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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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愛知製鋼のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全19件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、愛知製鋼株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に愛知製鋼株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
愛知製鋼の 社員・元社員による会社の評価
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3.1
- 福利厚生
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3.7
- 成長・将来性
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2.6
- 社員・管理職
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2.3
- ワークライフ
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3.0
- 女性の働きやすさ
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3.4
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
3.2
愛知製鋼の 学生による会社の評価
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- 3.5
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
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3.2
- ワークライフ
-
3.9
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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3.5
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3.4
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愛知製鋼の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
スキルアップに関することはやる時間がない
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタグループであり、売り上げが先が決まっているので、努力...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
資格取得の賞金制度みたいなのあるから良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるけど夜勤明け後に研修行かされることもある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
資格取得はガンガン若手に取らして
くれるお金も会社が出してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルは
製造の人だ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
3日間まるまる資格の研修をいただくことができました。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
新入社員は、入社後、約半年間の研修があり、基礎的なことを学べる。毎月、社内でTOEICを受けることができる。キャリアに応じて、研修がある。
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
正直なところ、今は分かりませんが、その当時は、スキルアップやキャリア開発への力の入れ方は、いまいちだったと記憶しています。特に、会社負担で何...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目立った教育体系やキャリア形成のスタンスはなかったように思う。初回の配属部署とその時の上司によってキャリアルート...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
資格取得をした場合は、取得した資格ごとにランク表があり、Ａランクなら１０万円、Ｂランクなら５万円、Ｃランクなら３万円というようにレベルに応じ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
教育は年々内容が濃くなっていると思います。特に感じるのは女性へ向けての育成です。
全社向けのカリキュラムの他に、部門長や課長が講師となり日々...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
定期的な研修あり
応募性で受講できるものもあり、各自のスキルアップのために役立つ講習も多く、教育体制は充実していると思われる。
少なくともた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
長い間研修を行ってくれるため、自分自身どんな働き方をしたいのか、入ってからもゆっくりと考えるとができます。資格奨励金等の制度もあり、スキルア...続きを読む(全195文字)
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1年目はしっかりとした新人研修がありました。2年目以降はさっそく責任ある仕事を任されて、同時に3つの案件を抱えます。上司との関係、同期との関係は風通しが...続きを読む(全171文字)
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研修等をときどき行うが、残念ながらお粗末なもの。基本はOJTで学ぶし、そこで学ぶもの以上を必要とされることはあまりない。(ないなりに模索しながら上を目指...続きを読む(全152文字)
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高卒で入社すると1年間、技術学園という教育、資格等を学べる部署に配属されます。
基本的に工業高校の実習の延長のような感じですが、「危険物取り扱い」など...続きを読む(全167文字)
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愛知製鋼の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
ガソリン自動車の部品がメインの商品であるため、将来性は低い。
肥料や磁石、ステンレス鋼、電池開発などさまざまな事...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
技術職でも女性が働くこと自体は可能
育休等の制度もあり、利用している人も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がそこまで高くな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
男性も育休を取ることができます。
有給休暇は比較的取りやすいです。(部署によりますが)
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできま...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
賞与は2回で1度の賞与で2ヶ月分貰えるので、多めに貰える方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進・昇格基準が曖昧でわからない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今この会社にいても自分が成長していけると思えなかった。
10年後の未来がみえない。
もう少しコミュニケーションが...続きを読む(全95文字)
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メーカー・製造業(素材（鉄鋼・金属・鉱業）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
技能職は積極的に資格を取らせて貰える。クレーンに関しては社内に教習所があり学科さえ受かれば外部で実技試験をしなくても良い。ただし社内でも最終...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務にも商品や施工、技術などの知識などが学べる機会があれば、より普段の業務に活かせることができると思う続きを読む(全71文字)
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【良い点】
職務に関連する資格取得に対し、奨励金制度があります。１級土木施工管理技士５０万円や宅建も５０万円です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の向き不向きは関係なく、社員の判断のみで担当の場所が決まる。仕事で使う資格を休日に取りに行かされる人もいた。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商品や業界についての理解を助けてくれる資料が少なく、業務をしながら理解するという印象だった。支店によってルールが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
変化を嫌う
改善提案はあるが、名目だけで何も変えたくない傾向
変えようとすると「今までは～だっ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
直接現場に行って施工立会をした際に色々と商品のことを学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
一つ一つ教えるというよりかは現場で見て覚...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はOJTのみ。
マニュアルも簡易的なものしかないので、実践して覚えましょうの風習。
た...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
教育体制はあまりないです。
ただ、職場の優秀な人がそもそも そんなに居ないので、職場で学べることも少ないため、勉強したら、
知識で直ぐ抜ける...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
OJTや社内研修など基本的な教育体制は整っており、未経験からでも仕事を覚えやすい環境だと感じた。先輩社員からの指導もあり、基礎的なスキルは身...続きを読む(全180文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
愛知製鋼の 会社情報
| 会社名 | 愛知製鋼株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイチセイコウ |
| 設立日 | 1940年3月 |
| 資本金 | 250億1600万円 |
| 従業員数 | 4,527人 |
| 売上高 | 2992億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 後藤 尚英 |
| 本社所在地 | 〒476-0003 愛知県東海市荒尾町ワノ割1番地 |
| 平均年齢 | 39.4歳 |
| 平均給与 | 763万円 |
| 電話番号 | 052-604-1111 |
| URL | https://www.aichi-steel.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1138243
