この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフトはかなり融通がききました。
ずいぶん昔に働いていましたが、スタッフの仲が良かったです。社員さんもみんな優しかったです。
【気になること・...続きを読む(全139文字)
SRSホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SRSホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にSRSホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
シフトはかなり融通がききました。
ずいぶん昔に働いていましたが、スタッフの仲が良かったです。社員さんもみんな優しかったです。
【気になること・...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはほぼ取れる。取れない場合は振替か休日出勤手当。年一回の7連休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
隠れ残業は厳禁。どうしよ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
にぎり長次郎で働いていましたが、年末年始はテイクアウトの注文で忙しく、社員の方はその間...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
近隣店舗の応援体制がある
このコロナ禍でもボーナスは有。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって考え方が違うために苦労するところ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
外食業界の中では休みの日数は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の場合は土日祝が出勤前提なので、ワークライフバランスは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
長い方はアルバイト、パートでも10年以上勤務されてる方もいました。長く働くとチームワークが生まれ、楽しく働けました。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
周りが頑張ってくれれば、自分がある程度力を抜いても1日の仕事は終わっていく。逆も然りなので、いかに周りを働かせるかぎ重要
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
シフトの休みは融通が効く方だったとは思います。
店舗によっては人が居ないために、休めないこともありますが…。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
週休2日、年一回の7連休は、ほぼ確実に取れます。残業代も全て支払われますし、過度の残業(45時間以上)にならないよう、応援体制も組まれます。
...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
比較的休みがないが仕事好きには向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は10日ほどしかなく、アルバイトであ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
特に残業が多いとも感じることはありませんでしたが、定期的な休みでプライベートな時間も確保することはできます。繁忙期は残業により、終電近くになる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同業と比較すれば、基本的にしっかり休みが取れます。むちゃな長時間労働ありません。時期的ものや地域性は多少ありますが。
業界トップクラスの環境で...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
週に休みは2日もらえていました。そして残業も私が勤めていた店舗では少ない方だったと思います。しかし、店舗によって労務環境は違っているのでそこは...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
1週間連休もあり週休2日も取得出来る為ワーク・ライフ・バランスは取りやすいだろう。
また組合への風通しも何か仕事の悩みなどあればすぐに相談出来...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入った頃は先輩社員の方々が親身になって指導していただき、また間違った事をしてもしっかりとフォローしていただける。
そして勤務の終了後にはま...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
上司も会社も休みを取らせようとしてくれる。
入社2年目からは年に1回7連休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回7連休以...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、都内の店舗だと深夜まで営業なのでかなり疲れます。世間が休みの時がかきいれ時なので、普通の人とはまっ...続きを読む(全126文字)
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店長になると、副店長・パートアルバイトの長になります。
やりがいがある半面、人間関係にしくじると大変なことになりかねない
こともあります。仕事をしてい...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
休みも問題なく取れました。
お店の雰囲気も最高でしたし、従業員割引きなどもあり、とても良い待遇だったんしゃないかと思います。
【気にな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
週休2日制でしっかりと休みが取れます。飲食店ということで土日祝日はないものと思った方がいいです。
年に一度7連休の取得制度がありこれはかな...続きを読む(全163文字)
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残業は当たり前で残業代もほぼでない。土日祝日に休めることはほぼ皆無だと思った方がいい。アルバイトの人数が少なければ休日出勤もありえる。
忙しければご飯を...続きを読む(全167文字)
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飲食業界であるため、休日はとても忙しい。閉店時間もなかなか遅く、店長・副店長は2時~3時まで残っていることも多く、残業はとても多い。しかし、有給休暇はしっ...続きを読む(全159文字)
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ワークライフバランスという言葉はこの会社にはありません。ワーク、仕事だけです。10時出勤26時退社が当たり前、週に1回休みがあればラッキー。
休みもなく...続きを読む(全182文字)
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バイトですら厳しい。
休みたくても休めず、休みの日などにも今日入れない?と電話がかかってきます。
断ればいいんですけど、断りにくい感じがあります。
...続きを読む(全191文字)
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プライベートと仕事の両立ははっきり言って無理です。仕事一筋でないと続けることは難しいと思います。そのため、趣味はギャンブル・女という人が多いです。管理職で...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
お子さんがいる方でも、働きやすい環境だったように思えます。柔軟なシフト制度がありったり、子育てに配慮した労働環境が魅力です。子供がいても働きや...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
様々な人々と交流できることです。お客様とのコミュニケーションやサプライズの出会いがあり、毎日が新鮮で刺激的な体験となります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
DXにも目を向けて積極的に外部からの採用を行っていると思う。
また、これからの変化にも柔軟に対応できるように各事業部で連携をとりながら横の動き...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
上司に恵まれれば、評価してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
外的要因の影響も評価にダイレクトにつながる。
また、結局の所売り上げ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
研修期間があって初めての就職の方でも比較的丁寧にFLなどの考え方などを教えて頂くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属さ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
役職手当がないと給与は厳しい。早く役職につくことが大事。残業ありきの給与という感じなので、残業がないと収入は激減。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に店長になるにあたっては、研修、試験はあるが実務経験はないまま着任することが多い...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
仕組みはしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本がマイナス査定なので、余計な事をしないでルールを守る事が優先される。受け...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
店長になれば、責任はあるが裁量もあるのでやり甲斐はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗では店長がトップなので偉そうになりがち。...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性の採用は積極的と思う。店舗勤務はハードなので、辞める方が多い印象。頑張って本社勤務できれば、というところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年休、時間休などは非常に柔軟に取得することができる。また節目にまとめて10日間の長期休暇も付与されるためワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
今でも昭和のような働き方をしている。10年前よりはマシではあるものの、深夜残業やパワハラな...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日や祝日が忙しいことに加えてアルバイトの出勤状況がよくなかったので必ず出勤しなくてはいけなかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
いい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がたいへん
営業なので飛び込みは普通で
やりながら学ぶことが基本
ゆっくり学びながら...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
法律をしっかり守って流ので、残業45時間超えたことがない。月に特別公休ある。
また、連休取得するのも最近推奨される。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
トヨタカレンダー通りの長期連休があるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や社員交流イベント等土曜日にイベントが多いと感...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主婦のスタッフが多いと早番に入れずほとんど遅番固定になり生活リズムが崩れて体調不良になる。業務時間内でできなかった...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり昔なので、現在は改善されていると思いますが、休みがとても取りづらい環境で、上司も有給が取れなくて困っていると...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
以前と比べて残業時間は減っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事時間以外での制約、束縛がある程度ある。
これも支店によ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスタイム制が導入されているため、柔軟な働き方が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトのクライアントによってスケジ...続きを読む(全103文字)
会社名 | SRSホールディングス株式会社 |
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フリガナ | エスアールエスホールディングス |
設立日 | 1968年8月 |
資本金 | 85億3200万円 |
従業員数 | 1,381人 |
売上高 | 602億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 重里政彦 |
本社所在地 | 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号大阪国際ビルディング30階 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 460万円 |
電話番号 | 06-7222-3101 |
URL | https://srs-holdings.co.jp |
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