Ｋ－ＢＩＴの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
月給は他の中小企業と比較して一般的な額かと感じる。
残業代についても１分単位で支払われるので、そこは良い点だと感じる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
新人のうちは有給がとりやすかったり、残業をさせないようにする雰囲気もあり比較的良いと感じる。
最近はワークライフバランスを改善しようとする雰...続きを読む(全229文字)

【良い点】
まだまだ模索中である印象です。
ただ、最近は社員の成長が会社の成長につながるところを意識しており、研修やEラーニングの受講などには積極的にな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行しており、組織によって当たり外れが激しい印象だった。
まともな評価制度がな...続きを読む(全116文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にプロジェクトに人を派遣して売上を得ているため、社内の人材を育てて何かしたいみたいな...続きを読む(全124文字)

【良い点】
給与に関しては、この歳にしては多く貰っていたという印象で、不満は一切ありませんでした。とはいえ、残業代が必ず出るというだけで、残業してその分...続きを読む(全108文字)

【良い点】
休日は必ず取れますし、有給休暇は取れなかったことがないくらいに融通が効きました。客先によっては休日出勤もありますが、その場合でも必ず振替休日...続きを読む(全137文字)

【良い点】
本社はとても綺麗な環境でした。小綺麗な会議室や、ドリンクサーバーが置いてあり飲み会などのイベントが行われるような共有スペースもあり、特に不満...続きを読む(全110文字)

【良い点】
会社説明会の時から優しく朗らかな方が多かった印象で、それは入社後から退職まで変わりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ど...続きを読む(全146文字)

【良い点】
人間関係が非常に良好で、優しくて温かみのある方々が多かったです。
そのため、働いていて人間関係によるストレスはありませんでした。
【気になる...続きを読む(全300文字)

【良い点】
志望次第でいろいろな業務を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとによりワークライフバランスや働きやすさが異なる部分は気になる続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内プロジェクトが多いので、バイタリティさえあればいくらでも成果を上げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時も導入コンサル...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になかった。会社パンフレットはユニークな面を押し出しているが、そうでもない。自由な社風は本当。
【気になること・改善したほうがいい点】
未...続きを読む(全100文字)

【良い点】
生活インフラに近い大規模サービスで、安定した基盤の上でプロダクト改善と技術力の両方を伸ばせると感じたため。入社後のギャップ満足度：8/10（...続きを読む(全517文字)

【良い点】
レバレジーズの「入社理由」と「入社後のギャップ」について、実体験に基づいた個人のエピソード風にまとめました。面接や自己分析の素材としてお使い...続きを読む(全802文字)

【良い点】
未経験からでもIT業界の職種へチャレンジでき、研修制度も整っていることです。メンターも優しく丁寧でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年度の途中入社だったが、ボーナスのタイミングで寸志をもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務が弱い。会社に属するメリットは事...続きを読む(全339文字)

【良い点】
グローバルな環境に自分の身を置き、世界のどこにいても食べていける人材になりたいと思い入社した。ここについてはあまりギャップはないように思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
服装・髪型・ネイルはかなり寛容です。客先がメインではありますが、有給が取りづらいプロジェクトは今までなかったです。残業も会社で減らそうと取り...続きを読む(全187文字)

【良い点】
もともとデザイナーになりたいと思っていて、自分で望んで入った業界だったので、新人の時は毎日やりがいを感じながら仕事ができていました。ギャップ...続きを読む(全158文字)