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ニデックモビリティ株式会社(旧:日本電産モビリティ株式会社) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ニデックモビリティの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニデックモビリティ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にニデックモビリティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ニデックモビリティの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.2

ニデックモビリティの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ニデックモビリティの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんとしても目標を達成しようとする意志。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り組む内容が一世代遅れている。最先端の技術を使えないので他...続きを読む(全96文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニデック入りして競争力が高まった。ニデックグループ内の協業も進めば、さらなる成長がみこめ、将来性はあると思う。厳しいが、やりがいを感じて頑張れ...続きを読む(全166文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これから、電気自動車化が進んでいくことで新たな製品の開発や生産が増えていく可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産設備の自...続きを読む(全244文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍でも過去最高益を出している。コスト意識が非常に高く苦労するが利益に結びついている。
グループ企業との協業も始まっておりうまくいけば事業...続きを読む(全183文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
制御設計(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本電産グループに入ったことで強みであるモーター制御に関わる製品が大きく成長すると思われる。
生産ラインは非常に自動化が進んでおり、高い技術を...続きを読む(全214文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後自動車業界が向かっていく自動運転あるいは電気自動車化にどう食い込めるかが成長の鍵となる。
日本電産の傘下で投資を受けられるとのことなので成...続きを読む(全186文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスがよい。
良くも悪くも業績も個人の活躍もあまり給与に影響しない。
業績が悪くともきっりちボーナスが支給される。
【気になる...続きを読む(全201文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性は自動車分野とくに電子部品は、世界的に見て今後ますます成長していくと思われるので、チャンスが広がっている。
将来性も新技術分野への...続きを読む(全219文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ニデックモビリティの 他のカテゴリの口コミ

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも指導するレベルの役職についたりすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部署ではキャリアアップができず、ずっと同...続きを読む(全89文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助がある。自己啓発制度はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針のせいで福利厚生の変更が入り入社時に比べて質が悪く...続きを読む(全85文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己啓発制度で付加価値を高めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営目標値が未達になりそうになると杜撰な対応が多々あり仕...続きを読む(全92文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スムーズに退職ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
嫌がらせ、嫉妬による妄言が多かった。
人数が多い分、癖がある人間が多く感じる。続きを読む(全78文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に技術を積めば対象となる部署に異動できるか確認したら可能と言われてモチベーションアップにつながった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の評価方法に基準があるのに正しく評価されない。
理由説明義務がルールとしてあるが...続きを読む(全87文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得が事前に申請すれば基本許可される。
ボーナスが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は土日休みなしで働いており人によっ...続きを読む(全95文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に申請した有給は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
病気で発熱しているのにも関わらず休めない。夜勤があったり、連日操業シ...続きを読む(全90文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
間接部門では先輩社員について業務を学ぶことができる。スキルアップ、キャリア開発は自己啓発制度を用いて自分主体でやっていく。やりたいことができる...続きを読む(全146文字)

ニデックモビリティ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は真面目で人柄の良い人が多く、働きやすい。それゆえに病んでしまい辞めてしまう人も多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全169文字)

メーカー(自動車・輸送機)の事業の成長・将来性の口コミ

極東開発工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
購買・調達(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
潰れることはないとよく聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
潰れはしないが、ジリ貧である。
海外展開への望みは薄く、電動化への対応も...続きを読む(全95文字)

ダイハツ工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内の軽自動車シェアはホンダ、スズキとの競合しながら安定的な販売が出来ている
【気になること・改善したほうがいい点】
国内市場が縮小する中、海...続きを読む(全131文字)

日産自動車株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
購買・調達(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
EVで勝負したかったが中国の圧倒的な開発力に押されている。選択と集中で社内の体制や商品ラインナップを大きく見直す必...続きを読む(全85文字)

株式会社IHIの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
防衛、エネルギー産業は今後も増えるが社会基盤は国内では市場規模が小さくなっていくと思われる
会社の中では重点化する事業とそうでない事業の分別が...続きを読む(全84文字)

大同メタル工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
今後の将来性はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去のやり方や事業に固執しており、対外的には新しいことをやっている...続きを読む(全336文字)

株式会社豊田自動織機の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
経理
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
産業車両・物流頼みで、そこが伸びなければ、将来的に厳しいと考える。
電動化の動きが加速すれば、エレクトロニクスが今...続きを読む(全119文字)

日産自動車株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

電動化や自動運転技術の開発に注力しており、次世代のモビリティ社会に向けた取り組みを進めている。また、グローバル市場での競争力強化や新興国市場への展開など、...続きを読む(全89文字)

株式会社エクセディの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことにチャレンジするのは良い。
事業の得意分野を伸ばすのは良い。
流体など、解析技術もある程度確立されているが、ブレード設計は職人技で、...続きを読む(全241文字)

兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
機械自体は他社より優れているので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は全てカスタマイズ機器を生産していたが、この頃は同型機...続きを読む(全113文字)

ヤマハ発動機株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
座談会
選考

バイクが売り上げの主ではあるが、これからどこまでそのシェアを守っていけるのか、新たな事業を拡大できるのか疑問である。(技術職の引継ぎがしっかりできているの...続きを読む(全82文字)

ニデックモビリティの 会社情報

基本データ
会社名 ニデックモビリティ株式会社
フリガナ ニデックモビリティ
設立日 2010年5月
資本金 50億円
従業員数 874人
売上高 332億5000万円
決算月 3月
代表者 和田克弘
本社所在地 〒485-0802 愛知県小牧市大字大草字年上坂6368番地
電話番号 0568-78-6160
URL https://www.nidec.com/jp/nidec-mobility/
NOKIZAL ID: 1570290

ニデックモビリティの 選考対策

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