この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オムロングループの福利厚生制度を受け継いでおり、かなり手厚い。
特に年間の休日数は同業他社に比べても多い方である(年末年始、GW、夏季休暇はそ...続きを読む(全196文字)
ニデックモビリティ株式会社(旧:日本電産モビリティ株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニデックモビリティ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にニデックモビリティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オムロングループの福利厚生制度を受け継いでおり、かなり手厚い。
特に年間の休日数は同業他社に比べても多い方である(年末年始、GW、夏季休暇はそ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
オムロン時代の制度を踏襲していたため、子育て支援金が出ていたのは非常に大きかった。また共済会による入学一時金も大きな金額をいただけていたため、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生・社内制度は充実しており、特に不満となるものはなかった。特に住宅補助に関しては、若手は月々数千円のみの支払いで良かったため、その分を別...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
やはり、大企業のグループ会社であるため福利厚生はしっかりしている。
その点は、評価できる。
例として、GLTD保険などの働けなくなった場合の給...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
オムロンの福利厚生制度を同等の内容となっており、持ち株補助・財形補助・祝金など給与以外の収入が意外と大きい。余程上位企業からの転職でない限りは...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションのランクが高く、福利厚生としてなあ評価は高いと思う。ただし、オムロン時代の健康保険の方が良い点もあったため、良い点と合...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
本社と同等の福利厚生である。独身寮は格安で入ることができ、近くのレジャー施設もかなりの格安で利用できる。財形も利率がかなり良いため多めに預けて...続きを読む(全179文字)
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・年間休日が125日位あり、正社員はそれプラス定期的にリフレッシュ休暇がもらえるらしいです。
(勤続何年目とか?かな、1か月とか休みをとってる人とか結構...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
性別を問わず仕事ができる。海外出張や夜勤も男性と同じように任されるのでやりがいはあるが、家族の協力は必須。
部署によってはやる気があればどんど...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
社員教育は定期的に実施される。
仕事の進め方や考え方、法令についてなど理解を深めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社員は真面目で人柄の良い人が多く、働きやすい。それゆえに病んでしまい辞めてしまう人も多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ニデック入りして競争力が高まった。ニデックグループ内の協業も進めば、さらなる成長がみこめ、将来性はあると思う。厳しいが、やりがいを感じて頑張れ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本は優しい人が多いので、子供の体調不良などは理解してもらえる。フレックスタイムや時間休も取りやすいので、働きやすいと思う。頑...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
人は優しいが、ニデック入りしてから実力主義化が進んでいる。昇格降格がある人事制度に変わった。社員が残業が認められていないぶん、管理職は休み関係...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
向上心があり、現状課題を解決すべく自律して活動する人材はたとえ若手であっても正当に高評価してくれます。皆が創業者の理念を繰り返し読み、それを念...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
重要保安部品を多く生産している会社であり、品質が第一であるという風土が社員一人一人に浸透している。他部門と関わりながら課題を解決し、新規テーマ...続きを読む(全228文字)
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若手のうちは普通だと思う。昇格するまでは、月20時間の残業で年収500万前後くらい。
親会社が変わる前は30歳半ばで昇格の流れが一般的だったが、今は評価重...続きを読む(全156文字)
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自動車部品関係の会社の中においては、休みはかなり多い方だと思う。祝日が週の中頃にある場合は、週の頭かお尻にくっつけられ、3連休となる。
有休も取得しやすく...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
大きい企業なので福利厚生はいいと思います!あまり他を知らないのでなんとも言えなくて申し訳ないのですが続きを読む(全56文字)
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【良い点】
割引などの福利厚生はある。住宅手当もあるし、扶養手当もある。勤続年数の表彰で長期休みなどもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
エン...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
家族手当は1人あたり15000円ほどもらえるため良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、お世辞にも福利厚生が充実...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
月9000円ほどで住める社宅が提供され、電気代・ガス代等も会社負担なので固定費がかからない点は良かった。
他には近隣のスポーツチームのチケット...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
多様性を尊重し、従業員の成長をサポートする文化があることや、チームワークを重視していることです。また、福利厚生や働きやすい環境が整っている。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生は住宅手当て以外はある。ベースアップも2年連続あった。再雇用の方へのベースアップもあったよ。残業はちゃんと払われますし、休日出勤も全額...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
車関係だったので車を買うときは届け出をするだけで一万円程の値引きを受ける事ができます。逆に使わないと軽い注意を受けます。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
資格支援制度があるのでそれで勉強して資格を取る方もみえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無いので少しでもあると助かると...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
副業は禁止されていない。社会保険も完備されてある。ボーナスは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできるが、やれる時間がない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
寮や社宅は古いですが、格安で住むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
量があるため住宅補助等はありません。特にメリットを感...続きを読む(全93文字)
会社名 | ニデックモビリティ株式会社 |
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フリガナ | ニデックモビリティ |
設立日 | 2010年5月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 874人 |
売上高 | 296億8900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 和田克弘 |
本社所在地 | 〒485-0802 愛知県小牧市大字大草字年上坂6368番地 |
電話番号 | 0568-78-6160 |
URL | https://www.nidec.com/jp/nidec-mobility/ |
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