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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

デジタル・インフォメーション・テクノロジーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全28件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にデジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

デジタル・インフォメーション・テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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デジタル・インフォメーション・テクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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デジタル・インフォメーション・テクノロジーの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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28件中1〜25件表示

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社直後に有給休暇が3日付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先のシフトの都合で法定労働時間が基準値以下になると有給を使用...続きを読む(全260文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年二一回だが、リゾートマンションに宿泊できるのが嬉しい。会社イベントも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅がない。家賃補助も...続きを読む(全83文字)

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  • 実際の働き方
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社所有している別荘や、バスケ観戦などプライベートはとても充実する。
また、有給取得率も高く有給を申請しても快く承認していただける。
イベン...続きを読む(全102文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

大手子会社に比べると福利厚生が充実しているとは言えないと思う。しかし、有給の取得しやすいと思う。また、家賃補助も少しあるので福利厚生は良くも悪くも無いと思う。続きを読む(全79文字)

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(汎用機) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格奨励金がでること。合格すれば試験料と奨励金をもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強のための書籍などがあればな...続きを読む(全104文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の福利厚生や社内制度は、働きやすさと成長の両面を意識して整えられています。基本的な社会保険...続きを読む(全357文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助など、福利厚生はしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の支援などは一度きりだったので、もう少し手厚けれ...続きを読む(全82文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の時は研修が手厚かった。
全体研修を2ヶ月行った。
その後1年間はOJTトレーナーがついていた。案件の状況によっては、あまり質問できない...続きを読む(全82文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
確定拠出年金がありますが、会社から出す分と自分で出す分があります。
もう少し会社から出してくれてもよいと思う。
...続きを読む(全87文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年5月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や、学習サイトの導入がある
飲み会や社内イベントがある(カンパニーによる)
【気になること・改善したほうがいい点】
学習してもアサイ...続きを読む(全120文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年4月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

年一回、全社員が集うフォーラムや社内同好会など、コミュニケーションを取りやすい環境を整備している。続きを読む(全49文字)

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

経営理念にもある通り社員の生活を守っていくことを掲げています。就労環境は悪くないと思います。福利厚生は具体的なことは分かりませんがキャリアアップに関するも...続きを読む(全90文字)

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手施策として年に4回ほど残業代が出る飲み会が開催されていること。(中途もあるのかは分からない)
【気になること・改善したほうがいい点】
家...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が実家くらしでも出ることに驚いた。大変ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
財形貯蓄制度を必ずさせられていま...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業なので福利厚生などはしっかりとしていた認識です。続きを読む(全34文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年6月14日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】退職金はなく確定拠出年金
東京は地域手当で、18000円でる
社宅はなく家賃補助もない

【イベントや選考を通して感じた】ス...続きを読む(全105文字)

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が1.8万円と少ない
大した福利厚生はない続きを読む(全31文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はしっかりしていると思う。
住宅補助は少ないと感じる。続きを読む(全31文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全体的に福利厚生は充実している方だと思っています。まず、休暇について。基本の土日祝日に加え、年末年始5日、夏季休暇が4日あります。また年次有給休暇も初年...続きを読む(全499文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当、通勤手当、残業手当、役職手当など一般的な手当は全て出してくれる。その他にも、持株会、確定拠出年金、冠婚葬祭時の手当などあるので充実...続きを読む(全236文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な健康保険などの福利はしっかりしている。住宅手当もわずかではあるが世帯主に支払われている。制度の一つとして、資格手当が存在し、指定され...続きを読む(全160文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年5月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生については住宅補助があり、それに関しては助かった。
ただ本社と研修所が非常に遠く、通勤距離が長く非常に苦痛だった。
そして研修所の中が暗く、...続きを読む(全174文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年5月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

わりと休みが取りやすい環境である。有給取得率も他社に比べてわりと高いと思われる。若手は明るくキャラが濃いメンバーが多く、飲み会やイベントも盛りだくさん。...続きを読む(全178文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

厚生年金基金に加入しているのはポイントが高いと思う。
社友会費として、社内イベントの為のお金を強制徴収されるのは痛いと思ったし、
若干取りすぎてる感...続きを読む(全158文字)

