この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
明るい人が多い。
【気になること・改善した方がいい点】
給料が全然上がらない事。
社員を大事にしない点や体育会系のノリが一部あるところ...続きを読む(全157文字)
株式会社NetValue 報酬UP
株式会社NetValueの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NetValueの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NetValueで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
明るい人が多い。
【気になること・改善した方がいい点】
給料が全然上がらない事。
社員を大事にしない点や体育会系のノリが一部あるところ...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく薄給でした。一年目の年収は残業見込み30時間を入れて、300万行くか行かないかくらいでした。そのため、人の入れ替わりも激しく、新しい未経験者が入っ...続きを読む(全249文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年12月13日【良い点】
この手の会社としては古くからある会社のため、地元企業との繋がりは強く、案件受注が滞ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2024年3月27日【良い点】
IT業界未経験の方でも、入社後2カ月間の研修で資格を取得するので、自信をもってエンジニアとして活躍できと思います。未経験入社の方の中には研修中...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2003年頃
投稿日:2023年8月2日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飲み会に参加するとボーナスに反映されるなど社内営業がうまい人には向いているかもしれない。
が、そんなに給与が跳ね上がることはない。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
・女性は若手社員が多いため、女性社員同士の雰囲気は悪くないです。
・年に1回程度ですが女子会もありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
・風通しは良いため、上司に気軽に相談できる環境があります。
・スキルアップのため特定の資格を取得すると、報奨金ではなく資格手当が出るため...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
スタンプラリー制度という会社独自の制度があり、スタンプの数によって賞与に反映されます。
社内イベントや飲み会、定例会など参加する意識は高まりま...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
この業界には珍しく、新入社員は男女比がほぼ半々の年もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に育休制度について尋ねると、ほとん...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
常駐先のプロジェクトにもよるが、基本的には自由に自分の決めたスケジュールで行動することができる。そのため、有給を使いたいときには自由に使え、逆...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
99%客先企業への出向のみの業務形態の為、自社に縛られる事はありません。高卒女子でも日本語わからない外国人でもやっていけるくらいなので、特にス...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
社内の風通しがよく、上司とも気軽にコミュニケーションをとることができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が薄給、残業をし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一部の人間は仲間意識があり、仕事中やオフの時も集まって遊んだりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点は一部の人間だけ。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社内の風通しがよく、割りと意見すれば融通が聞く会社。自分のやりたい事をアピールすれば自分にマッチした現場に配属できる点は良いと思う。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
入社前研修、入社後研修、その後のハラスメント研修や自分の能力に応じた研修制度が多く、研修制度がしっかりしている企業です。
また、全国に支店があ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
多くの従業員が市場水準以上の給与を得られることです。また、成果に基づく評価や昇進の機会があります。給与やボーナスの水準が高い。
【気になること...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
標準的には貰える。
給与水準は低くあるとは思うが、他のSES企業と比べると普通であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
新卒の年収は年々高くなっており、非常に待遇がいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、入社後のキャリアアップは少しだけハ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
業務の割にはもらっていると思う。若手のうちは特に差はつかないため、頑張ってる人とそうでない人との差がかなり大きい状況。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
良い点は特にないが、強いて言えば契約社員は昇給しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はもちろん賞与なしだが、正社員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新卒の給料が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がずっと同じ水準で、ほとんど増えない。増えてもほんのわずかで、また、上層部...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ボーナスが同業他社に比べると高い。近年は業績も好調なのでボーナス支給額もどんどん高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
評価制度のモデルベースが存在するため、評価基準がわかりやすいようになっている。また、自他による話し合いの場が持てる。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
システム部は評価基準がよくわからない。明確な数字がないため。
納品先の大変さを明確に表すこと...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社NetValue |
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フリガナ | ネットバリュー |
設立日 | 2004年6月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 117人 |
売上高 | 12億2402万1000円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 中森将雄 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号ツイン21MIDタワー26階 |
電話番号 | 06-6910-0830 |
URL | https://www.netvalue-io.com/ |
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