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【良い点】
年俸制の為収入が一定
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が無い為給料の低さが気になる 評価基準も上司との仲の良さで決まる、まともな...続きを読む(全96文字)
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日本駐車場開発の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全86件）
日本駐車場開発株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜4000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本駐車場開発株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本駐車場開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本駐車場開発の 年収分布
平均年収 ??? 万円
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日本駐車場開発の 職種別年収
職種別年収
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??? 万円
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??? 万円
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??? 万円
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日本駐車場開発の 社員・元社員による会社の評価
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【良い点】
給料が悪くはないし、給料アップもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス無いし、給料アップとともに、コストカットのための...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃は年俸制だった為、営業職の人なら業績が良い方は多く貰ってたのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ある程度ちゃんと仕事してれば駐車場の管理者候補にはなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は安くも高くもないただボーナスはなかっ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
努力した分だけ給与に反映される仕組みがあり、成果を出せば出すほど収入アップが期待できます。さらに、定期昇給もあるため安定して給与が上がり、長...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
「結果を出すこと」が大切な社風ですが、その分、頑張った分だけしっかり評価される環境が整っています。特に、目標達成をモチベーションにできる人に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
半年に一度の評価昇給と年に一度の定期昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
確実に昇給はするが年棒制でそもそものベースが低賃金...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
成果を上げるほど給与やボーナスに反映されるため、常に高いモチベーションを保てます。さらに、昇進の機会も豊富で、自分の努力が正当に評価されてい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど自分の給与に反映される。
他にも定期昇給もあるので入ってからは安定して給与が上がります。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
しっかりと上司が評価をしてくれるので安心できます。
定期昇給があるのである程度金額は上がりますが、結果を出せばさらに上がる環境です。
上司は...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時だが業務範囲のわりに年収は低すぎる。ただ、若手から色々な経験をさせてもらえるので、その期間...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人がいい。
結果主義。
アットホーム。
ボーナスはないが、新卒でも給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。研修制度...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員なのでそもそも昇給などはないが、業務負担は勝手に増えていく。
無駄に覚える事も多...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
アルバイトにしては時給が高く、出勤日数によっては時給が変わる。
基本フルタイムでのシフトになるので向いてない人もいる。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
仕事に対して評価されることはありましたが、それが給与に影響したかと言われるとそうではないです。
評価制度はありましたが、その時の上司との関係...続きを読む(全167文字)
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年俸制のため、説明会・選考で初任給など給料の額に関する説明はなかった。口コミサイトを見る限りだと、給料は国民の平均をやや下回る程度だと思った (働いていな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなし、退職金なし続きを読む(全41文字)
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【良い点】
賞与はない。年俸制で初任給でも額面25万で毎月安定した収入が入ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日経テストをある基準点に達...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
現場によるが楽な物件では非常に楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員である現場責任者が自分の評価しか考えていない。続きを読む(全70文字)
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【社員から聞いた】年収はかなり低く、年俸制であり300〜450ほどである。年収アップは特に年功序列でもないためあまり見込めないため、圧倒的な結果を残すか上...続きを読む(全96文字)
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日本駐車場開発の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
労働基準法に基づき、雇用形態に関わらず一定の条件を満たした労働者には有給休暇が付与される。しかしながら、実社会の現場、とりわけアルバイトやパ...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
現在の働き方には概ね満足しており、業務量は適切で残業も比較的少なく、仕事後の時間を趣味や休養に充てられる点が大きい。休日もしっかり確保できる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現場では上司に監視されているなどは無い為業務に従事しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく長時間勤務、日をまたぐことも多々...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
特にめぼしい制度はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
車通勤する場合も申請が必要
営業時間的にも必須ですが、申請などの書...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
上場企業で会った為会社自体は規模が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
労働基準法を全く気にせず上司も認識している。
就職後すぐに...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場に箱詰になるためプライベートはほぼない
人件費はサービス残業ありきの為、まともに人を入れることもできず１２時...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高学歴と、そうでない社員の落差が大きい。実力主義ではあるが、ほぼ学歴通りの結果になるので、やる気だけが根拠は通じない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
すぐには衰退しない。するとしても緩やか。
【気になること・改善したほうがいい点】
駐車場ビジネスは頭打ち。立体駐車場と今のクルマとのサイズが...続きを読む(全88文字)
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不動産(不動産・賃貸)の年収、評価制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
公営住宅の管理業務という煩雑で入居者にとても気の遣う仕事の割りにお給料は少ないと感じ、常に不満だった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
・成果を出せば賞与などに反映される余地がある
・賞与が年2回ある（支給タイミングが明確）
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
同年代の友人と比べても手取り額は多いほうだと感じています。給与には固定残業代が含まれていますが、仕事の要領を掴めば残業を減らすことも可能です...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東急不動産ホールディングス連結で見ると親会社との格差を感じるという声が目立ちます。また、基本給の上がり幅が緩やか...続きを読む(全194文字)
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新卒7年目から給料がぐっと上がること
ボーナスは安定して高水準な価格が支給されること
私が在籍時に給料ベースアップの流れがあったので、今はも...続きを読む(全136文字)
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MBOで目標と評価基準が明確なので、何を頑張れば評価されるかわかりやすい。昇給・昇格の機会は年2回あり、成果が比較的スピーディーに反応されや...続きを読む(全128文字)
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不動産業界にしては少し低め。宅建を持っているか否かで給与は数十万は変わってくる。とにかく宅建は必須。昇進も途中で止まってしまう。続きを読む(全70文字)
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成果に応じて、給料に反映するイメージ
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経験があっても稼げるとは限らない。
仕入の段階では金額というよ...続きを読む(全87文字)
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大手では年収は低めだと思います。営業マンは成績によりかなり年収が違います。マンション価格があがっていることから、...続きを読む(全115文字)
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自分の関係ない部署の成績が悪いからと持ち出して、昇給が少ないと説明された。自身の頑張りは評価されない。続きを読む(全71文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日本駐車場開発の 会社情報
| 会社名 | 日本駐車場開発株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンチュウシャジョウカイハツ |
| 設立日 | 1991年12月 |
| 資本金 | 6億9922万1000円 |
| 従業員数 | 1,120人 |
| 売上高 | 368億3200万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 巽一久 |
| 本社所在地 | 〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2番4号大阪富国生命ビル |
| 平均年齢 | 31.3歳 |
| 平均給与 | 427万円 |
| 電話番号 | 06-6360-2353 |
| URL | https://n-p-d.co.jp/ |
日本駐車場開発は1991年12月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は1,120人で、売上高は368億3200万円になります。平均年収は427万円で、従業員の平均年齢は31.3歳です。
NOKIZAL ID: 1139168
