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メディアクロス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディアクロスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メディアクロス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にメディアクロス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メディアクロスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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退職理由
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1.1

メディアクロスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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メディアクロスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年5月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 HTMLコーダー 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長はITの技術者としては全くの素人。営業マンで元ブロガー。優秀な社員が多くいたが、大半は自分自身の力で成長し、独立や転職。社長が遅く来て早く帰るので、...続きを読む(全183文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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メディアクロスの 他のカテゴリの口コミ

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家族の急病などで突然のお休みは取りやすい方だと思います。学校行事も事前に申告することで、平日のお休みも問題なく取ることができます。
【気にな...続きを読む(全204文字)

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

初めから裁量権の高い編集者になれるため魅力的続きを読む(全22文字)

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

出版社が日蔭産業であるうえに小規模の出版社続きを読む(全21文字)

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

クロスメディアパブリッシングであれば高い。続きを読む(全21文字)

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

仕事が頭から離れにくい職業であるため、切り替えが大切続きを読む(全26文字)

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

一人一人の責任が大きいため、ピリピリした社内だった続きを読む(全25文字)

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートにも気持ちの少額が賞与として出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
なるべく低く抑えようと思われている気がする。自分からアピー...続きを読む(全98文字)

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社負担で、月に一度の打ち上げと、社員旅行がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社負担なので、行きたい人には良い環境なのかもし...続きを読む(全138文字)

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金がある常連客を逃さないうちは安定しているのではないでしょうか。続きを読む(全39文字)

メディアクロス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
第一線でなくても、意欲があれば採用しますという求人に釣られて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長を後押ししますという...続きを読む(全154文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

フューチャー・アンティークス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアファーストな社風のため、自分のスキルをさらに伸ばしたい人、積みたいスキルが明確な人にとっては良い会社だと思う。逆にそこら辺がしっか...続きを読む(全115文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度やe-learningがとても充実している。
特に社内の標準化やデジタル化は会社の強みと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

南海マネジメントサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
南海電鉄グループの経理のシェアード会社なので、規模の大なり小なりはあるが、担当会社の規模が大きければ1社だけ、小さければ2〜3社ほどの経理が...続きを読む(全493文字)

株式会社ホットファクトリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術レベルが低いため、成長する機会はない。
静的なサイト制作がほとんど。
同業他社に移らないように、会社の属人に...続きを読む(全184文字)

アクサス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の案件に就業できれば融通はきくものの、完全出社の案件だと勤務時間外に対応しなければならないことが多いのが...続きを読む(全484文字)

株式会社colyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀なプレイヤーが多いのですが、マネジメント経験がない人や、人と関わるのが苦手な人が多い印象です。個人で成長して...続きを読む(全90文字)

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
育成専門の組織がない
基本的に育成はほぼないまともには行われず、何となく研修という名のもとにどこにでもあるような...続きを読む(全221文字)

株式会社アイディーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部研修を無料で受けられる制度がある。目ぼしい研修についてはチームの何人かで予定をあわせ一緒に受講し、その結果を報告し合って吸収率を高めるよ...続きを読む(全85文字)

ユニアデックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の機会は比較的多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に役に立たない研修が多く、忙しい時には苦痛でしかない。
離職を業務内容や成...続きを読む(全133文字)

株式会社ボードルアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CCNAの資格に対する支援は非常に手厚いと思う.何が何でも合格させたいという熱意は伝わってくる.
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全117文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

メディアクロスの 会社情報

基本データ
会社名 メディアクロス株式会社
フリガナ メディアクロス
設立日 2011年2月
資本金 1000万円
従業員数 7人
決算月 12月
代表者 式啓
本社所在地 〒810-0012 福岡県福岡市中央区白金1丁目15番20号
電話番号 092-791-6681
URL https://medi-cro.jp/
NOKIZAL ID: 1586830

メディアクロスの 選考対策

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