ナウプロダクションの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全30件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、やめたくてやめたわけではないですが、体を壊してしまい、このスペックを出し続けるには難しいと判断して相談しまし...続きを読む(全165文字)

【良い点】
プレイヤーや主任、係長くらいまではすごく守られてる印象です。
ゲーム会社といえば長い残業と思われるかもしれませんが、そのへんは法令遵守の意識が...続きを読む(全232文字)

【良い点】
手を挙げればやらせてくれるのでチャレンジはしやすいです。
もちろん責任はついてきますので大変ではありますが…。

これから、ジョブアップ(プラ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
月一くらいで有給を取る分には、特になにも言われません。それなりに休みがとりやすい環境です。プロジェクトが落ち着いているときは定時に帰っても特に...続きを読む(全520文字)

【良い点】
コロナが始まってからフルリモートになったので、働きやすくなった。今では部署によって週一出社になっています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
残業も少なく、仕事が辛い、コミュニケーションも取りづらい、と感じたことはありませんでした。
給与面も良く、ホワイト企業だと思います。
自分はク...続きを読む(全218文字)

【良い点】
クリエイター目線ですが、スキルアップは聞けば教えてくれる環境であり、みんなが切磋琢磨して成長している部分が見えました。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)

今はどうか知りませんが、数か月に１回くらい？市場調査の名目で
勤務中お昼からだったか１５時頃だったか忘れましたが
パチンコ店に赴き、会社から３０００円ほど...続きを読む(全165文字)

技術力を磨くというのは難しいかもしれません。続きを読む(全22文字)

リーダーは残業がそれなりに多そうでしたが派遣社員に無茶な仕事量を割り振ったりはしないので安心してください。続きを読む(全53文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
下請けのため、達成感がない。
テストチームの場合だとほぼ画面のスクショを撮るだけ。
急に依頼が変わったり無くなった...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にマネージャーがおり月に1、2度1ON 1をおこなっていたが、意見や提言をしても改善される傾向がなかった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
仕事内容はとてもやりがいがあります。実力を磨きたい、成長したい方にはとてもおすすめです。自分に向いている仕事をアサインしてもらえます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
STNetは技術力の高い企業であり、ITインフラやネットワークソリューションを提供しています。そのため、日々新しい技術やトレンドに触れることが...続きを読む(全154文字)

【良い点】
もちろん、難易度によってはスキルも必要だが、年齢関係なく、手を挙げれば仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱うサー...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントによる。部署ごとにクライアントとなる会社がおおよそ決まっている。
たまに炎上案件のヘルプに入ることがあ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
協力会社と共に業務を遂行する形になるので、必然的にマネジメントの機会が得られます。
マネージャーの資質があれば、より一層深くマネジメントや顧客...続きを読む(全196文字)

【良い点】
所属する案件によりますが、個人の裁量はわりとある印象です。
忙しさは多少ありますが、やり切った時の達成感もあります。続きを読む(全64文字)

【良い点】
とにかく場所によると思います。
企業によってやりがいが前後すると思いますので、そういったことに不満がなければ問題なくやりがいが生まれるのではな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新人で配属されれば手厚くOJTで導入はしやすいほうだと思う
中途採用の場合経験が求められるため自主的な行動が求められる
【気になること・改善し...続きを読む(全215文字)