西部ガス・カスタマーサービスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 50代後半
• 男性
• 2年前
• その他経営企画関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
フレックス制や時間帯年休、時間帯代休など、時間を有効に活用できる制度が充実、年間休日数も多く、オフの充実に大いに活用できる制度のもと、従業員が...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 50代後半
• 男性
• 2年前
• その他経営企画関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
インフラ事業であり、仕事は安定しており、変な歩合制や営業成績などがないため、従業員はみな等しく自身の業務に邁進することができ、その結果長く務め...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• 一般事務
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
有給消化や休み希望などはある程度受け入れてもらえた。そのため、休日の計画は立てやすく、体調不良による欠勤も特段問題なくとることができた。正社員...続きを読む(全140文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• 一般事務
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
専門知識もなく、社内のシステムがしっかりしているので、特別なスキルがなくできるので仕事は覚えやすかった。マニュアルや問い合わせに関してはしやす...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• 一般事務
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
休日はとれ、時給や契約期間も長く、就業条件は良かったが、人間関係がぎすぎすして雰囲気も悪く怖かった。普段は仕事もろくに与えないのに、繁忙期だけ...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 10代前半
• 男性
• 17年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
休みも多く、残業もほとんどありません。職務は主に検査業務及び検針業務です。あらかじめ決められた件数を日々こなします。一日のスケジュールを自分で...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 17年前
• その他のサービス関連職
• 正社員

【良い点】
人事制度に優れており、適材適所に優秀な人員を、配置しており特に会社内の雰囲気が、かなり素晴らしいと思いました。基本現状の状態で、やっていけば、...続きを読む(全192文字)