常盤商会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
将来性も見込んだ事業は一切ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからない分野に手を出して本業の利益が全て消えています。...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は非常に低く設定されており、まともな生活は出来ないレベルです。ボーナスも1年目は寸志で3万程度、2年目も...続きを読む(全157文字)

【良い点】
良くも悪くも社内の雰囲気は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料・賞与の水準が非常に低い。基本給を低くして手当で一般...続きを読む(全176文字)

福利厚生
給料安いのに、住宅手当無し。地元出身で実家から通える人、旦那さんや奥さんが高給取りであれば続けていけると思う。
社内制度
細かなことはうるさく...続きを読む(全164文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善した方がいい点】
とにかく給与が低い。
年収35歳で280万いかない
昇給は年200円程度でしょうか(...続きを読む(全163文字)

この会社は、IT企業といいながら、いろんなことをやっています。
機器販売はもちろん、アプリケーションの作成・開発・改修、さらには農業にまで手をだしてい...続きを読む(全159文字)

年度末などの繁忙期は、もちろん忙しく、休日出勤も当たり前のようにありますが、基本的には土日祝日は休みですし、休日出勤の代休は積極的にとらされることで、自...続きを読む(全173文字)

先輩方、上司の給与体系が見えるほど、社員の関係を近くに感じますが、その分、上にあがってもこのくらいか、とモチベーションが下がる要因にもなっています。
...続きを読む(全173文字)

資格取得に力を入れています。
資格の種類は様々ですが、具体的には、ITパスポートからマイクロソフトのMCP資格、ネットワーク系の資格取得なども対象です...続きを読む(全160文字)

販売目標はありますが、ノルマではありません。基本仕事は与えられ、方法やスケジューリングは自分で考えます。当時はうまく教えられる人がいなかったのが残念です...続きを読む(全157文字)

【良い点】
育児中に在籍おり、急な休みが必要な日もあったが、休みは取りやすい状況だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先との契約によるが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性でも男性でも給与体系は変わらないため待遇面はいいと思う。また女性のための育児休業や時短勤務、産休なども一通りそろっており利用する女性社員...続きを読む(全155文字)

【良い点】
性別にとらわれるようなひとはおらずしっかり実力がある人は評価されている印象があります。比較的自由度も高いイメージです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
育休や産休から戻ってきて働いている人も多い。
基本的に男女で差があると感じた事はない、男性も育休を取得できるし、とっている方もいる。
【気に...続きを読む(全133文字)

【良い点】
時短勤務やフレックスの利用、在宅勤務ができるので、働きやすい制度は揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大分本社だと在宅勤務...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアは男性がほとんどで女性はほぼいないです。女性にとって居心地のいい会社とはいえないと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性男性に関わらず、キャリアを目指すよりも、家庭と仕事を満遍なく両立したい人にはちょうどいいと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
同期の半分くらいは女性だった記憶があるので、女性だから働きづらいということはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)

【良い点】
案件によっては、有給は比較的取りやすく、ハイブリッドの働き方もできるため、育児をしてる方でも、柔軟に働ける環境ではあった。
【気になること・...続きを読む(全160文字)

【良い点】
男性も育休や産休が取得できたこと。
在宅ワークでお子さんのお世話をしながら働く男性もいた。
女性の産休取得率は100パーセントで、3人の子を...続きを読む(全149文字)