株式会社サンゲツの内定者による企業研究レポート（全2件）

この企業にエントリーした理由は商社を中心に就職活動をしていてサ...続きを読む(全68文字)

企業理念である「空間価値の創造」は、設立以来培ってきた商品力と総合提案力によって体現されていると理解している。創業者の想いを受け継ぎ、現経営陣が掲げる長期ビジョンは、単なる内装材メーカーにとどまらず、トータルインテリアによって人々の暮らしを支える存在を目指すもので...続きを読む(全227文字)

床材・クロス・カーテンなど幅広い内装材を扱い、空間全体をコーディネートする提案型の事業を展開している。営業職をはじめ、商品企画、物流、管理部門など多様な職種が連携し、総合提案力を支えている点が特徴であると捉えた。12,000点以上の商品群を背景に、営業一人ひとりが...続きを読む(全253文字)

内装材業界において安定した業績と高いシェアを誇り、総合提案力とジャストインタイム体制により業界トップの地位を築いていると理解している。一方で弱みは海外展開力であると捉えた。日本はインテリア後進国とされ、国内市場は人口減少や物価高の影響で成長に限界があると考える。だ...続きを読む(全201文字)

社風に関しては、意見や考えを発信しやすく、かなり風通しの良い環境だと感じた。男女の構成比については、全体としては男性の割合がやや多いものの、性別に関係なく活躍できる雰囲気がある。求める人物像に関しては、HPにも記載されている通り「個」をしっかりと持ち、自ら考えて積...続きを読む(全201文字)

給与に関しては業界内でも高水準だと思う。勤務時間については、午後7時にパソコンが強制的にシャットダウンされる仕組みがあるため、過度な残業を強いられることは少ないと感じる。勤務地は希望を出すことはできるものの、必ずしも百パーセント希望通りになるとは限らない。ただし住...続きを読む(全184文字)

インテ...続きを読む(全12文字)

空間を創造し、そこに価値提案をして会社を存続させていこうとしているビジョンがある。かつては壁紙を売るイメージが強い会社だった中でスペースクリエーション事業に投資の比重を高めているのがその裏付けになるだろう。そう言った意味ではカーテンなどは他社が一歩リードしていると...続きを読む(全218文字)

事業内容は主にインテリア事業が高い比重を占めている。オフィス空間そのものの提案だけでなく、壁...続きを読む(全99文字)

業績は、近年堅調に推移しており、特に住宅市場だけでなく、商業施設や医療・福祉施設といった非住宅市場でのシェア拡大が顕著である。これは、空間全体を創造するというビジネスモデルが、多様な顧客ニーズに応えられていることが理由であると考える。
最大の強みは、長年にわたる...続きを読む(全512文字)

実際にオフィスで働く人を見...続きを読む(全33文字)

年間休日は125日あるなど、勤務条件としては高レベルであると考えられる。また、勤続年数も高く、転職サイトを見ればその裏付けになると思うが、日本の企業の中でもランキングになるほどに中途の募集が行われておらず、それくらい勤続年数が高く辞める人がいないことがわかる。キャ...続きを読む(全206文字)