この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事内容は、どのポジションで働くかによって異なるが、大きく分けるとチームで動く部署と個人で動く部署があった。
自分は個人で動く部署にいた為、与...続きを読む(全366文字)
関西ビジネスインフォメーション株式会社 報酬UP
関西ビジネスインフォメーション株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事内容は、どのポジションで働くかによって異なるが、大きく分けるとチームで動く部署と個人で動く部署があった。
自分は個人で動く部署にいた為、与...続きを読む(全366文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長出来るような経験、他社でいかせるスキルは一切期待出来ない。
また、正社員登用や、無期雇用への転換は狭すぎる門で、今後の方は運が良くないと難...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とくにない
身につくスキルも特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業の子会社で世間の常識とは少し違った価値観が蔓延しています...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
土日祝は原則休みです。お客様の都合等で出社する場合も代休を必ず取得する必要があります。
残業もほぼ0です。
また、年休も希望通り取得出来るため...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
多少仕事が出来なくても、優しく見守ろうという感じがあったので、私もちょっとどうかと思う人が同期でいたが、そういう方向で仕事をしようという気持ち...続きを読む(全533文字)
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【良い点】
当時正社員の求人に対して転職活動をしていた中、思うように採用されずに過ごしていたところに登録していた人材派遣会社さんから連絡があり、紹介予定派...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業や有給の取得などは個人の裁量で取得が可能。
夏や正月などの連休も比較的簡単に取得でき、業務調整などもしやすい。非正規の場合はほぼ定時退社で...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員の方がとても優しく、自分のことをしっかりと考えながらOJTしてもらえた。
仕事内容としてはとても簡単で一ヶ月もあれば覚えられる内容でした。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給はきちんと取れます。
部署によっては残業が全くないところもあります。女性は多い方の会社だと思うので、同じような事を思う人は必ずいると思いま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
色々なおしごとがあるので、異動を希望する事も可能です。だから色々な事にもチャレンジ出来ます。若い方でも評価されたら昇進できるようです。
研修な...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
契約社員でも、運が良ければキャリアアップの機会を与えてもらえ、試験に合格すれば、無期契約のキャリア社員にしてもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生が手厚いこと、時給計算ではなく、月収だった事。同じ仕事をしている人がたくさんいるため、質問などがしやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社であり、コンプライアンスがしっかりしていたので、契約社員としての雇用形態の不安以外は安心して働くことが出来ました。
人間...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
男女関係なく、頑張れば出世はできるし、管理者になれる。
産休も、問題なく取れるし、時短勤務もO,K
【気になること・改善したほうがいい点】
産...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は大阪ガスの社員の顔色しか見ていない。関西ビジネスインフォメーションの管理と言うよりいかに大阪ガスの人に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
契約社員なので、毎月給与が一定してるところ。契約も1年更新なので派遣より契約書を交わす機会が少なくてすむ。
1年は契約を切られることがない安心...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有休がとりやすい
リロクラブの会員
1年に1度仕事中に健康診断へ行かせてくれる。
大阪ガスの健康センターのため、健康診断結果も即日くれる。
無...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性が大半の職場であり、親会社のサービス知識を習得するための様々な研修などを有給で受講することができるため、面白さは感じられるのではないかと感...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
決して多いとは言えないですが、業務内容からすれば妥当なラインかなとは思います。
当時契約社員と正社員で収入ラインが100万ぐらいは変わってくる...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
女性の役職の方も珍しくなく、決して男尊女卑のような風習はありませんでした。
一定より上の役職になるとグループの親企業から出向されたからが多いた...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
正社員に対しては定期的に研修の機会がある。
資格取得を積極的に勧めていて、皆それぞれに1年に1回以上は挑戦している印象。
面談も定期的に行われ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
リロクラブの会員特典が受けられる点。
オフィスグリコがある点。
団体割引を受けられる保険サービスの募集がある点。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
フレックスタイムを自由に利用することができる為、柔軟に個人の裁量で始業時間や終業時間を決められます。当日の急な利用に対しても寛容であり、ほとん...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
フレックスもあり、子育て世代にも働きやすい職場です。
サバサバした女性の契約社員が大半をしめておりゴタゴタも少なかったです。
自由な風潮で、自...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
資格取得に力を入れていて、会社推奨の資格については、学習のための費用の補助や、合格時の報奨金があったかと思います。
他にも、有料でも受講したい...続きを読む(全165文字)
会社名 | 関西ビジネスインフォメーション株式会社 |
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フリガナ | カンサイビジネスインフォメーション |
設立日 | 1985年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,299人 ※2019年3月末時点 |
売上高 | 122億円 ※2018年度実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 武枝 和彦 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目2番18号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
電話番号 | 06-4803-2200 |
FAX | 06-4803-2210 |
URL | https://www.kbinfo.co.jp/ |
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