クラレの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策
クラレの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。
クラレの 27卒・28卒向け 最新の就活速報
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2026年9月7日 ES落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報 NEW
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2026年9月7日 3次面接以降落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報 NEW
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2026年9月7日 ES落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報 NEW
クラレの 本選考の選考フロー・スケジュール
選考フローサマリ AI要約
クラレの本選考は、ESやWEBテス... 続きを読む(全149文字)
注意すべき選考ステップ AI要約
選考は非常に和やかですが、質問の内... 続きを読む(全140文字)
最近の選考フロー
- エントリーシート
- 1次面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- グループディスカッション
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- グループディスカッション
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- グループディスカッション
- 最終面接
全1件の投稿
- インターン
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- インターン
- リクルーター面談・人事面談
- 座談会・懇親会
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- 1次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 1次面接
- グループディスカッション
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
全2件の投稿
- エントリーシート
- リクルーター面談・人事面談
- 1次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- グループディスカッション
- 最終面接
全1件の投稿
- 座談会・懇親会
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
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- インターン
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- グループディスカッション
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- グループディスカッション
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- グループディスカッション
- 最終面接
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- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- グループディスカッション
- 最終面接
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- エントリーシート
- 1次面接
全1件の投稿
- インターン
- エントリーシート
- 1次面接
全1件の投稿
選考・採用スケジュール
- 26卒
- 27卒
27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- ES
- 2026年3月
- WEBテスト
- 2026年2月
- 1次面接
- 2026年3月
- 2次面接
- 2026年2月、4月
- 3次面接以降
- 2026年4月
- 内定
- 2026年4月
クラレの 選考難易度と採用倍率
選考難易度
クラレは5点満点中4.9点で、選考難易度は非常に高いと言えます。また、就活会議に登録されている41,831件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べると、1.0点高いです。
選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
採用倍率
就活会議に登録されている41,831件のメーカー・製造業業界の企業の平均は8.4倍のため、採用倍率は高いと言えます。
採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)
クラレの 本選考の通過率
- 26卒
- 27卒
クラレの 早期選考の情報
AI要約
早期選考があります。インターンシッ... 続きを読む(全124文字)
インターンからの優遇
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
早期選考のスケジュール
データがありません
クラレの 本選考対策
志望動機
クラレの内定者の志望動機の共通点 AI要約
多くの志望動機には、社会課題を解決... 続きを読む(全184文字)
技術系職種
24卒 / 学校名非公開 / 男性
- Q. クラレを志望する理由を教えてください。
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A. 私がクラレ志望する理由は、唯一無二のものづくりに挑戦する姿勢に感銘を受けたからです。クラレは、オンリーワン製品を多く製造しており、その中でも特に「イソプレン化学品」と「耐熱性ポリアミド樹脂」に魅力を感じました。この2つは、自動車分野や医療分野などの幅広い分野で活躍しており、現代において無くてはならない製品となっています。そこで、これらの製品に新たな価値を創出させることで、更に幅広い分野で使用出来るような製品にしたいといった目標があります。
