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日清紡マイクロデバイス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日清紡マイクロデバイスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日清紡マイクロデバイス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日清紡マイクロデバイス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日清紡マイクロデバイスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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3.3

日清紡マイクロデバイスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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おすすめ度
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日清紡マイクロデバイスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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20件中20件表示

日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が統合して、形式的な研修制度は整ったとおもう。実践的かと問われると疑問は残るが入社したばかりの新入社員にとっては社会人としての基礎基本や...続きを読む(全103文字)

日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい部署とそうでない部署の差があるかもしれません。忙しい部署に配属されると(本人が望むかどうかはわかりませんが)仕事が大量に降ってくるので...続きを読む(全150文字)

日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
回路設計者については3ヶ月程度の勉強会があり、大学時代に回路設計などを学んでいなくても業務が行えるよう配慮されている。
【気になること・改善...続きを読む(全136文字)

日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育には力を入れているような姿勢は見られる。PCを活用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに教育内容や進め方が異...続きを読む(全146文字)

日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

1年目から大きな企業を相手に取引を行うことができる。続きを読む(全26文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に関係ある資格なら半分試験費用が出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育にあまり投資をしてない印象。
    毎年何かしら資格を取っ...続きを読む(全188文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    Eラーニングが充実している。社内教育だけでなく社外の教育にも参加できるため、スキルアップはもちろんだが、新しいことに取り組んだ際のフォローの...続きを読む(全188文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    英語やビジネスメールなどの社内教育制度が多くある。利用している人は多くはないようだが。会社の傾向として、人材育成に力を入れている様子が窺える...続きを読む(全193文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップを会社が支援することはないが、業務量と責任は多く与えてもらえるため、開発のキーパーソンになれば否応無しにスキルが上がっていく。
    ...続きを読む(全193文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTによる指導がスキルアップの主になるかと思います。技術的な教育はありません。英語やビジネススキルの教育は、あります。キャリアは、自分の担...続きを読む(全157文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社の中に教育研修を推進している課が独立してあって、業務に関係しそうな資格やスキルの通信教育などを社割で紹介してくれます。費用一部補助制度もまだ残ってい...続きを読む(全203文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アナログIC設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    アナログICの設計に従事していますが、設計力を高める研修はほとんどありません。設計力は他製品の設計情報を参考にしたり、他の設計者からの口伝えを聞いたりし...続きを読む(全210文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社時の導入教育にて、会社の方針や社員教育を行われます。また就業年数ごとに若手社員教育・中堅社員教育・管理職の教育など、プログラムが用意されており社会人...続きを読む(全178文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 人事 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    風通しは良い。社内研修やスキルについても出し惜しみせず先輩から教えてもらえる。自分の意見を出しやすい環境。方向性を定めながら、自主的に仕事に取り組ませて...続きを読む(全172文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社が指定した各種通信教育に対する補助は多少でるが、かなり微々たるものなので、あまり期待しない方がよい。たの製造業と同じく、グローバル化が進んでいるので...続きを読む(全182文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年6月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 アナログIC設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    アナログICの技術を身に着けたい人につてはとてもよい会社だと思います。オーディオが好きな人も。
    デジタル系の開発は、諦めたといって良いと思うのでデジタ...続きを読む(全156文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    人材開発という部門により、社内や社外のセミナーを開催してくれます。
    ロジカルプレゼンテーションなど、相手に伝える説明方法や説得力ある話し方を教えてくれ...続きを読む(全176文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・新入社員の導入教育は、充実していると思います。
    ・新入社員の技術教育は、さらに充実しており、職場での実習に加え、英語と半導体やマイクロ波などの専門知...続きを読む(全278文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    実際に製造職として働いていたが、実際使わないが社会人としての常識を教育された。
    自分が頑張ればそれだけ覚えられる。
    実際に使うかは別として。
    資料...続きを読む(全174文字)

    20件中20件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日清紡マイクロデバイスの 他のカテゴリの口コミ

