回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
第一線でなくても、意欲があれば採用しますという求人に釣られて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長を後押ししますという...続きを読む(全154文字)
メディアクロス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メディアクロス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にメディアクロス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
第一線でなくても、意欲があれば採用しますという求人に釣られて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長を後押ししますという...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家族の急病などで突然のお休みは取りやすい方だと思います。学校行事も事前に申告することで、平日のお休みも問題なく取ることができます。
【気にな...続きを読む(全204文字)
初めから裁量権の高い編集者になれるため魅力的続きを読む(全22文字)
出版社が日蔭産業であるうえに小規模の出版社続きを読む(全21文字)
クロスメディアパブリッシングであれば高い。続きを読む(全21文字)
仕事が頭から離れにくい職業であるため、切り替えが大切続きを読む(全26文字)
一人一人の責任が大きいため、ピリピリした社内だった続きを読む(全25文字)
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【良い点】
パートにも気持ちの少額が賞与として出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
なるべく低く抑えようと思われている気がする。自分からアピー...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
会社負担で、月に一度の打ち上げと、社員旅行がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社負担なので、行きたい人には良い環境なのかもし...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計の仕事は有賀魁夷初はないため、手を動かして開発したい人には不向きな会社。また、顧客からのQA対応やプロジェク...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
リモート可能な現場につける。女性は夜勤を避けてもらえる。合わない現場だった場合、営業に相談することが出来る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修は想像していた通りで難なくこなすことが出来た。
IT未経験だと研修がかなりハードに感じるかもしれない。
目安としてはITパスポート取得~...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
リモートワークが中心で、働きやすく、やりたかった人事の仕事に未経験から関われて、面接を担当してくださった方の印象がとても良かったため入社を決...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が前職より高かったので転職した。しかし社員なのに残業代が出なくがっかりした。他の項目でも書いたが社員は年俸制...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
面接や会社説明会では、人のよさを売りにしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
よい点で上げた要素は相違ないが、風通しをよくするた...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが良い会社、と面接で聞いていたが、風通しがいい、の意味が思っていた意味と違った。
とにかく、上の人たちの圧...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は社内エンジニアとして開発を行うと思っていたが、自社で行う開発は一切なかった。
そういった説明もなかったた...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修内容が充実している。
半年間の研修期間があるため、スキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善さ...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
部署にもよるが、英語を使えるなら活躍できると思う。特にオフショアとのブリッジは重宝される印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ...続きを読む(全125文字)
| 会社名 | メディアクロス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メディアクロス |
| 設立日 | 2011年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 7人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 式啓 |
| 本社所在地 | 〒810-0012 福岡県福岡市中央区白金1丁目15番20号 |
| 電話番号 | 092-791-6681 |
| URL | https://medi-cro.jp/ |
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