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株式会社サンゲツ

【新しい価値を提供するデザイン】【23卒】 サンゲツ 総合職の通過ES(エントリーシート) No.75313(非公開/非公開)(2022/5/13公開)

株式会社サンゲツの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年5月13日

23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
あなたの「働く目的」を踏まえ、当社への志望理由を教えてください。

A.
 私の「働く目的」は多数多層な顧客に対して新しい価値を提供し、豊かな生活に貢献することです。アパレルブランド運営の経験から、多様な顧客ニーズを捉えた商品開発を行うことの大切さを学びました。貴社は専門商社とメーカーの両方の面を合わせ持つことで12000点を超える多種多様な商品群から顧客に最適な提案をされています。それらの商品はデザインのみでなく、防音や抗菌などの機能性にも特化しており、人々の生活に深く寄り添ったものです。インテリアはその空間のみでなく、そこにいる人々の時間や心までデザインすることのできるものです。貴社の商品を通じて、多くの人々の毎日をより豊かにできることに強い魅力を感じます。 続きを読む

Q.
今まであなたが成し遂げた成果を簡潔に3つ教えてください。

A.
オリジナルオンラインアパレルブランドの設立・運営 世界遺産検定2級獲得 カフェアルバイトにて食材発注表を改定し、売上15%向上 続きを読む

Q.
成し遂げた成果3つのうち1つを選び、あなたがとった行動を含めて、具体的なエピソードを教えてください。

A.
大学2年次の夏に友人5人とオンラインアパレルブランドを設立し、代表を務めました。当初は顧客の維持が課題だったため、共同経営者らと話し合いを重ね、顧客ニーズを研究し、ブランド認知の入り口となるSNSでの宣伝や商品企画、クーポンの配布などを行いました。結果、立ち上げ当初は20名程だったフォロワーを一年足らずで1300人ほどに引き上げ、売り上げも十倍に拡大させることに成功しました。データ分析をもとに宣伝広告を打ち、変容する顧客ニーズを意識したブランドづくりをすることの重要さを学びました。 続きを読む
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サンゲツの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サンゲツ
フリガナ サンゲツ
設立日 1953年4月
資本金 136億1600万円
従業員数 3,360人
売上高 2003億7800万円
決算月 3月
代表者 近藤 康正
本社所在地 〒451-0041 愛知県名古屋市西区幅下1丁目4番1号
平均年齢 37.9歳
平均給与 789万円
電話番号 052-564-3311
URL https://www.sangetsu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131286

サンゲツの 選考対策

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