アップロードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
参画する案件によるが、基本的には教育が丁寧な為徐々に仕事の面白さを感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
分からない所は自分で考え...続きを読む(全107文字)

【良い点】
同年代と比べると基本給は明らかに高いが、残業が少ないので手取りとしては平均くらいに収まる。初年度のみ4月支給がされず、かつ賞与も寸志である。続きを読む(全76文字)

【良い点】
案件によるがワークライフバランスはかなり取れていると感じた。有給を5日以上消化する義務も遵守している。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社内の女性の割合は多く、概ね6:4程度の比率であり、管理職に付いている女性も少なくない。服装に関しても自由が利くため、非常に働きやすい環境だと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
面接段階から現場で働くエンジニアとの対談があるため、そこである程度のギャップの解消は行えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
面...続きを読む(全126文字)

【良い点】
残業は少ないのでワークライフバランスは
取れます。
ワークライフバランスを重視する人は
おすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)

【良い点】
みなさん優しく、理不尽に怒る人やめんどくさい人は少ない印象
定期的に飲み会等あり、たまに開催されるため頻度もちょうどいい
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)

【良い点】
評価面談があり、そこで俯瞰して自分を見ることができる。
客観的な意見を上長からもらえることができ、来期以降の目標設定等するための材料になる。
...続きを読む(全241文字)

【良い点】
・部活動なども活発に開催されており、ジャンルとしてはアウトドア系からインドア系など幅広いため参加しやすい。
また、部活動への参加は自主制なので...続きを読む(全487文字)

【良い点】
社内研修制度は中小企業としてはかなり充実している方であり、未経験の場合、しっかり研修を通してから現場に配属される。
有給取得も取りやすく（現場...続きを読む(全505文字)

【良い点】
細かい期限はなく、納得いくまで自由に勉強できる
【気になること・改善したほうがいい点】
内定者研修が大変だったので、廃止して入社後に集合研修を...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新卒（営業系）に関しては6月まで研修があり基本となることを学ぶ。その後は配属場所でのOJTとなる。配属後に関しては正直部署次第
【気になること...続きを読む(全166文字)

【良い点】
やりたいことがあればチャレンジできる。部署異動などの公募もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が知識を持っていないことか多いた...続きを読む(全100文字)

【良い点】
資格を取得すると、それが給与に手当として反映される仕組みがあった。上位の資格を取れば、手当の額も上がった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
コンプライアンスに関して全社員必須のe-learningが毎年あり、社員全員で共通認識としてあるため、社員におかしなことを言う人がなく、コンプ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
新卒のものには3ヶ月の研修期間があって、他の会社の新入社員も何人か集まり、社会人マナーやIT知識を学ぶ。
現場に配属されてからも、必要な書籍な...続きを読む(全89文字)

【良い点】
私が入社したタイミングでは超大手ソフトウェア会社の研修が3か月あり、その後OJTによる教育を受けた。
また、sierはプログラミング以外にも必...続きを読む(全238文字)

【良い点】
資格を取得すればそれを武器にプロジェクトに配属の声がかかりやすくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に資格がなければいつまでもプロ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
電話対応の研修がありました。実際の電話対応を録音し外部の専門家にフィードバックをもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社...続きを読む(全125文字)

【良い点】
フランスの本社に研修にいけます
【気になること・改善したほうがいい点】
装置の耐久性が高く、古い装置もあるので２週間の研修のみではほとんど装置...続きを読む(全89文字)