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ソフトキューブ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフトキューブの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

ソフトキューブ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトキューブ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にソフトキューブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフトキューブの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ソフトキューブの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

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ソフトキューブの 社員・元社員による会社の評価

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3.1
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ソフトキューブの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソフトキューブの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年9月14日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

初任給は手取り約19万円程だそうです。賞与は年に2回あるそうで、業績によっては別途支給されるそうです。続きを読む(全51文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標となる生産額が社員ごとに設定されており、到達したら昇給は確定との上司談。また自身の成績が悪くとも、社内全体の売上の良し悪しによっても昇給...続きを読む(全234文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年1月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在はわからないが、当時はある程度の年数になると年俸制であった。生産性という考えのもと個々人の仕事量を数値化+上司の評価で評価される。結局上司評価が調整...続きを読む(全174文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術者であっても生産性の数値が評価の大きな比重を占めます。
これは、開発ができても市場価値がないのであれば意味がないという社長の理念からくるものです。...続きを読む(全189文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソフトキューブの 他のカテゴリの口コミ

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

業務が3D分野のため、そちらを学んでいる人には合うと思う続きを読む(全28文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

今後も発展していく分野でもあり、今後も自社開発を増やしていくと言っていたので期待できる続きを読む(全43文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年5月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

リモートワーク・在宅勤務と言った対応やフレックスなどはあるが、家賃補助などはないため、そのあたりをどう思うか続きを読む(全54文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

基本的には社員の仕事の仕方は融通が利き、業務の残業も抜きん出て多くないらしい続きを読む(全38文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年9月14日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

テレワークを取り入れているらしく、出社とテレワークを50%ずつおこなうハイブリッドワークを取り入れているそうです。続きを読む(全57文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

--

投稿日: 2023年9月14日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員の離職率が非常に低いなと感じました。定着率は100%を維持しています。非常に働きやすい環境も整っているように感じれたので定着率100%も納得出来ました。続きを読む(全80文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年9月14日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日は125日と非常に多く、完全週休二日制だそうです。有給休暇は10日から20日支給されるそうです。続きを読む(全52文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年9月14日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社内の雰囲気はスタッフ同士非常に仲がいいらしく、社内では対談、繋がり、学び合うことを大切にしてもらうためにフリーアドレスを導入しているそうです。続きを読む(全72文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は炎上していない限りは自分でスケジュール組んで取ることができます。
休日出勤した場合は代休を取るように促されるため、忙し過ぎて休みがずっ...続きを読む(全178文字)

ソフトキューブ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CG、VRを専門に扱っているため、そのような案件も多くある。しかし、CADソフトのカスタマイズを行っている人の方が多い。希望を出せば、自分のやりたい仕事...続きを読む(全162文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ソフトテックスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が高い。4ヶ月分ほどもらえたため月収が低くても年収で見たら新卒にしてはそう悪くないと思う。
固定残業代もなく、残業代も1分単位で出た。続きを読む(全75文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は地域SIerの中では比較的高水準で、安定感がある。基本給に加えて賞与が年2回支給され、業績が大きく悪化しない限り大幅に減ることは少ない...続きを読む(全497文字)

株式会社クリナムの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は現場依存のため、いい現場に配属されれば上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収について報酬は低い、売上が伸びていて...続きを読む(全89文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模の大きな企業のため、大枠の給与テーブルは存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
テーブルは存在していても、「結局どのよう...続きを読む(全100文字)

富士テレコム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものです。資格をどれだけとるなど目標はあるものの、とったからと言って何か変わるわけでは...続きを読む(全92文字)

株式会社シスラボの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(汎用機) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア採用難のためか、以前よりも賞与が下がって手当を含む月給の方が上がった。トータルの年...続きを読む(全348文字)

株式会社スタイラジーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社したこともあり、評価制度が整っていて、想像していたよりも早い段階で給与がアップしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)

株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については、SES業界としては標準的な水準だと感じます。
案件単価や役割に応じてある程度考慮されており、評価面談を通じてフィードバックを...続きを読む(全324文字)

ネットワンシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の基本給アップに伴い、残業代も増え、同年代の方と比べても給料は高いのではないかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年毎...続きを読む(全167文字)

フューチャーアーティザン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは比較的あがりやすい
1-2万円上がる年もあったほど
自分からアピールが必要なので、
積極的にコミュニケーションは必要
【気になる...続きを読む(全163文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソフトキューブの 会社情報

基本データ
会社名 ソフトキューブ株式会社
フリガナ ソフトキューブ
設立日 1991年3月
資本金 1500万円
従業員数 35人
代表者 北村雄吾
本社所在地 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜2丁目5番23号
電話番号 06-6991-6881
URL https://www.softcube.co.jp/
ソフトキューブは1991年3月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は35人です。
NOKIZAL ID: 1184289

ソフトキューブの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。