この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
たいして収入も上がらないので、できる人はそのスキルで転職したほうが良い。管理職で頻繁にスマホを触る人は転職活動をし...続きを読む(全92文字)
日本食研株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本食研株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本食研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
たいして収入も上がらないので、できる人はそのスキルで転職したほうが良い。管理職で頻繁にスマホを触る人は転職活動をし...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直属の上司や、管理職の方針によって環境は異なる。
以前は管理職によっては有給を取れない等あったが、会社より有給を取得するように言われているので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いわゆるビジネスマナーに関しては、上司の方々からしっかりと指導してもらったので現職の今でも恥をかくことはない、むしろ丁寧だという印象を持っても...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
私が配属になった営業所の人は地方出身者が多かったこともありのんびりとした雰囲気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは特に首都...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に業務量や時間に対する人手がギリギリ足りているか足りていないため、分からないことはいつでも誰かから教えてもらえるということはない。ただ、...続きを読む(全164文字)
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管理者になると、部下の数字を全て把握しなければならないので大変な業務だと思いますが、帰宅時間は営業員と同じなので、プライベートは充実していると思います。部...続きを読む(全116文字)
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熱く、素晴らしい社員がとても多いです。
真面目な社風なので、真面目な社員が多く、その社風が随所に出ています。身なりもきちんとしているし、挨拶をしっかりす...続きを読む(全234文字)
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地域差はありますが、社員は素直な人が多いと思います。管理職にはもちろん色々なタイプがいます。
中には人柄も良く、売上が厳しい時にうまく声をかけてくれる方...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
地域ごとに金額に傾斜がついた借り上げ社宅制度があった。額は大したことはないが新入社員にとっては助かるとおもう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
外食業界が少しずつ元に戻ってきたので、伸びるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
配送の面でもう少し融通効くとすごくいいと思います...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手でも多くのチャンスをもらえ、希望や実績次第では大きな仕事を担当することができます。あまり年齢や入社年次にとらわれていません。
都心と地方で...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝は7時30分には出勤し、夕方は20:00ごろに退社。
家から通勤に1時間弱かかったので、朝は6時30分には家を出...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ガソリン代がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長途中ではあるため仕方ないが、制度がころころ変わる。世の中の物価にガソリン代...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
育休制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会強制参加(会社支払いの場合)。育休復帰後もお客様のアポイントに振り回されるので、事務...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に良い人が多くても、お客様は選べないので、どこの拠点になるか運ゲーである。日本食研株式会社にかかわらずだが、お...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社員の仲は良い。
ドライな関係を望人は合わないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多すぎる。
断れば良いのかもしれ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
独り暮らしはきつい。
都内の住宅事情を考慮した手当てをつけてほしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育を受講して終了すると...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
個店などは割と早い段階で1人で任せられる事が多いため、バリバリやっていきたい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多い。管理職になってもそこまで給料は上がらないので、他社に比べると管理職になるメリットはあまりない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
超長時間拘束、激務薄給のため、社員は無表情で無口になっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
腰を患っている人が多い。重労働のため、心...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をなくすように向かっているはずなんですが、業務量が多すぎてサービス残業をせざるを得ない状況に陥っていま...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
陰口暴言当たり前
下手に出ると日によって性格が変わるので人間関係構築上手くないと舐められて大変な事になる、もしくは...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
明るく体育会系な人が多いです。コミュニケーションが苦手な方は、こちらの会社には合わないかと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
年功序列制の印象がありましたが、若い年齢でスピード出世をして、店舗マネージャーを任されている方もいらっしゃるので、自分の頑張り次第などだと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理職の管理は全く浸透していない。役付がそこで満足しているにすぎない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は職場を良くしたり、意見を...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
わりとフラット
若い人もいるから割と話しやすい環境ではあると思う
人によってはタメ口も可能だからそこの見極めはすごく重要になってくると思う
【...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、特に所属長になると社員の業務内容や人事や評価を決められる為、パワハラが酷い。
人格に問...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい人が多かった。
しかし絶対人数が多いので信じられない人も多々みられた
色々な人が混在しておりました。続きを読む(全58文字)
会社名 | 日本食研株式会社 |
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フリガナ | ニホンショッケン |
設立日 | 2009年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 4,727人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大沢明子 |
本社所在地 | 〒799-1503 愛媛県今治市富田新港1丁目3番地 |
電話番号 | 0898-24-1881 |
URL | https://www.nihonshokken.co.jp/ |
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