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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・ティ・データCCSのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・ティ・ティ・データCCSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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エヌ・ティ・ティ・データCCSの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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エヌ・ティ・ティ・データCCSの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 18

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

基本テレワークで、出社している社員も少なく、新卒は残業もほとんどないのでワークライフバランスはとりやすい。続きを読む(全53文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年07月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コアタイムなしのフレックスタイム制度、時短勤務制度、リモートワーク制度がある。続きを読む(全39文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

コアタイムなしのフレックス制度。また出社勤務の時はカジュアルな恰好。在宅ワークは7割。有給取得率は74%。また5月1日と2日は休みのためゴールデンウィーク...続きを読む(全87文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会

テレワーク多い・有給や育休がとりやすいです。続きを読む(全22文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
経理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるがワークライフバランスは非常に取りやすいと思う。残業もほとんどなかった。ホワイト企業といえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

残業規制がしっかりしているため、プライベートの時間が取りやすい。また、有給もしっかりとるよう上司から指示される。続きを読む(全56文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによって残業時間は変わるが基本的に残業時間は少ないです。有給休暇も断られたことはなくプロジェクトの進捗状況に影響が出ないか自己判断...続きを読む(全199文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的年休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもそうだと思うが、繁忙期はそれなりに忙しい。休日出勤が必要な場合...続きを読む(全81文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2023年05月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】リモートワークが推奨されているので、ワークライフバランスはとりやすいと聞いた。また、新入社員へのサポートが手厚く、リモートワーク主体であ...続きを読む(全103文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休はほぼ望んだタイミングで取得可能。残業も比較的少ないため、プライベートを充実できる。続きを読む(全50文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法令遵守意識が高く、有休消化率が高い。
残業時間の低減に取り組んでいて、IT企業の割には残業が少ない。もちろん忙しさに波はあるものの、45時間...続きを読む(全203文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによりますが、私のチームでは毎日テレワークでした。部署によっては交代勤務等をしているところもあるようです。
全社的にもテレワーク率...続きを読む(全194文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2019年2-3月頃から一斉にテレワーク(在宅)推奨となった。
中堅規模で、親会社の方針を見ながらの判断だったが、この時の規則・ガイドライン類...続きを読む(全319文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクト次第ですが、有給休暇は比較的取りやすい環境だと思います。土日は基本休みなので、三連休を作るくらいなら大体いつでも可能です。
全社的...続きを読む(全181文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は結構管理されていて、過重労働の人数はかなり少ない印象でした。
年休も取りやすい環境でした。
上司の評価に繋がるので年休は取得が奨励さ...続きを読む(全181文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よほどスケジュールが逼迫していない限り、年休を取らせてくれる。
体調不良に関しても、ちゃんと上長に電話なりメールなりして、その旨を伝えたら休ま...続きを読む(全164文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署やプロジェクトにもよりますが、割と残業は少ないと思います。フレックス勤務なので6時 以降ぐらいにに帰る人は多いです。
また、会社として、残業代をしっか...続きを読む(全174文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これは配属される部署や、プロジェクトにより違います。
ただ会社全体的に、それほど忙しく、上から圧力を受けることが少ないん小です。私がいた部署では、自分でス...続きを読む(全157文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エヌ・ティ・ティ・データCCSの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

IT技術を駆使して顧客企業の業務を効率化したり、生産性向上に貢献できる。続きを読む(全36文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

新卒は入社のために引っ越しをすると新生活自立支援金がもらえたり、住宅手当てがもらえるので生活費を抑える。また、英会話スクールが無料で使えたり、自己啓発支援...続きを読む(全85文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社後は、データ本体との研修があったりと充実した教育体制がある。続きを読む(全32文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

上司と部下の垣根が低く、コミュニケーションが円滑に行われる環境が整っているらしい。続きを読む(全41文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年07月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

上流工程から下流工程まで、お客様のサポートができる部分が魅力だとおっしゃっていた。お客様の業務効率化や生産性向上に貢献できる。続きを読む(全63文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

育児休業の取得率が男女ともに100%。完全週休2日で、年間休日は123日。続きを読む(全37文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年07月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

内定者研修、新入社員研修、階層別研修があり、メンター制度もある。新入社員はまずSEになり、システム開発に携わる。続きを読む(全56文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年07月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

学び続ける意欲がある人、様々なことに興味・関心を持つ人が多いという話だった。チームワークを持って動ける人が求められる。続きを読む(全59文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

事業の安定・拡大とともに、お客様に認めていただけるような成長を目指すといっていた。また貴社の最大の資源は人材であることから社員とお客様をとても大事にしてい...続きを読む(全118文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

ライフイベント時の支給として以下のようなものがある。結婚祝金 3万、出産祝金 2万、育児・介護補助金 2万/1か月、入学祝金 2万、傷病見舞金 1万/1か...続きを読む(全155文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい時は忙しいですが月に1回有給をとる必要があったり、夏季休暇や冬期休暇もしっかりありました。休みやすくはあります。続きを読む(全65文字)

りそなデジタル・アイ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には休みは取りやすく、人によっては毎月2日有給をとっている。仕事に影響がなければ全く言及されない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

コムテック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所詮派遣と同じ働き方なので自分の希望する勤務時間で働く先に就業するから基本は条件に合う事になる
【気になること・改善したほうがいい点】
でも結...続きを読む(全173文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署・案件にもよるが、1年目は基本的に残業禁止になっているようだ
そのため、定時で帰宅していた。
基本的に、土日休みなためプライベートも比較的...続きを読む(全91文字)

日本マイクロソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
10年前
その他人材関連職
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に合わせて働く場所時間を調整でき、効率よく業務を進めることができる。様々なことにも挑戦できる環境。成果をしっかり管理して出していければこれ...続きを読む(全478文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
HTMLコーダー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日・祝日に関しては、しっかりと休めるので
オンオフができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は配属された場所によってバラ...続きを読む(全83文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件によりますが、休みは比較的取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上した案件に放り込まれると休みは取れないの...続きを読む(全148文字)

株式会社タイムクリエイターズの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
月給に見込み残業が30時間含まれており、それを超えないようにみんな気をつけていたが、それに近い時間毎月残業している...続きを読む(全164文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属部署によりますが、私の在籍していた部署は残業は多くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属プロジェクトにより、残業...続きを読む(全95文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化に力を入れているイメージです。また、有給を取ることを否定する人がほとんどいないため、かなり自由に有給を取得することができます。
プロジ...続きを読む(全239文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エヌ・ティ・ティ・データCCSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCS
フリガナ エヌティティデータシーシーエス
設立日 1970年4月
資本金 3億3000万円
従業員数 712人
代表者 新井健太郎
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番1号
電話番号 03-5782-9500
URL https://www.nttdata-ccs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1574738

エヌ・ティ・ティ・データCCSの 選考対策

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  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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