セブンシステムの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
AS400を使い続ける企業自体はそれなりに多く保守などのため比較的安定している
業界全体で40代で若手と言われるのでプログラムに関わりたいけど...続きを読む(全191文字)

【良い点】
悪い面もあるが、有休もとりやすくゆるやかではある
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いこと、将来性がないこと。
一部の社員に過大...続きを読む(全189文字)

【良い点】
無い。低すぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い。
業界基準に置いても低い。
在籍数が長くなったところでそこまで上がらず、この会...続きを読む(全98文字)

【良い点】
育休復帰率の高さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰し、在宅勤務をすると出社時よりも給与が格段に下がる。
しかし業務量は変わらない...続きを読む(全113文字)

【良い点】
有休は比較的取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がるにつれ責任は増え、業務量は変わらないまま（むしろ増える）なので土...続きを読む(全113文字)

【良い点】
静か。険悪ではなく、陰湿な人間はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の意見を上層部へ言うべき。
自分の作業に集中する社員が多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
勤務形態が裁量労働制のため、仕事の立場により自分でコントロールできた人も多いと思う、開発が落ち着いているときなど、学習できる時間も取れた。土日...続きを読む(全277文字)

【良い点】
裁量労働制のため自分でコントロールすれば自由な時間もつくれるのだとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
単純なプログラマーや、SES...続きを読む(全133文字)

【良い点】
小さい会社のため、いろいろ経験できたと自分では思うが、なんでもかんでも自分でやるという事については、嫌な人もいると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全147文字)

【良い点】
上に上がらなければ比較的残業がないのがいい点です
上に上がるとお客様と直接やりとりすることも増え対応することが多くなるのでしんどいことが多いで...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが賞与がないためその分給料は高いが賞与がほしい。
上司になる方は上司の身内だったり上司と仲のい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
住宅補助もありました。持株制度もあります。福利厚生はしっかりしていました。社内の評価制度も期ごとに上司と面談し、きちんととのっていました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当があるが、大きな額ではない。住宅手当は全員に一律の金額で支給されるので、扱いがよく分からない。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプランとして自分で使用用途を選べるが、たったの毎年５千円分。５千円じゃ何もできない。
住宅補助とかもない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの中小企業と同様で、健康保険は協会けんぽのため特別な福利厚生は何もなかった。会社独自の福利厚生も、当時は何もな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的な福利厚生がある
研修、営業とのコミュニケーションを取り、自分の目標を定めたりすることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
住宅補助や、学習サイトの導入がある
飲み会や社内イベントがある（カンパニーによる）
【気になること・改善したほうがいい点】
学習してもアサイン...続きを読む(全120文字)

【良い点】
住宅補助は東京なら手出し1万円で、10万円の借り上げ社宅に住める。
年間休日はとても多い。
有給も比較的取りやすい。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
は斡旋だったが、家賃補助があるわけではないため、なにか得することもなかった。

少ない給料なんだから、少しでも補助...続きを読む(全123文字)

【良い点】
親会社もあるため、福利厚生は最低限揃っていたように思う。住宅補助、資格支援は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がそこ...続きを読む(全98文字)