この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されていると思いますが、業務量が多く残業は当たり前、土日出勤、さらには社内で徹夜したこともあります。クライ...続きを読む(全147文字)
株式会社ブレーンセンター 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブレーンセンターのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブレーンセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されていると思いますが、業務量が多く残業は当たり前、土日出勤、さらには社内で徹夜したこともあります。クライ...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長く在籍すれば、常人離れした忍耐力が身につくと思います。転職すれば、ほとんどの職場が快適に感じられるんじゃないでしょうか。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
裁量労働制のため、私用での遅刻や早退がしやすい。また、仕事に支障がでなければ、直前の申請でも有給休暇が取得できる。数ヶ月前から事前申請し、案件...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
業種柄、どうしても労働時間が長くなりがちではあるが、昨今の社会情勢を踏まえて、全社的にワークライフバランスの改善に努めている。労働時間を短くし...続きを読む(全184文字)
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当時は忙しかったですね。始発終電当たり前。リーダーは全員30代前半でボーナス100万とか言っていました。経営陣は学生運動の生き残りであることが自慢で、昭和...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がある一定の時間までしか出ませんでした。どうしても、それ以降も残業しないといけない日もあり、労働時間に対して...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はいらっしゃらないと思いますが、制作部門のトップの方のパワハラがひどかったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
大手企業の仕事が多かったので、やりがいはありました。また、CSRレポート(社会環境報告書)を制作する機会が多く、そこで得た知識は今のSDGs関...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新人でもいきなり多くの仕事を任されるため、短期間で、それなりの仕事の能力は身につくと思います。数年間、この環境で耐えたら、他社に行けば、活躍で...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
仕事自体は面白みはありました。クオリティの高さを求められるため、変な制作物は出せないという緊張感がありました。しかし、プロデューサーのチェック...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
給与は標準的なものだったと思われ、可もなく不可もない印象。昇給はそれなりの額が上がった。反対に、賞与額は多くはなかった。評価は基本的には定量的...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
OJTが基本となっていて、特段プログラム化された長期的な研修はなかった。代わりに、早くからプロジェクトを担当することになるため、責任感が養われ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
とことんまで顧客のことを考え企画されるため、要求される水準は非常に高い。反対に、考えるという習慣が身に付いたことで、その後の社会人生活において...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きく、筋道立てた物事の考え方や資料の準備など、今後に活かすことができる基本的なスキルが身に付く。また、同時平行で複数のプロジェク...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みは調整すれば、ほどんと取れます。とてもフランクな感じです。リモート制度はコロナの前に既に取り組んでいたため、スムーズにWFH文化に入ってます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
常駐先によるが残業はそんなに多くなかった。残業時間が多くなってくるとヒアリングが入る。常駐先に残業時間の調整の交渉を行ってくれるため、自分で言...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
休日出勤などはほぼなかった。有給も部署によってではあるかもしれないが比較的にとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有休については、半休だけでなく時間休もとれるのが良かった。また、有休はかなり取りやすい環境であった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
平日なら休めるので、買い物や遊びに行くにはどこも空いていて良いと思います。
ちなみに毎月3日までは希望休が出せたと思います。
【気になること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
コロナ禍以降、リモートワークをフルで実施しており、有給なども使いやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
半休制度はないた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
フレックスタイム制の導入で近くという概念が存在しないし、早々に仕事を切り上げる決断が出来れば帰れるのはよかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
フルリモートワーク制度があり、条件次第だが遠方でも勤務が可能。
部署によると思うが残業して当たり前というような風潮は少ないように思う。
【気に...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。有給も比較的取りやすい方なんじゃないかなと感じました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
シフトの融通はかなりきくので直前に変更しても配信前であれば特に何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
終了時間や開始時間が...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社ブレーンセンター |
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フリガナ | ブレーンセンター |
設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 100人 |
売上高 | 17億5852万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 稲田紀男 |
本社所在地 | 〒530-0043 大阪府大阪市北区天満4丁目2番13号 |
電話番号 | 06-6355-3300 |
URL | https://www.braincenter.co.jp/ |
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