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【良い点】
入社を決めた理由：
・自社サービスの開発をメインとして行っている企業であるため。
・プログラミング未経験可だったため。
・人事の人の対...続きを読む(全212文字)
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ユニリタの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニリタの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニリタで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ユニリタの 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
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3.3
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【良い点】
多様な事業、地方活性化につながる事業もあり、そこに惹かれて入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ユニークという言葉を社名に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ユニークを売りにしており、風通しがよさそうだなと感じていました。
実際にはトップダウンが強かったのですが。。。
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【良い点】
入社前には、新しいこと、ユニークなことをやるということを言っていた。実際にそういった取り組みを行う風土はある。
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【良い点】
一応上場企業だし、法律的にはきちんとやっていると思う。給料も普通にもらえると思います。本社はインターシティなので良いです。（技術系の方々は天...続きを読む(全235文字)
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私は新卒として入社しましたが社長の話を聞いていると挑戦的で自由な社風だと感じましたが、実際が全然違いました。うちの会社ははっきり言って超保守的です。汎用...続きを読む(全178文字)
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ユニリタの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
産休や育休の制度があり、実際に産休制度を利用している人がいた。その後辞めてしまったためその人が復帰したのかはわからない。女性の人数が少なかっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給与制度：
若手のうちは毎年1～２万円づつ上がる。
年間の賞与は基本給約3か月分くらい。
評価制度：
半期ごとに上司と目標を定めて...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
男女の格差はほぼない。育休も問題なく取得できる文化。キャリアを目指したければ、様々な道がある。復職に関しても問題なく行える環境。
【気になる...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
若いころの給与水準は他社に比べ高い。年齢制限があるわけではないため、実力があれば、若くしてマネージャーや部長職につくことも可能な制度になって...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
企業規模に見合わず、日本の大手Sierや外資のツールベンダーと張り合い国内のエンタープライズ企業と直接取引できているパッケージベンダーである...続きを読む(全320文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
入社した直後は給料面や大企業ならではの縦割りに失敗したかなと思ったけども、会社に慣れてきて、実際に案件を担当始めると良い方の印象が増えてきま...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に事前に聞いていた業務内容と全く異なることをさせられる。社内規定もころころと変わるため注意が必要。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
営業組織が非常に強力で、案件紹介のスピード感とマッチング精度には驚きました。希望条件を伝えると即日で複数の適正案件を提示してくれるため、自分...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
未経験採用があったので自分にはありがたかった
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーとして入社したものの、客先の案件によっては事...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
入社後の配属先の自社の人間はみなさん優しい方が多い。ただ、面接やその前のカジュアル面談時にどんな仕事なのかは、派遣の会社ということもあり(配...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、さまざまな案件に積極的に関わらせてもらいました。チームリーダーがいて、その方の下で色々なことをする感じです。
【気になる...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の年収とのギャップが大きすぎて周りの同期とも改善して欲しいという話にはなった。また少数精鋭を売りにしていた...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社の成長はよく、会社としての安心感は感じていた。
給与はともかく、会社としての羽振りは良いようだった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時にいた上長ごとに配属される部署が異なる点
課ごとにできる仕事のジャンルが違うため、キャリア形成に大きく変...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望していた業務が出来なかった
裁量労働制を取り入れているらしく、残業代がでないのは知っていました。ただ、出社...続きを読む(全120文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ユニリタの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ユニリタ |
|---|---|
| フリガナ | ユニリタ |
| 設立日 | 1982年5月 |
| 資本金 | 13億3000万円 |
| 従業員数 | 681人 |
| 売上高 | 116億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北野 裕行 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 719万円 |
| 電話番号 | 03-5463-6381 |
| URL | https://www.unirita.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1138705
