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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。
教育に対して、当てられる時間も人もお金も少ないので、成長スピードが遅く生産性も低く感じた。続きを読む(全72文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＴＲＵＮＫの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員による株式会社ＴＲＵＮＫの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＴＲＵＮＫで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＴＲＵＮＫの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
4.3
- 年収・評価
-
1.7
- スキルアップ
-
4.3
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
4.3
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
2.6
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
2.6
ＴＲＵＮＫの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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ＴＲＵＮＫを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年12月16日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 8年前
- 販売・接客・ホールサービス
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
メインは飲食店になるため、経験がない限りまず飲食店勤務となる。飲食店でのキャリアを考えている人はいいが、別部署での...続きを読む(全97文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年8月26日- 回答者：
-
- 10代後半
- 男性
- 4年前
- アプリケーション設計(汎用機)
- 主任クラス
- 契約社員
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少し多く感じていて、それが退職の理由になります。毎月だいたい30時間以上は残業が発生していました。やることが...続きを読む(全176文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2025年12月27日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 7年前
- ホテル・宿泊施設サービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
もともと接客が好きだったのもありますが、何よりお客様から直接「ありがとう」と言ってもらえることがうれしかったです。また、毎日必ず行うルーティン...続きを読む(全225文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年11月19日【良い点】
アルバイトで入社し時給でしたが、面接時に...続きを読む(全58文字)
在籍時期：2005年頃
投稿日：2025年7月20日【良い点】
添乗員をさせていただきました。土曜日の朝7時に集合して、お客様にバスに乗っていただき、途中休憩、昼食をして観光地の見学をしてから、温泉のある宿...続きを読む(全477文字)
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ＴＲＵＮＫの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
いろんな業種が働いているので、世界が広がる。若い年代が多いので活気がある。
感度の高いスタッフ、外国人スタッフが多いので色々な文化に触れられる。続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
年8万円、自己成長のために使えるお金が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、退職金はない。
それがお給料に含まれて...続きを読む(全122文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスを導入しているが、結果残業が多く、1日の拘束時間は長いためワークバランスはいいとは言えない続きを読む(全70文字)
回答者：
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【良い点】
ルールがない分、自分のやりたいことが叶えられる。目標に対して自分だけの使っていい時間やお金を支給される。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)
回答者：
説明会の中で話すスタッフさんたちの笑顔がとても印象的で、人と相手をする楽しみが伝わった。続きを読む(全44文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
企業が目指しているビジョン（ゴール）がハッキリとしており、説明会の中でも特に強く伝わった。続きを読む(全45文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
プライベートでも職場の人たちと仲が良いという点や、働くことの楽しさが伝わった。続きを読む(全39文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
ホテル業界というと少し堅いイメージがあったが、ラフで楽しそうな雰囲気がとても伝わった。続きを読む(全43文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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回答者：
説明会の中で登壇してくださっていたのが全員女性の方で、他の職種や役割の人々とも仲が良く、女性が自立している点が見られた。続きを読む(全60文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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回答者：
おしゃれで利便性の良い環境で、語学力を使って働けるというのはモチベーションになると思う。続きを読む(全44文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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サービス(ホテル・旅行)の退職理由の口コミ
回答者：
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【良い点】
尊敬できる仲間や先輩がいること。入社後数年は同世代も多く、みんなでよく出掛けたり、仲が良い人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
回答者：
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【良い点】
人生に寄り添ってもらえる方々ばかりでした。とてもよくしていただき在籍中に不満を感じたことは特にありません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属した部署の、カルチャーが合いませんでした。中途採用組は歓迎されているという雰囲気はあまり感じられず、所属...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特段、会社や職場に不満はない。ただ仕事の性質上、どうしても体力的に辛いなと感じる瞬間が増えてきた。繁忙期は特に大変だった。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シニアになると給与が減り、歓迎されていない雰囲気がある。バブル入社の時期に入った社員の数が多く、数の論理で声も大きい。続きを読む(全79文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークの性質上、急な方針変更やプロジェクトの中断が避けられず、業務の安定性やリソース配分のコントロー...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
給与安定、良い人もいる、目標達成すれば評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ会社のために動いても、目標シートに書かれて...続きを読む(全281文字)
回答者：
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【良い点】
世界的に一流ホテルとして有名なリッツカールトンで働けることをとても誇りに思っていました。入社時2週間ほどの研修を受けている間は幸せな気持ちで...続きを読む(全259文字)
回答者：
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【良い点】
退職をする際、引き止めたいけど、引き止めない。という会社の気持ちがよく伝わった。どんな道でも全力で応援してくれた。
【気になること・改善した...続きを読む(全107文字)
回答者：
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【良い点】
人事担当者がまともだったことだけが本当に救いだった。
源泉徴収票の依頼などきちんと対応してもらえて助かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＴＲＵＮＫの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＴＲＵＮＫ |
|---|---|
| フリガナ | トランク |
| 設立日 | 2016年12月 |
| 資本金 | 1400万円 |
| 従業員数 | 43人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野尻佳孝 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目10番11号 |
| 電話番号 | 03-5778-9220 |
| URL | https://catstreet.trunk-hotel.com/ |
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