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株式会社ヤマコー

ヤマコーの本選考対策方法・選考フロー

株式会社ヤマコーの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ヤマコーの 志望動機

18卒 志望動機

総合職
18卒 | 龍谷大学 | 男性
Q. ヤマコーを志望する理由を教えてください。
A.
私はモノづくりに関わり、多くの人たちに喜びや満足を提供することができる仕事がしたく貴社を志望しました。 私は工作教室のアシスタントのアルバイトをした経験があります。工作教室の講義が終わるたびに、出来上がったモノを見たお客様の喜ぶ姿を見て毎度私自身も喜ばしく思い、モノづくりに関わるやりがいを感じました。そうして、モノづくりに関わり多くの人たちに喜びや満足を提供することができる仕事がしたいと思いました。 また、ただ多くの人たちに最大公約数的なモノづくりを提供するのではなく、多くのそれぞれの人たちにそれぞれの求めるものを提供することができるモノづくりに関わりたいと思っています。貴社ではインターネットを利用したオーダーメイドで多くのお客様の求めるものを作り提供しているということで、私の求める形のモノづくりに関わることができると思い、貴社を志望しました。 続きを読む
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公開日:2017年9月15日

ヤマコーの エントリーシート

18卒 本選考ES

総合職
18卒 | 龍谷大学 | 男性
Q. あなた自身を自己分析してください。
A.
私は楽観的になれない人間です。つまり、「悲観的な考えに陥りやすい」という短所を持っているともいえます。しかし、だからこその長所、強みがあります。それは「計画的に余裕を持った行動ができること」と「人に対し気遣いや傾聴の姿勢を欠かさないこと」です。  楽観的にならないため、何事に対しても失敗するかもしれないと考えます。そのため、何事も確実に成し遂げたいと思い、余裕をもった計画的な行動をします。大学では課題やテスト勉強を計画的に持って取り組んだことで3年間で成績も平均90点を維持することができました。  また、人間関係に関しても楽観的になれないため、良好な人間関係を築けなかったらどうしようと考えます。良好な関係を築くには相手への気遣いや相手を受け入れ相手を知ることが大切だと考えており、他者への気遣いや傾聴の姿勢を欠かさず、相談事には進んで助言等を行ってきました。その結果、多くの友人たちから信用を得ることができ、様々な相談事を私に持ち掛けてくれることが多くありました。 続きを読む
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公開日:2017年9月15日
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  • OB・OG訪問
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  • 内定者のアドバイス

ヤマコーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマコー
フリガナ ヤマコー
設立日 1976年1月
資本金 5000万円
従業員数 68人
代表者 山崎惠弘
本社所在地 〒610-0202 京都府綴喜郡宇治田原町緑苑坂54番地2
電話番号 075-202-7988
URL https://p-yamakoh.co.jp/
NOKIZAL ID: 1688966

ヤマコーの 選考対策

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