回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことを伝えれば比較的やらせてもらいやすく意見が通りやすい風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの職種にもマニュアル...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
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ヒロタ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヒロタ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にヒロタ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことを伝えれば比較的やらせてもらいやすく意見が通りやすい風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの職種にもマニュアル...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は入社時研修がありますが、中途採用の場合はほぼ研修なしで現場に出されるので、経験の差が大きい。
その後の...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売としての店長のキャリアアップはできると思いますが、本社職へのキャリアアップはほぼないと思った方がいいです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新卒採用は本社での研修があるが、中途採用の場合だとアパレル未経験でも研修は一切無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
教育体制は店舗によるが、やる気次第でスキルアップはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規定でのトレーニングはほぼ無か...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはまず望めないと思う。アパレル初心者に対しても新入社員育成はなく、そのまま...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
マンツーマンでの接客のため、接客スキルは向上すると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップははかれない。また教育体...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
新卒の研修はある。特にスキルアップやキャリア開発の為の、研修などはない。見て覚えるスタイル。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本的にはOJTですが、新しいスキルのための情報収集ネット利用などは業務のうちですし、業務の進捗さえ守れれば開発と勉強の時間の割り振りは各自...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ステップを踏みながら教育をしてもらえるので、一度に何かを覚える必要は無い。
分からない事や不安点も、聞けば答えてもらえるので、都度確認しなが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ポジション移動の打診が来たときは、一からすべて教えるといわれて期待したが、実際は移動初日からシステムの使い方以外は誰もなにも教えてくれないし...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
パート、アルバイトとしては、入りやすいですが、女性ばかりの職場が多いので、当たりハズレがあります。同じ仕事でも、職場が違うと、メンバーが違う...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
教育体制はないに等しい。OJTなども特になし。とりあえずやってみろと言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品の良い点をデザイ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
風通しが良いので、販売でも本部スタッフと接する機会がある。
【気になること・改善した方がいい点】
人の入れ替えが激しく、安定していな...続きを読む(全153文字)
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事務職でスキルアップはありません。専用システムでの入力業務が多く、逆にそれさえ覚えれば他のスキルは不要です。電話対応・来客対応くらいです。
教育制度も...続きを読む(全153文字)
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しかも、ご要望やご相談を解決するとありがとうやあなたに相談してよかったわなど官舎のお言葉をたくさんいただけるのもうれしいポイントです。
それに人に頼ら...続きを読む(全159文字)
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若い段階から大きな仕事を任せられてスキルアップするには良い会社だと思います。
社内の雰囲気も良く、面倒見の良い上司もたくさんいます。
但し、アパレル...続きを読む(全150文字)
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中途採用の場合、誰かが丁寧に仕事をレクチャーしてくれる環境ではない。前任者との引継ぎが無いことも多い。
ひと通りの経験があり、且つ、自己完結できるスキ...続きを読む(全318文字)
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スキルアッププログラムのようなものは特になく、基本的にはOJTです。自分の指導に当たってくれた先輩も営業でした。指示されるままに企画書や発注書をつくった...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
好きなブランドだったので毎月新作のお洋服を着れたり社販ができたのは嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々の値段が安く...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
店頭着用用ではなく、個人的に欲しいと思った服も社割で3割で変えたのはありがたかった
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の着用商品が...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
売上が個人の給与に反映されなかった為、転職を選びました。退職時には有給残日数を全て消化させてもらえました。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売職なので、土日祝やセーフ時期、年末年始は館によるが1日開店の店舗スタッフは元旦も仕事でした。
突発的に休めば...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
どんなに売上を上げても、個人の給与に反映がなく、ボーナスもなかった。
店頭着用が3割負担では買えたが、着用品が売り切れればまた買わなくてはな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性ばかりの現場でしたが、皆素敵な方ばかりで人間関係で嫌な思いをした事が一度もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
忌引などや...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
比較的人間関係は良かったかとは思うが部署によると思う。人間関係で揉めて辞めていく人は過去何人も見た。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
一般以上に福利厚生は備わっていてありがたい内容だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京勤務と岐阜勤務で住宅手当にほぼ差がなく東...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
休日がしっかりあるため休める。
たまに休日出勤があったものの振替休日を確実に取れるため問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収は役職ごとに昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、夏のボーナスは事業部売上に左右されるため、黒字であ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
教育体制は実力主義の社風を反映し、現場での実践(OJT)が中心です。新卒への基礎研修は充実していますが、中途は早期から現場で経験を積むことが...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
・スキルアップ
良くも悪くも挑戦したい人の意向は汲んでくれる傾向にあると思う。
また、資格取得補助に加えて、書籍の購入補助もあるので活用した...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
研修もあり意識が高ければ学んでいける
配属先も大手企業なので、そこでスキルを身につけられるのはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
スキルアップは自分で頑張るしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職向けの研修や、育成といった研修が手薄過ぎる。指示する立場...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事に関連する資格であるなら国家資格、民間資格にかかわらず受験費用を会社が負担してくれます。資格取得後も登録費用や更新費用も会社が負担してく...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
教育制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアなどは会社方針でころころ変わるので振り回される。個人の意向が反映さ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
メールで研修などのお知らせが届くので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修自体は受けたことないですが、充実した内容だ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験で入社した人に知っている前提で教育をしている。
人が育たない、退職する理由を教育係は悪...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
業務に関係する資格の取得支援制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の制度が全く整備されてはいないが、評価制度を進めるうえ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
転職に有利とも言えない資格を取らされる
教育制度は社員の離脱を考慮してだいぶまともになったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
他...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | ヒロタ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒロタ |
| 設立日 | 1952年11月 |
| 資本金 | 2億7000万円 |
| 従業員数 | 447人 |
| 売上高 | 196億4550万2000円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 廣田孝昭 |
| 本社所在地 | 〒500-8846 岐阜県岐阜市玉姓町3丁目28番地 |
| 電話番号 | 058-264-2201 |
| URL | https://www.hirota-ap.com/ |
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