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地主株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

地主の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、地主株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に地主株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

地主の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

地主の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

地主の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

地主株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年1月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

頭の良い方達が大変多いため、競争環境がちゃんとある。続きを読む(全26文字)

地主株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年8月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】実力主義、結果主義の風土があります。地主というシンプルなビジネスモデルですが、業務の難易度が高く、個人の裁量も大きいです。
続きを読む(全79文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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地主を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年8月22日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になるまでの道のりが長く、プロジェクトの売り上げによって昇格できる環境かどうかが決まり...
続きを読む(全251文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員が若いということもあり雰...
続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年3月1日
回答者:

【良い点】
社員の皆さんは非常に穏やかで優しい方が多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
暴力や明らかな暴言はありませんでしたが、1人...
続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年2月21日
回答者:

【良い点】
1年に一度担当営業の人と面談があり客先からの評価フィードバックがありますが、その内容が昇給などにどのように反映されているかは不明です。
昇給に...
続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年6月14日
回答者:

【良い点】
施工管理等の資格があれば手当てがつく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がどこなのか分からない
すぐに評価される人もいれば…
...
続きを読む(全127文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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地主の 他のカテゴリの口コミ

地主株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収がかなり高く設定されているのと新卒でも年収600万からスタートできます。しかし、結局決裁権がないので接待とかでカツカツになりますのでご注...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

地主株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
激務なのでスキル磨きにはかなり向いてると思います。マニュアルは特になく、個人のスキルで年収が決まっているので焦りと戦っていきます。
一応、相...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

地主株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当出してくれるところです。他社では手当は基本的に賃貸でしか、配られますが、この会社は持ち家でも出してくれますし、一律で出してくれるのは...続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

地主株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Xやテレビ番組でも話題にはなりましたが、年収が高いところです。営業スキルも嫌でも上がるとはおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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地主株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は単純に年収が高かったのとこの会社で成長できると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集人数はかなり少ない2名~3名程...続きを読む(全133文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

地主株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年1月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

魅力としてはかなり特異な事業なので、面白いという点である。だが入社難易度が高いのが大きなネック。続きを読む(全48文字)

地主株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年1月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

正直大手のデベロッパーよりも良いとは思う。残業代の時給が5,000円弱なので、時給換算が大変良い。続きを読む(全49文字)

地主株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年1月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

この企業特有であるため、他のライバルがあまりいない、また、参入障壁が大変高いため、これからも現れないと思う。続きを読む(全54文字)

地主株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年1月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

時給換算で給料が良く、また、そこまで残業させるような事業モデルでないため、給料よく休み多く働ける。続きを読む(全49文字)

地主株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年10月13日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

定期借地権を用いた独自の不動産投資ということで圧倒的にユニークなビジネスモデルはやりがいになる。続きを読む(全48文字)

不動産(不動産・賃貸)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社一条工務店の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

基本的に人がいい人が多く、風通しはいい。続きを読む(全20文字)

株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 社風・企業文化

1.0

投稿日: 2026年5月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

良くも悪くも昭和。変わっていないように感じる。続きを読む(全23文字)

三井不動産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

自由活発で体育会のように目標のために突っ走れる仕事大好き人間が多い印象(使うのは体力だけでなく知力や人間力もだが)。OB訪問した社員の方もマニュアルのよう...続きを読む(全118文字)

株式会社東京国際フォーラムの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

業務説明では、あくまで裏方であり、必ずしも有名人に会えるわけではないということを強調された。営業部の社員たちは主催者の意向に寄り添うことの大切さを述べてい...続きを読む(全122文字)

三井不動産ビルマネジメント株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

最大手のプライドを持ちつつも、社員さんは非常に物腰が柔らかく、誠実に人と向き合う温かな文化でした。続きを読む(全49文字)

三井不動産リアルティ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問

ユニット制を採用しているため、自分の近くに上司がおり、質問しやすい雰囲気で仕事ができるらしい。続きを読む(全47文字)

株式会社TKPの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

合う人には合うという形。上場企業×ベンチャースピリットの雰囲気である。上場企業の信頼はあるが、部署によっては若手に丸投げというケースもあり得るとのこと。続きを読む(全76文字)

明和地所株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

活気がありつつも誠実な社員が多く、数値や根拠に基づいた論理的な会話を大切にする文化が印象的でした続きを読む(全48文字)

三井不動産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

「まっすぐな思い」「ひらかれた熱量」「挫けない熱量」という3つの言葉に象徴される文化が根付いている。OB訪問でも複数の社員の方が「ガッツのある人が多い」「...続きを読む(全335文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

地主の 会社情報

基本データ
会社名 地主株式会社
フリガナ ジヌシ
設立日 2000年4月
資本金 64億6100万円
従業員数 114人
売上高 763億2700万円
決算月 12月
代表者 西羅 弘文
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号
平均年齢 38.4歳
平均給与 1915万円
電話番号 03-6895-0070
URL https://www.jinushi-jp.com/
NOKIZAL ID: 1138912

地主の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。