この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
塗装の完工すれば一件あたり3万から5万程度は入ります。
自分のポジジョンにもよりますが一件に対して10万近く入ることもあります。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
株式会社オンテックス 報酬UP
株式会社オンテックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜1254万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンテックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンテックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
塗装の完工すれば一件あたり3万から5万程度は入ります。
自分のポジジョンにもよりますが一件に対して10万近く入ることもあります。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
センスがある人は割と楽に40〜50万稼ぐことができる。口先のうまさと印象の良さが必要。ときにはオーバートークも。その辺を「お客さんのため」と言...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上司や先輩が親身になって成長の手助けをしてもらえます。
新卒でも基本的には二ヶ月目にはオーダーを取る方が多く、月に一本ほどとり続けていればちょ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分が活躍した分だけの歩合が高率。
若い時から管理職に就ける。
収入の上限が無限大、契約を取れば取るほど歩合率が高くなる。
成績をあげていれば...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
インセンティブ制度が充実しており、月平均3件以上の契約を上げると入社一年目でも月収で30万以上もらえます。
さらに休みも一日もらえるのでモチベ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
個人営業で売るものも高いので、売れば売るほど給料が高い。インセンティブもある。やる気と営業力が好きという方にとっては苦はないと思う。未経験の方...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
新卒給与は大手企業並みでかなり良い方である。当時は給与体系を2種類から選択でき、コミッション率を高い方を選べば成績に応じて高額なインセンティブ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
特になし。あるとすれば歩合給なのでモチベーションを高める事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
割に合わない。飛び込み。時間外な...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
売上が給料、賞与にダイレクトに反映する
【気になること・改善したほうがいい点】
契約金の粗利率によってアロットメントが上下する
低いときは反映...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
個人訪問のキツさに耐えれる人しか生き残れません。
ある時は水をぶっかけられ、誹謗中傷を浴びてもニコニコ営業出来るハートの持ち主ならやれるかもし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
キャリアの方の指導方法や休日前にはご飯に行ったり休日には一緒に運動をしたりと楽しい環境です。地域によって変わっては来るみたいですが、、、
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
実力主義の会社。昇格のスピードも速いので、営業の成績次第で給与はよくなる。
営業のスキルもつく。
やりがいを感じられる人は楽しそうに働いていま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良い点は特に思いつきませんが、ただでさえ低すぎる基本給に残業手当がそこそこ定額で与えられていた記憶があるのでそれでなんとか生活できていたくらい...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
横の繋がりはとても重宝されており、普段からロープレや勉強会など開かていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係は厳し過ぎるものが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
頑張ったら頑張っただけ給料として正統報酬を受ける。恐らく、他の会社のインセンティブと比べても郡を抜いて働き手が貰い受ける金額は多いと感じます。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
やればやるほどお金が稼げる!
若い人が多いので、愚痴の言い合いができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社にしては歩合が少ない...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
やればやるだけ給料が高くなる。軌道に乗れば入社後すぐに月収50万は越える。営業能力は身に付くのでここでやれればどこの会社に行ってもすぐに即戦力...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
やればやるだけ役職や給与に反映される評価主義で、個人プレイヤーとしても稼げるし、管理職となって部下をまとめながら、商談するクローザーとしても大...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
給料が貰いたいという人には良い会社だと思う。
大卒1年目から年収1,000万の社員もいたらしい。いくら頑張っても給料が上がらない会社が嫌な...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
やればやった分だけ給与として還元されるといった評価制度。昇格制度は規定があり、いつまでにどんな結果を出せば昇格できるかどうかが明確である。ただ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
完全実力主義、結果を出せばそれに見合った見返りがあると思います。
安定して成果を出せる人であれば若くても稼げる環境です。
【気になるこ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
・成果報酬の単価が良いこと。
・社員の平均年齢が管理職も含めて比較的若いこと。
【気になること・改善した方がいい点】
・成果報酬の単...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価される。完全実力主義な所で若くても正当な評価をもらえることが良かった。契約を取れば給料が良いが、契約がなければ生活...続きを読む(全154文字)
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とにかくつらかった。それ以外記憶にないほどにつらかったことしかない。いい思いでは一つも残っていない。休日出勤はあたりまえ、残業もあたりまえ、インセンティブ...続きを読む(全163文字)
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全てが営業成績の数字次第です。
最初の3ヶ月は基本給が高く、求人広告にもそれをアピールしてますが、
そのあとは飛び込み訪問で契約がとれないと、
給料...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
上司や先輩方には教えてもらえる体制を用意していただいてスキルアップさせて頂けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オーダー本数を増やすのがなかなか難しいと思う。
また、コンスタントに契約本数を増やさないと稼ぐことは出来ないのでな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
飛び込みで訪問していく営業なんですが、なかなか奥が深く極めていくのが楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることはないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
2日は毎週休めていたし、他の長期の連休も多くて助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業が契約やアポイントが増えると多く...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性が活躍できる環境は揃っていると思う、女性が少ないので優しくもしてくれますし働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
なかなか今の時代訪問販売を続けていくのは厳しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問販売以外にも売り上げを伸ばす方法を考え...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生はほぼないと思います。
会社の近くに引っ越しすると家賃補助が出たりしますが規定があったり期限もありますし魅力には思わないです。続きを読む(全73文字)
外壁をリフォームすることで、暮らしに彩りを感じることができる。そのなかでもこの会社はトップブランドであるため、裁量が大きい仕事を任されるところがやりがいである。続きを読む(全80文字)
この会社は外壁塗装の仕事であるため夜勤がない。だから生活リズムを崩すことなく働くことができる。続きを読む(全47文字)
この会社は自前で職業訓練校をもっていて、塗装や防水、佐官などの実技研修がしっかりと備わっている。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
新卒でもボーナスが、100万円超えることもあるので、夢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に契約が取れないと自分の名前の欄が、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
同年代に比べると比較的給与水準は悪くないと思う。
賞与は基本、冬が2.5カ月と固定で夏は業績などを考慮して労使協議にて決定される。
概ね、通年...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大きな会社なので、コロナ禍の様な不景気でも、給料がそれで左右されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は一年に一度、10...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に二回賞与のタイミングで目標、達成したことをシートに記入しますが、賞与査定には関係なく全社員一律で基本給の◯ヶ月...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
月給制・賞与あり、年次で給与が上がるのではないかと思います。
建設業界の給与の平均が分かりませんが、事務職だった私の手取りは生活するのには厳し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本給は標準並みですが、賞与が高く決算賞与も頻繁に支給されておりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系は現場系と比べると賞与の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅手当とかはとてもありがたかった。資格手当もそれなりにもらえて資格取得のモチベーションにつながった。建築士はあんまりもらえてなかった印象。
...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
初任給は大手ゼネコンと横並びで高く、月の残業時間によらず45時間分残業代をもらえる。しかし昇格後の給料の伸びはスーパーゼネコンと比べると劣る。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
技術者は年齢の相場より高いイメージ。
賞与は年間最低2か月。評価されていると6か月分出ることもある。
相当なやらかしがない限り2か月分は貰える...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
典型的な日本企業で、年を経るごとに給与が上がります。どのクラスであれば、どの程度昇給できるかなどは透明性が高いように感じました。
また、海外で...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社オンテックス |
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フリガナ | オンテックス |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 980人 ※2020年4月現在 |
売上高 | 149億3300万円 ※2020年3月 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小笹 公也 |
本社所在地 | 〒556-0017 大阪府大阪市浪速区湊町2丁目2番45号 |
平均年齢 | 31.4歳 |
電話番号 | 06-6632-4116 |
URL | https://www.ontex.co.jp/ |
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