関西ビジネスインフォメーションの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全42件）

【良い点】
平均年収前後
月給は低いが、賞与が多い（5ヶ月ほど）
【気になること・改善したほうがいい点】
給与UPには昇格が前提。
お気に入り的な部分が多...続きを読む(全130文字)

【良い点】
親会社が脱炭素や低炭素、関西エリア外、グルーバルに注力を入れはじめていることもあり、新規業務がはじまり、利益は上昇中。
また大ガスグループだけ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
フレックスや有休は気兼ねなく取得可。
（取得を拒否すると、●●ハラスメントみないな空気になるため、管理者も基本的に承認する）続きを読む(全68文字)

【良い点】
与えられた仕事を完遂すること等にやりがいを感じる人には合っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義で評価されたい人はあまりや...続きを読む(全261文字)

【良い点】
退職時は有給フル消化できました。
また、家業を継ぐので退職しましたがいまだに付き合いがありうちを利用してくれます。
気さくでとてもいい方々が多...続きを読む(全106文字)

【良い点】
やりがいは部署によりますが自分はありました。
また、周りも意識高いので共に成長しようという環境です。
なので目的意識もなくだらだらと仕事したい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収は最終的に450万ほどになります。
評価してもらっても上がつまっているためすぐに上がることはあまり出来ないのかなとおもいます。
インフラ企...続きを読む(全200文字)

【良い点】
資格取得に力を入れていて、会社推奨の資格については、学習のための費用の補助や、合格時の報奨金があったかと思います。
他にも、有料でも受講したい...続きを読む(全165文字)

【良い点】
産休や育休を取る方も多く、一定の期間は時短勤務も可能です。フレックスや有休の取得も問題ないため、女性が働きやすい職場だと思います。女性管理職も...続きを読む(全162文字)

【良い点】
親会社からの業務を請け負うことが多く、一定の予算の中で自分のスキルを活かせるという点ではやり甲斐を感じる部分が大きいと思います。ただ、組織も大...続きを読む(全162文字)

【良い点】
親会社がしっかりしていることと、グループ会社の中でも優良子会社であるため、とても安定していて、財政面での心配は全くないと思います。今後も堅実に...続きを読む(全170文字)

【良い点】
産休や育休も取得している社員も多く、時短勤務も一定の時期まで可能なので女性が働きやすい職場だと思います。勤怠管理もかなりしっかり行われているの...続きを読む(全162文字)

【良い点】
チャレンジできる風土はある
ただ、決裁までの準備工程も多く
根気強く理論的に話をしないと意見も難しい。

自分にフィットする業務であれば
強く...続きを読む(全192文字)

【良い点】
「一人1資格制度」があり、正社員全社員が対象。
会社が指定する資格の受験料を会社負担で取得できる。
昨年は会社に受験料を負担してもらい、TOE...続きを読む(全198文字)

【良い点】
人間関係は良好なほうでした。
他企業、他職種からのいわゆる「ブラック」な会社からの転職者が多いため、皆が皆に優しいという印象でした。
パワハラ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
上下関係を含め世代を問わず仲が良いので、
オフタイムでもサークル活動や趣味ともの集まりが盛んな会社
自分の業務を調整できれば有給休暇の取...続きを読む(全203文字)

3年～5年に1回親会社から天下りで社長がくる。
部長以上はほぼ天下り。今年も社長が変わっている。
部長、社長が変わるたびに、この会社の強み等を位置から...続きを読む(全153文字)

契約社員、派遣社員が多いため、一般企業に比べ、異様な雰囲気がある。
また、部署により仕事内容がことなるため、他部署との交流は皆無。風通しが悪すぎる。
...続きを読む(全175文字)

企業としては大阪ガスグループの傘下にあり、安定して良いと思います。
また能力があれば、いろいろな企画をさせてもらえるので働き甲斐はあるかもしれません。
...続きを読む(全159文字)

給与に関しては、ほぼ最低額しかもらえない(契約社員の場合は別で社員になれることはほぼありません)
給与UPに関してもほぼ、横ばいです。
完全なる縦型な...続きを読む(全165文字)

そもそも、スキルアップという概念が存在しない。
ガス会社の単純作業のアウトソーシングということが事業の基盤であるため、ガス業界以外通用しない。
また、...続きを読む(全197文字)

出産・育児などについて、さすがに、女性の就業環境については整っています。
ただし、キャリアアップという観点からは、極めて疑問です。
そもそも、キャリアア...続きを読む(全155文字)

社風は縦割り、トップダウン、現場と出向者の壁。
入社前は極めて、前向きかつ柔軟で、ぜひともと積極的な姿勢を示していただいたのですが、なるほど、と入社後す...続きを読む(全187文字)

若手社員向けに研修はやっていましたが、所詮は目くらましにしか思えない内容でした。
福利厚生については、グループ全体で入っている、ベネフィットワン程度のも...続きを読む(全159文字)

30代後半で年収300万円は正直厳しかった。家庭を持ちたくても持てなく、離れていく仲間も多かった。
待遇の向上(昇進・昇給)もほとんどありません。年70...続きを読む(全159文字)