第一システムエンジニアリングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社員同士のコミュニケーションが比較的取りやすく、上司にも相談しやすい雰囲気があるため、業務上の問題や不明点を早めに共有できる環境が整っている...続きを読む(全179文字)

【良い点】
フレックスタイム制が導入されており、多少の遅刻であれば特に指摘されることもなく柔軟に働けます。残業が発生した場合は、翌日に早く帰るなどの調整...続きを読む(全561文字)

【良い点】
休暇は取りやすく、予定等あれば事前にシステムにより申請を出して、休暇を取得する。突発休暇の場合でも、休暇後に申請を出し認可してもらう。
忌引...続きを読む(全188文字)

【良い点】
多業界に派遣しているため、どこかの業界で景気が悪くても、良い方へ人を移動させることによって、仕事がなくなるという心配はほとんどない。
成長性...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の収益が残業量に比例し、現場のノルマも残業工数時間となっている。
そのため手持ちの仕事がオンスケでも、残業で...続きを読む(全221文字)

【良い点】
派遣型の業務については、業務で携われる規模が大きいため、やりがいはある。
社内請負業務は基本的に派遣として難があると判断された人が行うため印...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ボーナス自体は年を通して3~4カ月分が出ていた。夏に1.5カ月分、冬が多少ブレて1~1.5カ月分、春の年度末に0.5~1ヶ月分が出ていた。
...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先の仕事状況次第のため、この会社単位での将来性などは無い。
本来、派遣先で確実に黒字になる売り上げを、社内内製...続きを読む(全171文字)

【良い点】
1週間、冊子のCADをこなした状態から客先へ投入される。本人としては不安が多い状態だが、未経験という前提は客先に把握してもらえているので大き...続きを読む(全132文字)

【良い点】
派遣先が企保的には各分野の大企業なため、仕事の規模自体が大きい。そのため携わった仕事がニュース等に出ることもあるため、社会への貢献を感じるこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休、育休の取得のしやすさは良いほうだと思います。そして女性の昇進は本人のやる気で十分あると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすさは0。ワークライフバランスは全く整っていないため、働きながら子育ては基本無理。融通が効かない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
上層部は男性部長や役員がまだ多いが、女性も幅広く活躍されていた印象がある
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ年功序列の風潮はあるた...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性でも管理職になれる事はなれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
重たい物も多く腰が痛くなったりする人が多い
女性にとってノルマ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
大手企業と同じ就業スタイルになるので、無理な残業などはない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性に特化した制度はない。生理休暇が...続きを読む(全103文字)

【良い点】
単純な作業なので覚えてしまえば誰でも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
力がいる仕事なところもあるため、限定的な配置にはなるか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性は日勤のみなので安心できる
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか二、三年には退職してるので何かしら問題があるのかもしれない。。。続きを読む(全77文字)

【良い点】
育休をとりやすい環境ではある。しかしその後復帰しやすいのは設計部署がほとんど。クライアントワークや現場はやはり退職してしまう方が多かった続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
30代以上に既婚が少なく子育て中が一名いたが既婚子どもがいない女性が子育て中の職員のことを悪く話していたので気になった続きを読む(全79文字)

【良い点】
主婦の人多いから、相談しやすい。学校行事とか休み取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女独特のごちゃごちゃは、ある。
社員い...続きを読む(全95文字)