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技術系職種
24卒 / 京都工芸繊維大学大学院 / 男性
- Q. クラレを志望する理由を教えてください。
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A. 2つの就職活動の軸がマッチすると考えたからだ。1つ目は、化学の力で人々の健康を支えることだ。自身や身内の病気を通して健康の重要性を痛感させられた。クラレは高分子を中心に素材で強みがある企業だが、その知識を活かして歯科材料などのメディカルにも携わっており、魅力に感じた。2つ目は、チャレンジ精神を活かすことだ。新しい道を切り開きたいという想いがあり、研究室で一度も行われたことがなかった研究テーマを選択して研究に取り組んでいる。クラレは「世のため人のため、他人のやれないことをやる」を掲げて唯一無二の製品を生み出したり、新しい事業を創出されている。そこで、私のチャレンジ精神が活かせると感じた。以上の2つの就職活動の軸がマッチすると考え、死亡する。
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エントリーシート
クラレのESでよくある質問 AI要約
あなたが感じるクラレの魅力と、あな... 続きを読む(全239文字)
ECコース
24卒 / 学校名非公開 / 女性
- Q. 主体性 協働性 チャレンジ精神 上記の設間で選択した力についてのあなた自身の解釈と、学生時代に最もその力を発揮したエピソードを具体的に記入してください。※記入時点で、まだ結果が出ていないこと・継続していることでも構いません。600文字以下
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A. 主体性とは、【達成したい目標に向かって取り組む中で、自ら課題を発見して責任をもって行動すること】、協働性とは、【周りと協力して取り組み、より良いものを創ること】、チャレンジ精神とは、【困難に立ち向かうこと】です。これらの力を【個別指導の塾講師のアルバイト】で発揮しました。塾講師として、自分なりに工夫した施策で授業内容に変化をもらたし、生徒の合格に貢献しました経験です。私は担当生徒◯◯人の志望校合格を目標としましたが、担当して3ヶ月を過ぎても半数以上の生徒が成績が伸びない状況でした。成績が伸びない要因として、生徒が主体的に参加する授業ができていなかったこと、私自身の授業に対する課題の把握不足を検討しました。この課題に対して、2つの取り組みを行いました。(1)生徒との信頼関係を構築したことです。受験以外の悩みや興味についても積極的に質問して、「この先生は親しみやすい」と思ってもらうきっかけを作りました。結果、生徒が自己開示するようになり、生徒主体の授業を展開できました。(2)他のアルバイト講師に模擬授業を行うことを提案して協力したことです。講師間でアドバイスし合うことで、各講師の長所の模倣や短所の改善ができ授業の質を大幅に上げました。この結果、課題を改善することができ、生徒◯人の第◯志望校に合格しました。この経験を活かし、働く上でもこの3点の力を発揮して、貴社の発展に貢献したいです。
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ECコース
24卒 / 東北大学大学院 / 男性
- Q. 部活動、サークル活動(3つ)
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A. 中学校と高校の6年間、サッカー部に所属していました。中学校では、中体連で地区大会を優勝して県大会に出場しました。また、高校では、副キャプテンを務め、キャプテンを支えながら、チームをまとめていきました。 大学では研究室配属までの2年半ほどフットサル部に所属しました。チームの仲間とともに切磋琢磨しながら、積極的にコミュニケーションを取り、チーム力の向上に努めました。 大学では複数のフットサルサークルにも所属していました。フットサル部の練習がない日でも練習できたため、自身の技術力の向上とともに、フットサルを通して多くの人と関わることができました。
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面接
技術系職種
24卒 / 学校名非公開 / 男性
- Q. 現在行っている研究が上手く行った時に、社会にとってどのような意義がありますか?
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A. 現在行っている研究が上手く行った際には、持続可能な社会の形成に貢献しつつ、不意な事故に強い電力系統の構築をすることが出来ると考えています。現在、世界中で持続可能な社会の形成に重きを置いて研究を進めており、その中で用いられるのが再生可能エネルギーとなっています。しかし、日本は島国であることも含めて、再生可能エネルギーには課題が山積みとなっています。そこで、現在行っている研究を用いて、再生可能エネルギーが大量導入させることが出来れば、持続可能な社会の形成に大きく貢献することが出来ます。
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クラレの 内定者のアドバイス
求められるスキル・能力、人物像 AI要約
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対策として必ずやるべきこと AI要約
化学メーカー各社との違いを明確にし... 続きを読む(全153文字)
入社を決めた理由・迷った企業
クラレに入社を決めた理由 AI要約
クラレの内定者は、世界シェア1位の... 続きを読む(全119文字)
入社を迷った企業
クラレに入社を決めた学生がほかに入社を迷った企業の一例は下記です。 続きを読む(全56文字)
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クラレの 会社情報
| 会社名 | 株式会社クラレ |
|---|---|
| フリガナ | クラレ |
| 設立日 | 1926年6月 |
| 資本金 | 889億5500万円 |
| 従業員数 | 11,991人 |
| 売上高 | 8084億4700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 川原 仁 |
| 本社所在地 | 〒710-0801 岡山県倉敷市酒津1621番地 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 808万円 |
| 電話番号 | 03-6701-1000 |
| URL | https://www.kuraray.co.jp/ |