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年5月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給消化が非常にしやすい。
夏季休暇も3日あるので、有給と接続して10連休というのが一般的
自社の人間は労働環境劣悪という人もいるが、それは他の企業...続きを読む(全188文字)

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28件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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デジタル・インフォメーション・テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力だけではなく、人間性や目標達成度などを考慮して賞与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力があったとしても大幅...続きを読む(全87文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に希望する部署をお伝えしていたのですが、実際には考慮されませんでした。
1度配属されると基本的には部署異動...続きを読む(全113文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって状況は異なります。これまでに2つの案件に参画しましたが、1つ目の案件は残業は月20時間ほどで...続きを読む(全261文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社した後に東京で2ヶ月間、合同研修があります。ビジネスマナーやプログラミング言語の学習を行います。

関東以外から来る人は1人1室、マ...続きを読む(全177文字)

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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
時間がある案件に入るとかなり柔軟な労働が可能。コアタイムでやければ途中の中抜けや早上がりも許容される。かなりワークライフバランスが良い生活ス...続きを読む(全172文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
若手はスキルがあまりない状態でもそこそこの額をもらえる。新卒は1年間だけ基本給に加えて家賃補助が出る。翌年の7月になると年俸制になるカンパニ...続きを読む(全389文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
女性の働きやすさ:
カンパニーにもよるかもしれないが、男女で待遇に差は無いため、女性は男性と同じように働けると感じる。女性の管理職については...続きを読む(全337文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤信号みんなで渡れば怖くない、仲良しこよしが好きな人には向いてる会社だと思います。これ...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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【良い点】
仲良しこよしの社風。上に気に入られればサボってても給料並行で安定。むしろイエスマンが愛される。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長に質問しようとするとあからさまに舌打ちをされた。最低です。
現場に出て、初対面の挨...続きを読む(全124文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
福利厚生は当時は銀行と共通で、カフェテリアプランなど、年間ポイントが付与され、自分で使い道を選択できるような制度がありました。続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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【良い点】
単身の住宅補助は5年出る。
退職金も確定拠出年金が使える
カフェティリアポイントを採用しており、9万弱付与される
【気になること・改善したほ...続きを読む(全94文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社FCEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 財務 社員クラス インターン

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【良い点】
若手でも挑戦できる環境があり、成長意欲のある人には合っていると思います。研修や情報共有の機会も一定数あり、学びながら働ける点は良かったです。...続きを読む(全181文字)

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サイオステクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
若手向けの家賃補助や持株会の報奨金、賞与なども導入されてきていて改善傾向にあると思う
副業も自由にでき、またエンジニアはフルリモートも許され...続きを読む(全157文字)

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株式会社シティ・コムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
東京配属のみですが、最大7万円の住宅補助手当てが受けられるためその点がいいです。
大阪配属は東京より少ないみたいです。住宅手当以外は特筆すべ...続きを読む(全89文字)

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株式会社コアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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【良い点】
確定拠出年金なのですぐやめても丸損ではないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは全くない。辺鄙な場所に社員寮があるが...続きを読む(全91文字)

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JBCC株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
福利厚生は、社員の働きやすさと成長支援を重視した内容が特徴です。リモートワークやフレックスタイム制度を導入し、柔軟な働き方が可能なほか、資格...続きを読む(全196文字)

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クラスメソッド株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
住宅補助や学習支援など様々な福利厚生が用意されており、社員の生活や成長をしっかり支えてくれます。独自の福利厚生として、AWSなどの各種資格取...続きを読む(全263文字)

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株式会社スカラベスタジオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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【良い点】
住居手当があるのは良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
書類で申請することで補助を受けられる。書類を押印するのは例の問題のある方...続きを読む(全186文字)

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株式会社カーネルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
社会保険等一般的な福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金、住宅補助は基本無し。
勤務地によっては住宅補助あり。本社...続きを読む(全86文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

デジタル・インフォメーション・テクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社
フリガナ デジタルインフォメーションテクノロジー
設立日 2002年1月
資本金 4億5315万6000円
従業員数 1,529人
売上高 241億5900万円
決算月 6月
代表者 市川 聡
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀4丁目5番4号
平均年齢 37.5歳
平均給与 566万円
電話番号 03-6311-6532
URL https://www.ditgroup.jp
NOKIZAL ID: 1186989

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