
感覚的にマル...続きを読む(全108文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルは整っているため、教育はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対して一律の教育ができないという点が最大の問...続きを読む(全113文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定期間働くと調理師免許を取るための試験を受ける権利(受験資格)を得られると聞いたのでその分野を目指してる人にはいいと思います続きを読む(全69文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアル完備で、試作もできるので、覚えやすかった。店舗によってスキルの差がとても感じられます。料理の出来栄え、接客、清潔さ。こだわって勤務し...続きを読む(全107文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後様々な形で研修の機会がある。
入社後研修、副店長研修、店長研修…
クレーム対応等もここで学ぶことができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全208文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が働いていた店舗では、社員や熟練のパートさんがいない時間で、アルバイトのみで回している時も、社内違反等もなくきちんとルールを徹底して業務に当...続きを読む(全179文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間を設けてあり、しっかりと教えてもらえる体制は整っていた。具体的には、マニュアルと同時に適宜注意を飛ばしあえる環境が揃っており、人の少な...続きを読む(全245文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗でのスタッフとして始まり、半年から一年くらいで店長または副店長を任される事がある。
長く働けばいつかは店長なれるが、その先のエリアマネージ...続きを読む(全170文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップは分かりませんが、初めてのバイトにやはりおすすめだと思います。料理の基本であったり、バイトのどのようにシフト調整するのかであった...続きを読む(全103文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あつっふスキルアップはかなり見込める。キッチン担当になればそもそも大量に料理を作るので料理のスキルが嫌でも上がります。食材の切り方から調理器具...続きを読む(全162文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が多く、整っている印象。
ただ研修だけではとても実力向上は難しいので、店舗の上司の方次第でかなり変わる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年01月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルを渡されて基本放置。暇な時に教育してくれればいいのに、暇なときすら放置されるから仕事が...続きを読む(全127文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は簡単で誰でも覚えれる
食品も加熱してあり未経験でもすぐにおぼえられるないようである
ホールに関しては言葉遣い接客対応クレーム処理など社会...続きを読む(全191文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修、店長研修等の研修を行っておりパートアルバイトの教育訓練も細かいマニュアルが存在しているので会社が教育に力を入れていることを感じる...続きを読む(全158文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年01月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はアルバイト入社だったため、スキルアップやキャリア開発などはとくになかった。
教育体制については、入社1週間の間は配属先の店長、もしくは副...続きを読む(全241文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴や年齢、社歴でキャリアアップするのではなく、その人の能力や仕事の取り組み方を見て、評価・キャリアアップのチャンスを与えてくれる会社だと思い...続きを読む(全181文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修はしっかりしています。
1週間位研修施設で泊まり込み仕事に必要な知識をみっちり教えてくれます。
勿論給料も出ます。
【気になること...続きを読む(全262文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年04月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
16年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育をしっかりしてあげられる余裕など感じなかった。新人さんが入ってきても一年後には辞めていく可能性は低いわけではな...続きを読む(全193文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上に気に入られたら早いです。いかにまじめにルールを守れるかが重要なので、それに自信がある人は向いてると思います。あとは人が居ないために、会社と...続きを読む(全179文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「教育配点」という言葉がよく使われており、一人の社員がさまざまなスキルを身につけることができるような体制です。店舗間配転では、それぞれ違う環境...続きを読む(全251文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他営業関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客力が身に付くと思います。
マニュアルがあり色々なお客様に接客するので学生にとっては良い経験になるのではないかと思います。
【気になること・...続きを読む(全210文字)

66件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジョイフルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身で全て完結したい方だとやりやすいかもしれないです。
スタッフ同士協力し合ってなどというよりは、気付いたら個々に早く帰れるように頑張ろうみた...続きを読む(全174文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直店舗によると思うが、エリアマネージャーの方など説明もわかりやすくとてもよかった。社会人経験がある人だけでなく、アルバイト(学生)に向けての...続きを読む(全210文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後1年間は夜勤無しというルールがあると店長に聞いた。しかし実際働いた店舗では、店長が休みたいからという理由で入...続きを読む(全106文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だとか男性だとか性別は関係ないと思います。女性でも十分働ける環境であると思います。私の店舗は60代の方も沢山いらっしゃいます。続きを読む(全71文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容になれるまで少し時間はかかるかもしれませんがなれると同じことの繰り返しなのでだいぶ楽になります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長期休暇が必要な際は休むことができたり、この月は沢山入れて欲しいですと店長にお願いしたら希望通りにしてくれます。続きを読む(全62文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家が近いことが入社の理由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りず、休日のディナーの時間に日によっては2対2でフロントとキッ...続きを読む(全102文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の飲食店に比べたら時給はいい方なのではないかなと思います。
キッチンとフロント両方出来たり、色々な仕事ができると給料が上がったり、勤務年数で...続きを読む(全88文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・周りのスタッフが優しい
・丁寧に教えてくれるスタッフがいる
・調理も接客も両方できる先輩がいる
・年齢層も幅広く話が合う人もいる
・制服サイ...続きを読む(全245文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生などちゃんとしていて
その点での魅力があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと髪をいれてない人か数名いたので大丈夫な...続きを読む(全92文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ワタミ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はよくわからない。店によるかもしれない。スキルアップは人による。アルバイトだったためそこまで厳しくはなかった。続きを読む(全65文字)

ユーロフィン日本環境株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に関係する資格試験については合格したら、費用は会社がだしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に同じ課で勉強会などは開かれない。続きを読む(全80文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件によるが自身はクライアント側の立ち位置でビジネス改善推進に携わって行くことができ成長に繋がっている実感があった。続きを読む(全64文字)

株式会社ビジョナリーホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研修はありますが学校のようか雰囲気です。
手上げ制度を導入しているとのことですが、も...続きを読む(全122文字)

株式会社環境測定センターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当てがあるので、勉強のモチベーションが上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がないとできない仕事ばかりなので、資格を...続きを読む(全97文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
我が社では実際の業務を通じて、スキルを習得するOJTが重視されています。日々の業務の中で上司や同僚からフィードバックを受けながら成長できていま...続きを読む(全157文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
その他飲食・フード系関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わかりません。パートではなく社員になるとコンテストとかいけるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
単なるパートなのでわかりません。続きを読む(全79文字)

株式会社パルグループホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にトレーニングの時間があり、社員とマンツーマンで接客の仕方を一緒に考えたりした。同性だと同じ視点で参考になったが、男性だと雑談で終わるこ...続きを読む(全84文字)

株式会社ケィテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
正社員

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【良い点】
社外の研修プログラムに自由に参加できます。自分の興味のあるプログラムを受け、社会人としてのスキルアップをする事ができると思います。続きを読む(全71文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修などは豊富に用意されていて、受けたいものは自由に受けることができるのは良い点です。外部講師の研修も頻度高く行われています。続きを読む(全69文字)

ジョイフルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジョイフル
フリガナ ジョイフル
設立日 1976年5月
資本金 1億円
従業員数 1,233人
売上高 659億5700万円
決算月 6月
代表者 穴見 陽一
本社所在地 〒870-0141 大分県大分市三川新町1丁目1番45号
平均年齢 43.6歳
平均給与 503万円
電話番号 097-551-7131
URL https://www.joyfull.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131753

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