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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西部ガスホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西部ガスホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に西部ガスホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西部ガスホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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4.0

西部ガスホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.5
おすすめ度
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3.6

カテゴリから評判・口コミを探す

西部ガスホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

どの営業担当になるかで違うかもしれないが、特にないと感じた。続きを読む(全30文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接での人がよかった。1人1人に焦点ををあてた進め方で働いても人材を大事に扱ってくれる環境なのだと感じとることができた。続きを読む(全66文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年03月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社以前に想像していたよりもフラットな組織で風通しもよかったのでとても驚いた。社員皆が自由闊達に議論をしていたのでそれは良い意味で期待が裏切られた。当時か...続きを読む(全98文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手である事。社員の方々の人当たりが良さそうであったこと。事務員がじっくり仕事に取り組めるようなせかせかしてない会社の雰囲気が何となく合う気が...続きを読む(全195文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の時に、温和な性格の社員が多いと伺っていたが、それはその通りだった。また、若手が少なく、高齢者が多く占める組織であるため、平均年齢や平均勤...続きを読む(全296文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福岡県下ではトップクラスの待遇であることが最大の理由。
ライフラインのガスを扱うということもあって非常に安定していることが良かった。
残業があることは...続きを読む(全167文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

請負の契約社員でしたが、待遇は福岡では上位に入るかと思います。しかしながら、こういう大きな会社の社員さんで、仕事のできる社員はほとんどいません。よって、疑...続きを読む(全153文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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西部ガスホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

文系の方が従事する仕事は主に営業職となるが、充実度は高い営業ができると聞いた。しかし近年はオール電化を希望する人も増えているため、厳しい局面もある。続きを読む(全74文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

電力会社との競争が今後もますます高まると考え、一般家庭への営業は厳しい局面もある。続きを読む(全41文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

福岡だけではなく九州内の他の県においてもシェアが大きいため、活躍できる範囲は広く、その分年収も高い。続きを読む(全50文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

座談会では女性の参加率が他の会社と比べて多く、直接話を聞く機会もあり、比較的良いと判断した。続きを読む(全46文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

九州、特に福岡で信頼の大きい会社なので、日々感謝されることが多い。最近は日の里団地の再生プロジェクトなども行っているため、ガス販売以外でもやりがいを見いだ...続きを読む(全85文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

インフラとはいいつつも電力自由化によって競合他社が入ってくる可能性があるから。九電にはやはり劣ってしまう。続きを読む(全53文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

男性でも早めに仕事を始めて16時頃に退社する方もいるみたいなので働きやすい続きを読む(全37文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

若手はどんどん新しいことなどを取り入れたいが、上になるとワークライフバランスをとれている人があまりおらず昭和体質が残っていると聞いた。「地域貢献」「責任」...続きを読む(全140文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

女性活躍推進に力を入れているので比較的働きやすい環境だと思う。ただ、リーダー職以上になるとまだ女性の数が少ないと言っていた。続きを読む(全62文字)

西部ガスホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はとても良いと思う。九州内でも大手企業なだけあると感じる。また働き方においても時差出勤可能であったり、様々な働き方に対応してくれる企業...続きを読む(全198文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

PwC Japan有限責任監査法人の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法令遵守への意識が高く、ガバナンスが効いている。それでいて、自由闊達な雰囲気も失われていないのは好感がもてた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全218文字)

ユーロフィン日本環境株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の管理職は希望を言うと話は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークが多かった。自分の成長にあまり期待できない...続きを読む(全84文字)

株式会社新生工務の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日と書いてあるにも関わらず当たり前のように日曜日だけが休日となる。そもそも毎日やらなくてはならない事があり、...続きを読む(全118文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接等で聞いていた話との大きなギャップはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は案件による。
何事も案件依存。休みのとりやすさも...続きを読む(全83文字)

株式会社ビジョナリーホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップまでの道のりが遠すぎることやホスピタリティを感じない販売をしている上司が多いこ...続きを読む(全81文字)

株式会社あいちフィナンシャルグループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
愛知県で取引先が多いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり目標をずっと追うところが大変だと感じる人はいると思います。続きを読む(全79文字)

ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長できるという評判。そのとおりだし、なにより多様な優秀な人たちとリレーションが構築でき、人生がよくなる。続きを読む(全59文字)

株式会社関西フードマーケットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西に住んでると誰でも知ってる所なので働きたいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
有名なところだと言っても内情までがそういう訳で...続きを読む(全113文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念に共感し、転職を決意しました。入社すると、活発で明るいメンバーが多くて、風通しの良いという印象...続きを読む(全164文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
その他飲食・フード系関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とりあえずどんな客がくるのかと働く人のレベルが同じだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか図太い人が多い勤務先です。割...続きを読む(全87文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

西部ガスホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 西部ガスホールディングス株式会社
フリガナ サイブガスホールディングス
設立日 1930年12月
資本金 206億2900万円
従業員数 3,852人
売上高 2563億2800万円
決算月 3月
代表者 加藤卓二
本社所在地 〒812-0044 福岡県福岡市博多区千代1丁目17番1号
平均年齢 42.3歳
平均給与 570万円
電話番号 092-633-2239
URL https://hd.saibugas.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133557

西部ガスホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。