ハカルプラスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度等はなく、やっておいてと渡されるだけ。
自分で調べたことは信憑性がないと却下されるので...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって達成のしやすさ(難易度)にかなりの差があると思います。難易度が高い部署だとボーナス支給額や昇給に不利...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ここ数年で、産休や育休を取得する人が増え、いい環境だと思います。
女性の割合も増え、御局様のような人間がいないので、同性でも働きやすいです。...続きを読む(全174文字)

【良い点】
やりたいと思ったことはさせてもらえることがほとんどです。否定されることは少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいと思っ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
これも正直部署によりますが、自部署では残業はほぼなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に多く出勤し、毎日の残業時間も多...続きを読む(全85文字)

【良い点】
場所によると思いますが、私がいたところは繁忙期さえ外せば自分の好きなタイミングで有給使えるようでした。かなりの連休にされている方もいました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
幅広い業務に携われるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがない、引き継ぎがない状態で未経験者のままほった...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
先輩に確認して行った業務やダブルチェックを依頼した業務にも関わらずミスがあった際に、個人のせいにされ退勤後に指導...続きを読む(全125文字)

【良い点】
やりたいことは積極的に挑戦させてくれる風土だそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気軽に質問をできる雰囲気はない。未経験であっ...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがあり外部委託しているので難しい事はないと聞いていたが、マニュアルは古く今と変わっていることや委託と言...続きを読む(全115文字)

【良い点】
社会保険完備（雇用・健康保険・厚生年金・労災）
休暇体系：年間休日約123日、完全週休2日制（土日祝）、有給、慶弔・特別休暇、創立記念日等。...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お昼休憩が50分しかない為中々外食の為に外出は厳しいかもしれないです。
住宅街の中に会社がある為近くに飲食店も殆...続きを読む(全105文字)

【良い点】
通常の福利厚生はしっかりあるので、問題ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないです。地域手当はありますが、...続きを読む(全86文字)

【良い点】
副業が出来たり、社内や社外研修もあるので学びたいことは学べると思います。退職金は普通くらいです。有給は時間制てま取得することができます。
【...続きを読む(全126文字)

【良い点】
福利厚生や研修制度が整っており、安心して長く働ける環境が整っていると感じる。

福利厚生の一環として、引越しが発生する際の手当が手厚く支給さ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
家賃補助をはじめとした福利厚生が充実している。資格試験やテレワーク環境整備などに必要なお金も補助してもらえる。各々がチャレンジしたいことやラ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
島津製作所本社と同等の福利厚生を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部がリモートワークやフレックス制度について...続きを読む(全99文字)

【良い点】
非常に充実していると思います
家賃補助や株などいいですなあ！
【気になること・改善したほうがいい点】
特に今の宝はないです
退職金も多いと思...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育児アシスト制度という、子供に対して育児支援金が支給されるが、子供手当で毎月支給がある企業の方が総合的には多く支...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年齢制限のない社宅があるのは金銭的に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、社宅の場所などは自分で内見どころか選ぶこと...続きを読む(全94文字)