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株式会社日企設計

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日企設計の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員による株式会社日企設計の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日企設計で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日企設計の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.1

日企設計の 学生による会社の評価

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総合評価
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カテゴリから評判・口コミを探す

日企設計の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社日企設計の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく残業。残業。残業。
デスクで寝れる人ならわりかし大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を早く終わらせても評価はタイム...続きを読む(全182文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

転職を考えたのは環境改善でした。
人間関係は良好でしたが、とにかくプライベートが作れません。
拘束時間が長く、絶えず忍耐の体力勝負。ライフワークバラ...続きを読む(全189文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年2月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 26年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職して20年近くなりますが、今も変わってないようです。入社した時は歓送迎会から始まり、毎月送別会が有りました。仕事がきついのでメンバーの結束は固く今も...続きを読む(全197文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年6月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大変なブラック企業。毎晩終電まで働かせ、残業代無し、健康診断無し、ボーナス無しという状態。早く帰ろうものなら暇と思われ、どんどん不毛な仕事を入れられる。...続きを読む(全430文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料と仕事量に大きな開きがあります。平日はほぼ毎日終電まで、土曜日は隔週で出勤な上、仕事量が多すぎて休日が潰れて何ヶ月も休み無しということもあります。ま...続きを読む(全170文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日企設計の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日企設計の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2025年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 31年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マンション企画がメインだったが、次から次へと来る企画設計でとても鍛えられた。まだCADが普及してないので作業効率は今とは比べ物にならないくら...続きを読む(全637文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早くから大きな物件を任されるため、責任が重大な分、伸び率は高いと感じる。上司によってはきちんと教えてくれる方もいるため、その人に当たると色々...続きを読む(全139文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いため不便を感じたことは一度もない。男女で代わりは特にない。どちらも平等なため、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤が通常なため、年間休日が101日しかない。正社員ではない方は土日休みだが、正...続きを読む(全161文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
共同住宅がほとんどだが、いい上司の下に着くと法規にも詳しくなる。最初は難しいが、力は身につくと思う。その上司だけだったら、ずっと勤めていたい...続きを読む(全164文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社1年であるにも関わらず責任のある仕事を多く任せられるので緊張はするがそれをバネとなせれば成長は大きく見込め、その分スキルも向上すると思い...続きを読む(全220文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今マンションは木材の価格が高騰し、住宅よりもマンションを建てた方がコスパが良いため需要が高まっているので事業の安定性はかなり高いと感じます。...続きを読む(全212文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐに責任ある仕事を任せられるのは短期的に集中して力を付けるのにはいいと思います。量は多いけど上手く捌けるようになれれば数年働くだけで実力を...続きを読む(全201文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年7月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計会社としては、人数に対する物件の量が多いので、関西で一番多くの量の設計を行っている為、会社の成長速度は速いと感じる。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

株式会社日企設計の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年7月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一つの物件に対する人数が極端に少ないというところもあり、スキルによるが入社して早々体験できないような仕事ができる。他の設計会社と違って、スキ...続きを読む(全198文字)

サービス(その他)の退職理由の口コミ

株式会社産業編集センターの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いている人の人柄はとてもいい。人間関係に文句はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の優しさにつけ込んで仕事を増やされるため、...続きを読む(全166文字)

日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通に退職したい理由は受け入れてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、受け身の人が多い印象。受け身のままだと年収は...続きを読む(全203文字)

株式会社シンコーハイウェイサービスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やめやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時間があまりにも無さすぎる。朝4時から働き終わるのは夜の8時があったりと1日潰れ...続きを読む(全193文字)

株式会社コプロコンストラクションの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな現場に未経験からでも働けるという経験ができるのが良かったです。現場に行く前にも担当の人ともしっかり話せる機会や相談もできるし、研修も...続きを読む(全229文字)

株式会社アサヒセキュリティの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手であるだけ退職はスムーズにできる。福利厚生がしっかりしていて男性でも育休を使ってる人もいた重いものを持って歩き回る階段を登るで体力的には...続きを読む(全313文字)

株式会社パルグループホールディングスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生も良かったし、スタッフも良い人ばかりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の事務作業が多く、店頭に出れないことが多々...続きを読む(全80文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もっと働きたかったが、契約更新のタイミングで更新できずに、退職になってしまいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと退職のタ...続きを読む(全93文字)

株式会社ビーグリーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職者が続出しているタイミングだったため、特に問題なくスムーズに退職手続きは、行われた。良い点に関しては、それぐらいしかありませんでした。
...続きを読む(全117文字)

株式会社リクルートキャリアの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市場価値が上がる、取引先からもお声がかかる、キャリアの選択肢が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も労働時間が長くなりが...続きを読む(全89文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
指示された常駐先での仕事内容が、自身のスキルとマッチしなかった。タイミング次第ではあるが、我慢を強いられることが...続きを読む(全83文字)

日企設計の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日企設計
フリガナ ニッキセッケイ
設立日 1976年12月
資本金 5000万円
従業員数 78人
代表者 玉岡順石
本社所在地 〒530-0024 大阪府大阪市北区山崎町1番5号
電話番号 06-6361-5361
URL https://nikkisekkei.com/
NOKIZAL ID: 2294862

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