この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の配属先は残業は少なめ、リモート勤務可でプライベートの時間は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはリモ...続きを読む(全92文字)
株式会社ゼネックコミュニケーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼネックコミュニケーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼネックコミュニケーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の配属先は残業は少なめ、リモート勤務可でプライベートの時間は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはリモ...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2023年3月11日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年10月11日【良い点】
育休、産休が明けても時短勤務を活用し、管理職として働いておられる方もいました。
また、性別問わず裁量のある仕事ができたりもしたため、女性が活躍...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月22日【良い点】
公営競技の運営ではトップシェアであり、新規参入が難しい業界であることから、今後もある程度安定した業績が期待できると思われる。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日【良い点】
ソフトウェアエンジニアとして求められるスキルは一通り磨ける良い環境。
プログラミングだけではなく設計フェーズにも若手の時期から密接に関与するの...続きを読む(全309文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月19日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得の補助に力を入れている。
指定された資格を取得すると試験費用と同等かそれ以上の一時報奨金が支給され、一部の資格では毎月資格手当が支給される。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社理由: 今はありませんが入社当時は中途・未経験向けの3ヶ月の研修制度があり、安心して業務に就けそうだったから。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
男性の割合が高い会社だが、特に働きづらかったり雰囲気が合わないと思ったことはない。
育休・産休から復帰して勤務継続されている方もいる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
少なくとも自分の周りは穏やかな性格の方が多い。
役職がついている社員も一般社員の意見をよく聴いてくれる。(意見が反映されるかは別)
【気になる...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
住宅補助がある。
条件はあるが副業可。
数年に一度社員旅行が実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
場合によっては副業をする...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ここの働き方を尊重してくれる文化があります。自律的なキャリア形成を支援してくれるので、ワークライフバランスが充実している社員が多いです。
【気...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり店舗移動などかなり人員が足りていない印象でした
残業がたくさんあり、店舗移動も一日に3度ほどある日もありました続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは多く、部署によりますが、残業も厳しく管理され、ほとんどないに等しいです。プライベートに干渉する人もいないです。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
アルバイトだったので週3日ほどのペースで働いていました。
プライベートの時間もしっかりと確保できていたので満足です。
【気になること・改善した...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
プライベートとはかなり分けられるのでその面に関しては充実するかと思います。休日もそこそこ取れるので問題なし。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
部署によるが、コーポレート部門は基本的に年休その他含めて取得時に特に困ることはない。特に管理職はメンバーの休み事情に気を遣っている印象を受ける...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年に2度、5日間の休暇を取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇中でも仕事はたまらないため、普通に仕事をしている社員がほぼ100...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
休みは火曜日が定休日となるので、プラス平日休みの週休2日です。固定休みの日が祝日の場合、別の曜日で振替休みがありました。固定なのである程度予定...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
フレックス制度が導入されていたため、1年目は定時通りの勤務時間でしたが、2年目からは出退勤の時間を調整することは可能でした。定時帰宅の日も設定...続きを読む(全293文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上記に記載のとおり、残業時間が多く、日を跨いで帰宅することが多い上、休日出勤も多いのでワークライフバランスとは程遠...続きを読む(全194文字)
会社名 | 株式会社ゼネックコミュニケーション |
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フリガナ | ゼネックコミュニケーション |
設立日 | 1997年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 132人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 美馬芳彦 |
本社所在地 | 〒604-0845 京都府京都市中京区烏丸通御池上る二条殿町552番地明治安田生命京都ビル |
URL | https://www.genech.co.jp |
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