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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーナンバの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オーナンバ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にオーナンバ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オーナンバの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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オーナンバの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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オーナンバの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員数の割に資本金が23億と大企業並であるが、社内の雰囲気はこじんまりとしていて、どちらかと言うとアットホームな感じです。また経営者との距離も...続きを読む(全232文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オーナンバを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2017年5月29日
回答者:

【良い点】
入社後1年は先輩に付き添って仕事ができ、サポートをしつつ仕事にかかわることができるため、意欲があればしっかり成長することができる。社員同士の仲...続きを読む(全186文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年8月11日
回答者:

【良い点】
職人気質の人が多いが、面倒見の良い人が比較的多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって上司の差があるかもしれない続きを読む(全73文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年10月20日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業がある。正確な残業時間はわからない。残らなければいけない雰囲気がありかなりの割合で遅くまで残業している...続きを読む(全188文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年1月26日
回答者:

【良い点】
成長することはないが潰れる心配は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ぬるま湯に使った社員が多く会社の成長は見込めない。頑張って成長...続きを読む(全93文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2021年1月29日
回答者:

【良い点】
女性の制服など、制度として個人の主義主張をねじ伏せるような習慣は撤廃されている。また、組織内の雰囲気として、性別による違いを考慮したケアもなさ...続きを読む(全235文字)

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オーナンバの 他のカテゴリの口コミ

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
技能工(整備・メカニック)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇の取りやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
安全面で不安がある(リフト免許を取得していない自分でも構内を運転してい...続きを読む(全180文字)

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列から、実力評価にかえたいらしく制度自体を変更した。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度変更はしたものの、評価する人材が変わら...続きを読む(全188文字)

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
貿易、国際業務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるにはあるが、適切に運用されてはいないと感じる。特に上司による所が大きい。会社の業績が悪ければ社内全体...続きを読む(全176文字)

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノー残業デーが設定されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が非常に多く、とくに営業は事務作業、根回し等で1日12時間...続きを読む(全217文字)

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業や技術など新卒からでも任せられる風土があるので最初から最後までの仕事を経験するだけならいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日123日プラス強制有給休暇4日があり、休日出勤はほぼ無いので平日さえ捨てる覚悟があればワークライフバランスは保ててる方ではないか。
【...続きを読む(全329文字)

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社を定年した方を積極的に採用され平均年齢が一体何歳なんだと思うくらい高い。そのため女性はそういった人たちとは割りと仲良くできるのでは。
【気...続きを読む(全261文字)

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはどこにでもある電線しか製造しておらず特徴がないため売れ行きがあがらない。またワイヤーハーネス製品に関して...続きを読む(全168文字)

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
貿易、国際業務
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
持ち場がはっきりしているので、自分の裁量で仕事を進めることができる。中小企業とはいえ、グローバルに展開しているので、海外との繋がりを通して成長...続きを読む(全194文字)

オーナンバ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は結婚後退職思想が強く、昭和の雰囲気がかなりあったが、少しづつ改善しようとしていて、時間短縮の勤務など産休から復帰できる土壌が出来つつある...続きを読む(全201文字)

メーカー(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ソフトバンクロボティクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
内勤営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もっとキツいかと思っていましたが、ちゃんとサービス内容や展開している商材を理解さえしてしまえば、お客様にかなりお得な案内ができたので、とても楽...続きを読む(全267文字)

株式会社トミナガの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては合わない人がいる印象を受ける。
残業が30分単位であったり、昼休み...続きを読む(全126文字)

株式会社クボタの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の社会人としてのレベルは恐ろしく低い。
問題や課題を事前に潰さずに、起きたときに問題だと叫ぶだけの人がおおい続きを読む(全62文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が充実しており、秩父に研修センターがありその点は良かったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が本当に役に立っている...続きを読む(全85文字)

株式会社ナガラの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社の立地場所が良い
ものづくりに携わりたかったので金型に興味があった
【気になること・改善したほうがいい点】
金型業界で大手と言っていたが、...続きを読む(全93文字)

TMTマシナリー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界のトップシェアであり会社が安定しているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界トップシェアであるため優れた技術開発力があると...続きを読む(全119文字)

株式会社技研製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣には異動・転勤をすればするほど良いという考えがある。個人的にはその考えに全く同意できないが、それが苦でなけれ...続きを読む(全86文字)

株式会社芹澤工業の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工具の名前や使い方を丁寧に教えてもらえるので、理解しやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに気になることはありませんでした。続きを読む(全80文字)

三菱重工エンジン&ターボチャージャ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジンに関わる仕事をしたいという思いから入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
1〜3年目の途中までは基本的に指導員(新入社員を...続きを読む(全126文字)

株式会社ディスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
今年
技能工(整備・メカニック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、世界シェア7割の仕事に携われる、ライフワークバランスや金銭面が安定さが魅力で入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後...続きを読む(全213文字)

オーナンバの 会社情報

基本データ
会社名 オーナンバ株式会社
フリガナ オーナンバ
設立日 1941年9月
資本金 23億2305万円
従業員数 140人
※2018年12月末
売上高 364億3000万円
※2018年12月期(グループ連結)
決算月 12月
代表者 遠藤 誠治
本社所在地 〒537-0001 大阪府大阪市東成区深江北3丁目1番27号
平均年齢 49.5歳
平均給与 618万円
電話番号 06-6976-6101
URL https://www.onamba.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138169

オーナンバの 選考対策

  • オーナンバ株式会社のインターン
  • オーナンバ株式会社のインターン体験記一覧
  • オーナンバ株式会社のインターンのエントリーシート
  • オーナンバ株式会社のインターンの面接
  • オーナンバ株式会社の口コミ・評価
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