この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インフラ関連企業なので社会貢献できる事業であることや安定性を感じたこと。また福利厚生の充実や立地の良さも入社理由になりました。
【気になること...続きを読む(全194文字)
関西ビジネスインフォメーション株式会社 報酬UP
関西ビジネスインフォメーション株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
インフラ関連企業なので社会貢献できる事業であることや安定性を感じたこと。また福利厚生の充実や立地の良さも入社理由になりました。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
とにかく法令順守意識が強い。コンプライアンスに関する教育は、管理者向けとスタッフ向けで年に複数回実施される。また、個人情報取り扱い業務において...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
コールセンターはシフト制のため、業務に応じて自身でシフト調整ができる。上司に厳しく見られることもなく比較的自由度が高い。また、SV以上はフレッ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
降給はまず有り得ないので、収入の安定性は高い。大阪ガスグループ全体が拡大していれば業績も向上するので、大阪ガスの本業が上手くいっていれば自然に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価制度に関しては、自己評価と上司の評価を合算して決められるようですが、よっぽどのことがない限り評価は甘いので悪くつけられることはありません。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
契約社員でも産休・育休制度があるそうなのでその点はとても良いと思います。また急なお休みも取れるので、女性は働きやすいと思います。キャリアに関し...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給休暇がとりやすいです。急なお休みであっても連絡さえしていれば休むことができます。また早退や遅刻も、残業していれば補填することが可能です。
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
取り扱っている物が「ガス」なので、会社そのものが無くなる事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで、大阪ガスの傘下なので、ク...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
配属される部署にもよりますが、物腰の柔らかい人が多く、非常にアットホームな雰囲気で仕事ができました。一応営業部署ではありましたが、殺伐とした雰...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給休暇が非常にとりやすく、またフレックスタイム制度もあり、仕事の進み具合によって、計画的に休みや、空き時間を確保することができ、プライベート...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ガスファンヒーターの販売促進の仕事をしていました。販売シーズンになると、小売店、(主に家電量販店)に販売員さんを派遣してその実績管理などを行っ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
インフラ会社が親会社なので、安定している。急激な昇給も望めないが、逆もまたないので、安心して働くことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
転職までの経歴や学歴がしっかりとしていればそれだけで初任給は上がるように感じましたので、そちらに自信をお持ちの方にとっては良い職場になりうるか...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署にもよるが、私の部署は、年間122日の休みがあるので、数字的には、休みは多い方なので、季節によってはのんびりできます。
また、福利厚生のカ...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
年収に関しては実績によって、違うところがあった為、頑張ってるかたには、それなりに良かったと思う。
見積もり取れたら賞与的な感じでブラスアルファ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業がほとんどなかった為、趣味に時間を費やす事もでき、仕事とプライベートのオンオフがしっかり感じた。
イベント時に、実績が出てないと、申し訳な...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
自分で考えて行動できる。店舗への交渉等で、イベントスペース確保できるとやりがいをすごく感じた。
実績に合わせて賞与も変わるため面白みはあった
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【良い点】
人数が多いから人間関係は絡むことが少ない
ただ、意地悪な人はやはり、何人かはいる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になれると聞いて...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
教育体制やマニュアルは出来上がっており、わかりやすい。
ここで受信業務が身につけばどこのコ―ルセンタ―でもやっていけそう。
【気になること・改...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
休みが取りやすい
半休対応ができる。
勤務時間を選べるという事でした。
ある程度出来るようになり 何年も務めた人には働きやすい面もある。
【気...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
グループ会社の各種研修を無料で受けられるほか、
事業部単位で挑戦したい分野を伸ばすことが可能でした。
親会社への依存から脱却するために効果的だ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社後すぐに作業着と安全靴を渡され、袖を通すことはないだろうと業務につくと、いきなり現場運営に行かされ面食らった思い出があります。
企画営業...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休の明けで復帰した女性が、数か月で産休にはいっていたので非常に理解されやすい環境かと思います。
男性の育休などなんかは全然まったく噂にも聞い...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性が多い職場だったので、特に問題はなく働けると思います。そう嫌な人もおらず、のびのびできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
親会社が立派なので、潰れることはないし、安定感はある。高成長は見込めないが、そこそこでやるなら悪くはないと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全292文字)
会社名 | 関西ビジネスインフォメーション株式会社 |
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フリガナ | カンサイビジネスインフォメーション |
設立日 | 1985年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,299人 ※2019年3月末時点 |
売上高 | 122億円 ※2018年度実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 武枝 和彦 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目2番18号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
電話番号 | 06-4803-2200 |
FAX | 06-4803-2210 |
URL | https://www.kbinfo.co.jp/ |
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