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社として明確な強みがない点が不安に感じる。半導体業界で60年以上の実績はあるものの、技術面で他の日系企業や海外...続きを読む(全165文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価基準は明確では無いが、いわゆる日系企業のため上司や同僚の印象が良ければ昇進のチャンスは回ってくる。成果を上げれば評価もされるし、逆に目立...続きを読む(全239文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がいい人が多い。風通しは非常に良いが、優しすぎる分、自由な発言や行動をする人も多く統制が取れているかは微妙。その一部の自由人な人たちに嫌気...続きを読む(全85文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    メーカー全般に言えることかも知れないが、技術起点が強すぎる。その技術を開発してどの様な課題を解決したいのかがない...続きを読む(全171文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度の役職まで上り詰めれば、給与体系は悪くない。個人的な感覚になるが、他業界他企業で同じ給与であっても、残業時間や業務負荷は圧倒的に少な...続きを読む(全126文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どの部署のどの職種にもよるが、比較的ワークライフバランスは取れている。リモートも可能、有給も自由度が高く消化できる。続きを読む(全64文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    30歳独身まで住宅補助がある。カフェテリアポイント12万円が毎年ある。
    学習補助もあり最大15万円(実費30万円の場合、15万円支給)。TO...続きを読む(全88文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に穏やかな人が多く、あまりガツガツした人がいない印象です。日清紡マイクロデバイスはリコー電子デバイスと新日本無線が統合してできた会社で...続きを読む(全120文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    忙しい部署であっても有給は取りやすいです。上司に断られたこともないです。フレックスなども自由に使えるためワークライフバランスは取りやすいかと...続きを読む(全81文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    理系の技術職はどこもそうかと思いますが、女性の数は少ないです。しかし育休とりやすく女性が働きやすいと思います。技術系の女性管理職もいます。続きを読む(全75文字)

    メーカー・製造業(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務を通じて新しい知識や考え方に触れる機会が多く、自然とスキルアップできる環境だと感じました。周囲と情報共有しながら進められるため、自分では...続きを読む(全181文字)

    デクセリアルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 光学技術 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    イーラーニングの制度が充実していて、大企業としてコンプライアンスをしっかり意識していることが感じられた。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)

    富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格の受験料は、申請すれば会社負担にしてもらえるが、合格してお金をもらえる制度はない。資格取得はあくまで自分のキャリアのため感がある。続きを読む(全73文字)

    株式会社デンソーワイズテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育制度がしっかりしていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が受けたい教育等を取捨選択できる制度を取り入れれば、個人に適...続きを読む(全107文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修教材が充実しており、いつでも受けられるシステムがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有料の教材も多く、その場合は上長の判断で...続きを読む(全88文字)

    富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格や業界動向などに係る研修を自由に申し込んで受講することが許されていました。受講は勤務時間中でした。集合研修の時は良い気分転換になりました。続きを読む(全77文字)

    キオクシア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが、ある程度テーマは決まってはいるものの、自分でアイデアがあれば取り組むことができる。社内の教育はOJTに任せている部分はあるもの...続きを読む(全118文字)

    パナソニック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 5年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    階層別・職能別研修を基盤に、OJTや専門分野別研修、社内大学制度、eラーニングなど多様な学習機会を用意しています。加えて、資格取得支援制度や...続きを読む(全158文字)

    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制は、本当に充実していると感じます!
    特にeラーニングの講座はジャンルが幅広くて、自分の興味がある技術を好きなだけ学べるのがうれしい...続きを読む(全220文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度はしっかりしていると思います。資格支援制度も充実しており、資格を取る事で一時金や、給料のアップにつながるものもある。続きを読む(全68文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日清紡マイクロデバイスの 会社情報

    基本データ
    会社名 日清紡マイクロデバイス株式会社
    フリガナ ニッシンボウマイクロデバイス
    設立日 1959年9月
    資本金 52億2000万円
    従業員数 1,817人
    売上高 610億3400万円
    代表者 森田謙一
    本社所在地 〒103-0003 東京都中央区日本橋横山町3番10号
    平均年齢 41.5歳
    平均給与 662万円
    電話番号 03-5642-8222
    URL https://www.nisshinbo-microdevices.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1132523

    日清紡マイクロデバイスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。