この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内折衝に必要なスキルは自ずと身につく環境。通信教育などの外部ツールも利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの影響も大き...続きを読む(全191文字)
日本食研株式会社 報酬UP
日本食研株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内折衝に必要なスキルは自ずと身につく環境。通信教育などの外部ツールも利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの影響も大き...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域ごとに金額に傾斜がついた借り上げ社宅制度があった。額は大したことはないが新入社員にとっては助かるとおもう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
外食業界が少しずつ元に戻ってきたので、伸びるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
配送の面でもう少し融通効くとすごくいいと思います...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手でも多くのチャンスをもらえ、希望や実績次第では大きな仕事を担当することができます。あまり年齢や入社年次にとらわれていません。
都心と地方で...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝は7時30分には出勤し、夕方は20:00ごろに退社。
家から通勤に1時間弱かかったので、朝は6時30分には家を出...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ガソリン代がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長途中ではあるため仕方ないが、制度がころころ変わる。世の中の物価にガソリン代...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に良い人が多くても、お客様は選べないので、どこの拠点になるか運ゲーである。日本食研株式会社にかかわらずだが、お...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
育休制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会強制参加(会社支払いの場合)。育休復帰後もお客様のアポイントに振り回されるので、事務...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
たいして収入も上がらないので、できる人はそのスキルで転職したほうが良い。管理職で頻繁にスマホを触る人は転職活動をし...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員の仲は良い。
ドライな関係を望人は合わないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多すぎる。
断れば良いのかもしれ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
独り暮らしはきつい。
都内の住宅事情を考慮した手当てをつけてほしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育を受講して終了すると...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
個店などは割と早い段階で1人で任せられる事が多いため、バリバリやっていきたい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
育休や産休、有休は取りやすい。
子供が突然熱を出しても、朝イチの連絡を入れれば有休を簡単に取得出来るし、バックアップ体制も整っている。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
基本的に残業は無く、定時の17:30に上がれることがほとんど。
会社の近くに住めば、17:35に帰宅することも可能。
休みもほぼカレンダー通り...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
係長クラスになれば年収600万近くになるが、最近評価制度がインセンティブとなったため、成功すれば20代でも年収700万以上も可能
【気になるこ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
優秀であれば、若くしてマネージャー職も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー職、課長職以上に就く難易度が極端に上がってしま...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
全体的に良いと思う。社員旅行で海外へも行ける。資格も合格すれば全額補助が適用される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格も複数存...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
全国、海外にも拠点がある為、その地区で働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の一存で商品化やスケジュールが変わるので、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
借上社宅制度を採用しているので、地域、家族構成にもよるが、他の企業よりは家賃手当が高い。資格等の学習支援も充実している。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
以前はサービス残業が当たり前ではあったが、退職前は残業は基本0に近い。担当者によっては月10時間程度する場合もある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休、育休はとりやすい環境だと思う。営業が厳しければ事務職として戻ることも可能なので、妊娠に伴い、退職する女性は減った。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
直属の上司や、管理職の方針によって環境は異なる。
以前は管理職によっては有給を取れない等あったが、会社より有給を取得するように言われているので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
賞与は食品業界では高い方。
決算賞与が業績が良ければでることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は前年ベースの達成率、売...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
1企業に1人、営業する方法なので担当得意先にうまく入り込めばやりがいはある。他メーカーと絡んで仕事もできるで経験値が増える。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリアアップを目指す仕組みは以前より増えた。若手でも希望をだせば海外勤務も可能となっている。続きを読む(全60文字)
会社名 | 日本食研株式会社 |
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フリガナ | ニホンショッケン |
設立日 | 2009年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 4,727人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大沢明子 |
本社所在地 | 〒799-1503 愛媛県今治市富田新港1丁目3番地 |
電話番号 | 0898-24-1881 |
URL | https://www.nihonshokken.co.jp/ |
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