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ミサワホーム近畿株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミサワホーム近畿のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミサワホーム近畿株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にミサワホーム近畿株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミサワホーム近畿の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.8
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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1.8
入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

ミサワホーム近畿の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ミサワホーム近畿の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はしっかりあって、充実しています。上司や先輩も質問すると丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で考えて仕事...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手教育には力を入れておりません。各自で自己啓発して成長していくしかないと思います。続きを読む(全77文字)

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    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修はしっかりしているし、上司も丁寧にいろいろと教えてくれるので仕事はしやすい。
    ただ、入社当初、研修時に宅建の資格を取った方がよいかと質問したら、ま...続きを読む(全157文字)

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    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    人生で最も高い買い物である一戸建てを売る仕事なので提案方法や営業スキルは相当身につきます。転職して他の営業の仕事をしても、苦にならないと思います。研修も...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ミサワホーム近畿の 他のカテゴリの口コミ

    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職の人は厳しかったですが、やりがいを感じ人を育てると本気に働いていたと思います。2年しか働いていませんが、ここで教えてもらった事、経験し...続きを読む(全282文字)

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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の部署には女子の方が活躍されていますが、営業職で女性のかたは本当に少ない。営業以外の方には多...続きを読む(全83文字)

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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはきちんと休める。
    休みはとりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私はまだ新人なので、きちんと休めていますが、お客様の状況...続きを読む(全158文字)

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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人はかなり良い。いい人ばかり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店によるかもですが、想像していたより女性はかなり少ないので、女性で...続きを読む(全98文字)

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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    縛られること無く自由にできます。自由に営業をされたい方には向いていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部下の言う事にはあ...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ハウスメーカーで名前を知っており、前職経由で知り合った営業の方の印象が良く会社全体の人も良いと感じ入社を決めました。
    【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)

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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブはそれなりにあると思うので、実力がある方は、それなりに稼げると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部の部下...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは、比較的に取りやすいので、どなたでもワークライフバランスは保ちやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。続きを読む(全78文字)

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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり若手を育てようという風習は無いように感じます。なので、若手が育ちにくい環境に感じるの...続きを読む(全93文字)

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    ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2023年8月12日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】お客様の一生に一度である大きな買い物を提供する仕事であるため、契約を結べたときや実際に家がたった時の達成感は想像以上である...続きを読む(全111文字)

    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社長谷工コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    自分から学ぶ姿勢がないと厳しい。先輩社員もかなり多忙なため、朝や隙間時間に聞くなど工夫は必要。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先輩...続きを読む(全123文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修などは不定期で開催されるが、本社での目線なので、あまり実践的ではない気がする。結局現場では、根性論による話が多い。時代の移り変わりについ...続きを読む(全97文字)

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    NECファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    きちんと時間を作り社員、中途ではいってきたときもおしえてくれました。
    マニュアルなどもあり大手の会社はやはりちゃんとしているイメージだったの...続きを読む(全227文字)

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    三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な研修や通信教育を受けられる環境は整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計、営業、工事等多分野と関わる仕事のだが、他の...続きを読む(全88文字)

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    三愛オブリガス三神株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得に対する補助金があり、資格手当もある程度充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度は全く整っていない。管理職の...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ラストリゾートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 女性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社を経験できたからこそ、どの他の職場でも天国に思える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1円でも多く稼ぐためなら、何をしても何も...続きを読む(全141文字)

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    株式会社長谷工コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制がしっかりしています。新入社員時代は「ブラザー、シスター制度」というものがあり、同じ部署の先輩とペアを組まれる。誰に質問をすべきか、...続きを読む(全269文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修期間が一年と長い
    同期との交流がかなり取れるので話し相手には困らない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修期間は長いがあまり意味...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    共同カイテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一個一個丁寧に教えてくれるひともいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教えてもやる期間が開くため久々にやると忘れてしまい
    新しい人が...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    工藤建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 内部統制 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    創業家の顔色を伺う取締役や、その取締役の顔色を伺う部長職。関連当事者取引を行う親族取締役など古き体質が横行してお...続きを読む(全269文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ミサワホーム近畿の 会社情報

    基本データ
    会社名 ミサワホーム近畿株式会社
    フリガナ ミサワホームキンキ
    設立日 1980年12月
    資本金 1億円
    従業員数 411人
    代表者 横田純夫
    本社所在地 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目2番2号
    電話番号 06-6341-7620
    URL https://misawa-kinki.jp/
    NOKIZAL ID: 1196724

    ミサワホーム近畿の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。