回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループ会社的にもちろん成長性の期待値はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ実際に働いて、企業文化のアップデートをした方がい...続きを読む(全96文字)
株式会社CARTA ZERO
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CARTA ZEROの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CARTA ZEROで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
グループ会社的にもちろん成長性の期待値はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ実際に働いて、企業文化のアップデートをした方がい...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年3月12日【良い点】
産休・育休の社員を受け入れようとしている姿勢を感じるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職で働く人がほとんどなので、男性総合...続きを読む(全126文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年3月5日業界全体で言うと労働時間はそんなに長くないと思います。客先常駐はないので働きやすい環境だと感じました。新しい事にチャレンジする機会はなかったです。取引先か...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月17日在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年5月21日
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【良い点】
特に(ネガティブではない)
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が兼務者が多い(新卒からいる方々)
そのせいで機能していない局、チー...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性ではないのでなんとも言えないが、女性特有のものなどケア的な制度はある、まだ全然良い方だとおもいます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
労働時間は自分でコントロールさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないがリソースぎりぎりなチームは当然だが残業時間が多...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
色々とHR含め相談にはのってもらえるがそれがどう転ぶかはどこの企業も一緒かと思いますが機能はしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
基本的に充実はしている、特段不満を持つ人はいないと思う。むしろいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらもあわせて特段なにもなく。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
色々な事業領域があり、望めば色々と挑戦はさせてくれる文化があるが他の組織まではわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価制度は一般的であり良いか悪いかはではなく機能はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
・役員、局長の兼務がいるがマネジメント...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
一応それらしきものがあるが全社員対象でもなく整ってなく、形骸化しているように感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
上記と同じくです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員数がそれなりに多いのでわからないが意識高い人は高く様々です。
役職者の方々も基本相談にはのってくれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現在の職場はワークライフバランスがとてもとりやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。定時で退社できる日が多く、休暇も取得しやすいた...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
一定の需要は継続している印象を受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中長期的な成長戦略についてはやや不透明に感じました。将来...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ヘルスケア業界はまだまだ安泰だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
AIで代替えできそうとの意見があります、対象者がやる気の...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
安定していると思う。他社に負けないよう独自性をつけつつも、他社の良いものは参考にしている点が見られる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
新しい分野を作ろうとしている点が評価できるが、社長のお気に入りの少数精鋭が頑張っているイメージ軌道に乗ったから趣味のデザインかと社外から言わ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本人手不足なので、歓迎される。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後ロボットに取って代わられる可能性がある。また、開発が終わると仕...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に問題を感じでいませんでした。
人材紹介事業は法改正や社会情勢に左右されやすいのですが、現状、介護・清掃・飲食...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
目標達成のために、成長し続けている会社だと感じる。職種に関わらず、社員全員が熱い思いを持っていると感じる。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーにとっては、
一定数の案件を経験し、ポートフォリオを充実させるという意味では
ステップアップの踏み台と...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣人材自体が衰退している中、新しい事を取り入れないので先行きは良くないだろう
広告を打つなどの対応もしていない続きを読む(全76文字)
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【良い点】
世界的にもまだまだ売上が伸びている。ユニクロは特に海外での売上が伸びており、世界一のアパレルブランドになる日もそう遠くない。
【気になること...続きを読む(全129文字)
| 会社名 | 株式会社CARTA ZERO |
|---|---|
| フリガナ | カルタゼロ |
| 設立日 | 2011年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 26人 |
| 売上高 | 35億3600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 西園正志 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号虎ノ門ヒルズステーションタワー36階 |
| 平均年齢 | 28.0歳 |
| 電話番号 | 03-4577-1456 |
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