八州電工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
福利厚生に力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
社長ひいてはその一家の国。
幹部レベルはみんな事なかれ主義。下の人間が訴え...続きを読む(全490文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
短納期・高品質を求められる職場で、日付をまたぐ残業やノルマの途中増加が常態化。
その結果、安全講習がなおざりにさ...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く繁忙期は夜中の12時まで働く事があった。
指定されたノルマをこなした後に会社から追加目標でさらに上...続きを読む(全118文字)

【良い点】
評価基準はしっかりとしており、それに応じた等級が割り当てられています。例えば「溶接でどの程度できればA2」「塗装ができれば多能工として評価」...続きを読む(全231文字)

【良い点】
メイン製品である金属プルボックスのシェア率は圧倒的なので非常に安定していると思う。最近は架台などの制作によって利益を伸ばそうとしている。続きを読む(全74文字)

【良い点】
5年に1度全社で社員旅行があるなど福利厚生は充実しているように感じた。
製造ノルマを達成した後は大入り袋を支給して5千円～1万円5千円が貰え...続きを読む(全107文字)

【良い点】
表面上だけ仲良くして、その実アットホームな雰囲気は無いので変な社内イベントが少なくて良い
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に...続きを読む(全121文字)

【良い点】
地方から出てくる方には家賃補助をしたりと手厚いです
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が思い詰めて取り返しがつかない事になっていて...続きを読む(全94文字)

【良い点】
配属先や上司に寄るところが多い、特にマニュアルは無く教えてくれる先輩との相性が大きい

少しすれば周りが仲良くしてない事はわかるので相談とか...続きを読む(全87文字)

【良い点】
会社自体がリロクラブに入ってます、本人の積立制度などもあり福利厚生はかなり手厚いです
唯一の良い所です続きを読む(全57文字)

【良い点】
かなり研修会については充実している認識ではある。スキルアップについてはもちろん自走しなかればならないという点はあるが、ビジネススキルについて...続きを読む(全177文字)

【良い点】
さまざまな経験をさせていただけるので多角的な方面で成長実感を感じます．難しいと感じることもしっかりとサポートしていただいてやり遂げることが出...続きを読む(全136文字)

【良い点】
組織規模が大きく多様な人材が在籍しているため、参考にできる先輩や目指したいロールモデルを見つけやすい環境だったと思います。
【気になること・...続きを読む(全147文字)

【良い点】
外国人の英語講師と英会話をする教育を受講することができました。社内教育として、無料での受講ができました。あまり関わることのない他部署の方とも...続きを読む(全217文字)

【良い点】
キャリア開発の精度が豊富に存在しており、就業時間内に研修制度を活用して自社の研修を受講することが可能。また、海外勤務などの希望も積極的に立候...続きを読む(全89文字)

【良い点】
仕入れ商材は豊富で自分次第で、自社製品以外の知識を得ることができる。
一から店舗立ち上げに携わることも出来る。続きを読む(全61文字)

【良い点】
eラーニングなどたくさん受けられます。その他必要な研修は都度受けさせられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時に研修が入る...続きを読む(全93文字)

【良い点】
新卒採用時から手厚く研修、現場に出たら先輩社員が指導役として体系がしっかりしている　資格試験にも補助が出る
ITパスポート、Microsof...続きを読む(全86文字)

【良い点】
通信教育制度があり、学びたい人には会社から補助が出る。また、外部講習など自分が必要だと思うものには、基本的には申請すれば有料のものでも受講さ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
チャレンジしたい資格等に積極的にチャレンジさせてもらえる。
社内ルールもしっかりあり、末端の作業者へもしっかりと教育、周知されている。続きを読む(全73文字)