この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主体的に仕事ができるSIer。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも親会社の意向が強い。何をするにもいちいち親会社の稟議が必要...続きを読む(全93文字)
日商エレクトロニクス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日商エレクトロニクス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日商エレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主体的に仕事ができるSIer。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも親会社の意向が強い。何をするにもいちいち親会社の稟議が必要...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時の社長は人望が厚かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の社長の評価は賛否両論。続きを読む(全55文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由は海外との接点が豊富かと思い入社を決めました。
実施はプロダクト担当にならなければそれほど海外とのやりとりは多くなく、シリコンバレーに...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社前に受けた通り印象の通り、自分のやりたいことをやらせてもらえる雰囲気があった。
特に営業は行動に融通が効くことが多く、成果を出していれば細...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
大手商社の子会社で安定している。システム関連は将来性もある。福利厚生、退職金など諸々の制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社内の雰囲気がとても良かったです。
互いに尊重する良い文化があります。
給料も高いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社理由:
商社ならではの目利き力
提案製品の広さ
風通しの良さ
風通しの良さについてはギャップはなく、自由に意見を言える社風。
【気になる...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
大きなギャップはない。大きくはおおらかで紳士的、自由闊達に意見が言える風土ははたらきやすかった。
こんなことやればいいのではないか?という進め...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
よく言えば、風通しの良い社風。ただの放置プレイ、無関心にしか見えない。
環境は悪化していく一方である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
ソフトウェア部門だと、海外との繋がりが希薄な部署もあり、新卒採用ページや会社紹介とのギャップがあるように思われる。
そのうえ、ソフトウェア部門...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
将来性はあったが、先の事業を見なかったため、事業転換できずうまくいかなかった。
技術、営業、管理部門を集約出来なかった。
経営陣がやはり先を見...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ネットワーク製品を扱っている部署は、経験を積めて、若手にとっては経験を積めていいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア向け...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
社員の教育はすこぐる良かった。ただ、上司によっては人の好き嫌いはあった。そこは他の会社と同じ。たまたまなのか、偶然なのか、よく斬れる上司がいる...続きを読む(全200文字)
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ギャップは特にないです。
社風で若手にも責任や裁量権を持たせ大きい仕事を早い段階でさせてくとありますが、言い換えればそれだけ上のフォローがなく放任主義と...続きを読む(全155文字)
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最先端のITサービス、ハードウェア、ソフトウェアを国内各業種に卸している商社的な企業なのかと思い入社しました。
よりチャレンジに重きをおくのかと思いまし...続きを読む(全249文字)
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入社理由ですが、当時、ADSLによるブロードバンド時代が始まり、各家庭に1台パソコンが入るIT革命が進行しており、これからはIT技術が流行ると確信し、先端...続きを読む(全191文字)
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最先端の製品を海外から持ってきて日本で展開する事業内容から、チャレンジングな会社であると感じ入社を決意した。また海外との多い接点も期待していたが、海外とや...続きを読む(全151文字)
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人事の人柄の良さや最先端のモノをシリコンバレーから輸入し、日本を広めるという試みが魅力的だったため、入社しようと思いました。入社後も社内の人は人柄がいい人...続きを読む(全361文字)
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入社理由としては、あまり具体的でなく申しわけないが、新卒だったので人事部の方の人柄に惹かれたというのが大きい。社内も特に暗いといったイメージもなかったので...続きを読む(全167文字)
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元気いっぱいの社風であったが、人事評価制度に手を加えたために社員の士気がガクッと落ちた。外資系企業への転職がふえた。あまりに大きく手を加えたためだだが、日...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
中堅の企業ではあるが大手商社の子会社となっていることもあり、比較的財務基盤は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
あまりなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
恐らく有給はほとんど取れてない方が多く、残業も非常に多い、チーム制ではなく個人戦のた...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
比較的自由な雰囲気ではあり、常になにか新しい試みを続けようと考えてはいるかと感じた。ただ特に最近は逆に言えばヒットがないともいえ、かつ組織を超...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
可もなく不可もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークはもっとラフに実施できるようにしたほうが良いと思う。
申請や細かい報...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
目に見える結果を出す人、上とのコミュニケーションやアピールの仕方が上手い人は上がりやすい印象。一方で実力がないとドラスティックに降格されるため...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
難しい案件や規模の大きい案件に挑戦できることや、検証マシンが豊富なため、サーバやネットワーク機器を利用して小規模から大規模な検証まで自分の裁量...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
優秀な先輩社員に非常に助けてもらっていたため、転職する際は迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気にい入り社員とそうでない...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
他社でも行っているようなMBOでの評価。ただ、当時は管理部門が必ず平均になっており、そこに不満を持つメンバーも少なからずいたのは事実。
ただ、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
あまりないです。プレイヤーとして優秀な人がそのままマネージャーになって、管理ができない人が多い。主要な役職は親会社の天下りが多い。
【気になる...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
日本的な企業かと思ったが、コロナの影響からのテレワーク導入、フレックスの充実は早くておどろいた。定時で上がる人も増えて帰りやすい。コアタイム無...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
若い内から様々な仕事を任せてもらえる。年功序列ではなく実力重視で評価される。社内の上下関係が厳しすぎることなく、役職に関わらず意見を発信したり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生の充実は聞いていた通りだった。
食事のサポートやジム、マッサージなど、会社で生活できるくらいの整い方。
また、部署や役職によるが、有給...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
家族を大切に社員は頑張った分、評価される仕組みはわかりやすく大変良いと思う。お金が欲しい、旅行に行きたい、欲しいものを買うなど、目的や目標がは...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
配属までは早かったので本社で自習期間は短くて済んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を提案され、何件か見てから決めたいと申し出...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時や配属の際に聞く話と、実際に配属された際にズレがあるのは、少し気になる点ではあります。私の場合は年収に大きく...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)
会社名 | 日商エレクトロニクス株式会社 |
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フリガナ | ニッショウエレクトロニクス |
設立日 | 1969年2月 |
資本金 | 143億3690万円 |
従業員数 | 780人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 寺西清一 |
本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町3番地5 |
電話番号 | 03-6272-5011 |
URL | https://www.nissho-ele.co.jp/ |
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