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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東和ハイテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東和ハイテック株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東和ハイテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東和ハイテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

東和ハイテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東和ハイテックの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所は地下鉄の上階のビルなので、電車通勤はとても便利であった。
帰り道など繁華街も近いので、アフターファイブに良い面はある。
基本、仕事は車...続きを読む(全215文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所にもよるが、終電まで仕事をする事は先ずないし、そういう意味では仕事と家庭を両立しやすいかなと思う。
有給を申請して拒否される事は自分の経...続きを読む(全260文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東和ハイテックの 他のカテゴリの口コミ

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業年金である401kと言う年金制度があって
この会社ではそれに加入しているので
将来年金を貰えるので楽しみである。
その他の手当については、...続きを読む(全220文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人営業は少なく、個人事業主さんとの関わりが多く
お客様の年齢層の幅も広いので、色々な方とお話しが出来る機会が多い。
趣味など合えば、更に楽し...続きを読む(全271文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状女性社員は2名いるが、働きやすさ等を正直評価する事は難しいが、
女性だから差別されるような事は考えにくい。
社内の雰囲気も殺伐としていない...続きを読む(全242文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決して給与は高くないが、手当が色々ある為家族持ちは安定した収入を得る事が出来る。
家やマンション購入時のローンも家賃補助の申請が可能。
【気に...続きを読む(全220文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険証リーダーの売り上げが安定している事はこの会社にとって非常に大きな武器になっている。
自社の顧客数も数千ある為、そんな簡単に潰れる事はあり...続きを読む(全413文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所によってはコンサルタントのトレーニングを受ける事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルのトレーニングを受けれるのは一...続きを読む(全209文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人事業主が主な顧客となるが、経営者と色々な話が直接できる点。
業界以外の情報も教えていただけたり、勉強になる事は多い。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
401k、中退共、家賃補助、扶養家族手当等、福利厚生は比較的充実していると思います。
定年退職者への退職金目的の積み立て生命保険等、昔はなかっ...続きを読む(全198文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険証OCR、という武器があるのは営業する面からしたらお客さんには話はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
別の方の口コミで...続きを読む(全360文字)

東和ハイテック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
レセコンの開発、販売、サポートをしており、数字というところでピリピリとせず比較的社内全体が緩い雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全213文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

エクセルシオ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先に常駐し、プロジェクト開発の仕事をしていたので、納期後は比較的休みがとりやすい。また、客先の正社員が連続休暇制度等で休むので、自分たちも仕...続きを読む(全131文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、男性の育児休業にも理解がある。取得を推奨する風土があり、男女問わず育児による時短勤務が可能。プロジェクトによっ...続きを読む(全372文字)

三菱電機ITソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週4日でテレワークができる。
またフレックス勤務もできる。コアタイムは11時から15時まで。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)

東京ガスiネット株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門や自身のポジションにもよると思うが、休暇やフレックスは取りやすいと思う。
リモートワークに関しては多少の強制出社はあるものの、ある程度自分...続きを読む(全103文字)

ハイブリッジ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってはフレックスや時差出勤もできるため、勤務時間の融通はききやすかった。半面、顧客の都合により休日や祝日に勤務せざる得ないこともあった。続きを読む(全78文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩や後輩とはとても仲良く楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系文化が色濃く残っていて、夜遅くまで仕事をしよう...続きを読む(全146文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他のゲーム・マルチメディア関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤怠については緩め。有給消化や始業終業時間の変更もしやすい。遠方に帰省される方が一週間以上の休暇を取得しているケースもある。
【気になること・...続きを読む(全121文字)

株式会社DTSの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しくない時期であれば、休暇は取りやすい。
スタッフ部門であればかなり休暇は取りやすいようであった。
また、年に1回、5連続休暇が取得可能であ...続きを読む(全202文字)

株式会社全労済システムズの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても休みやすい。また残業についても調整が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時に在宅勤務があったが、役員の方針で在宅勤務...続きを読む(全84文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社は月1,2回のみ、忙しくても有給使えるので、ワークライフバランスは非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者に負担...続きを読む(全81文字)

東和ハイテックの 会社情報

基本データ
会社名 東和ハイテック株式会社
フリガナ トウワハイテック
設立日 1991年3月
資本金 1000万円
従業員数 20人
決算月 2月
代表者 武藤康正
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目16番1号
URL https://www.towahitech.com/
NOKIZAL ID: 2113924

東和ハイテックの 選考対策

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  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
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  • 口コミ・評価
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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