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説明会では、年次や役職に応じた階層別研修はもちろんのこと、グローバルに活躍できる人材を育成するための語学支援や海外赴任制度について詳しい説明がありました。続きを読む(全77文字)
株式会社ロジスネクスト(旧:三菱ロジスネクスト株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ロジスネクストのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ロジスネクストで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
説明会では、年次や役職に応じた階層別研修はもちろんのこと、グローバルに活躍できる人材を育成するための語学支援や海外赴任制度について詳しい説明がありました。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度や受け入れ体制の整い具合が部署によって大きく差がある。目の前の業務に追われていることはわかるが、教育担当...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
TOEICを初めとする資格の補助制度や、スコア取得による報奨金制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当ではないので、ベース...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
短期間でのジョブローテとなるため専門性を身につけるのは難しい。
希望部署への異動制度もあるが機能していないのが実...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
海外拠点に行かせてくれる制度が有ったり、社外研修に行かせてくれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
マストで受講必要な研修は...続きを読む(全99文字)
入社してから学ぶことが大半であり、プログラミング等新たに学ぶサポートをしてもらえると聞いた。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
・キャリアチャレンジ制度という、希望すれば関連する部署に異動できる制度がある。関連部署同士で、お互い異動希望があり、マッチングすれば期限付き...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
普通の社員教育でここでスキルアップはなかなか見込めない
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の自己啓発でしかなく、特に会社が何かして...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
人事ローテーション制度があるため、会社内で幅を広げたい方、三菱ロジスネクスト内で通用するジェネラリストになりたい方にとっては良い制度と思う。...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
通信教育などの補助あり。ただし、補助はしてくれるが、スキルが身につくかは当然自分次第なので、仕事で疲れたその後に自主的に取り組まなければなら...続きを読む(全194文字)
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全社的にキャリア開発のために何かをしているというのではないが、各部門でそれぞれ行っている。国内市場が飽和状態のため、海外比率を増やすため語学研修には力を...続きを読む(全156文字)
会社説明会において無人搬送車や自動倉庫システムの導入事例を伺い、顧客が抱える深刻な人手不足や業務効率化といった課題を直接的に解決できる仕事であると理解しました。続きを読む(全80文字)
選考を通じて、社内システムの完全な最適化や、急速に変化するグローバル市場でのさらなるシェア拡大に向けたスピード感の向上が今後の課題になると感じました。続きを読む(全75文字)
グループ企業のスケールメリットを最大限に活かした、手厚い福利厚生が大きな魅力です続きを読む(全40文字)
座談会でお話を伺った若手社員の方々も、年次や役職に関わらず意見を発信しやすい風通しの良さを強調されており、新しい提案や挑戦を組織全体で後押しする前向きな土...続きを読む(全87文字)
物流倉庫等で使うフォークリフトのメーカーで、競合他社が少なく、安定した需要のもとで安心して働ける。会社の規模や知名度はあまり無いように思うが、シェアも高く...続きを読む(全113文字)
需要がなくなる可能性は少ないので、これからも堅実な成長が見込まれる事業。
新規の事業がなくとも、メンテナンスや復旧など必ず需要が生まれる。
国内需要は...続きを読む(全108文字)
初任給25万円くらいで、ボーナスも6ヶ月分程度と、十分な条件。
年に複数回評価されるシステムで、他社と大きく変わらないと思う。続きを読む(全64文字)
大手のグループなので、住宅手当や資格取得など制度の充実が見られた。ただ、社員の方のお話を聞く限り、グローバル志向で入社された方が多い。続きを読む(全67文字)
オンオフのメリハリをつけた働き方をしている印象を受け、仕事とプライベートの両方を充実できそう。関西確か京都に本社があり、都内企業とはまた異なった雰囲気がある。続きを読む(全79文字)
事業が堅実であるため、バリバリに刺激されまくりの環境ではないと思うが、風通しがよく、楽しく働けそう。続きを読む(全50文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で身につくスキルは無い。時間の無駄でしかない環境だ。むしろこの会社を辞めると全てうまく行き出す。
営業関...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
初期研修は充実しており、かなり手厚いと感じる。Aidemyと呼ばれるプログラミングなどの教育が全社員受講可能となっており、プログラミングに対...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
OJTがほぼ中心。海外駐在希望があればチャンスがある。自分で仕事を取りに行けば、異動希望を聞いてくれる。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ライン作業で他の仕事では全く活かせないような作業を毎日8時間行う。キャリアアップなどを考えるなら他の仕事の方がい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
TOEICの受験料が年1回分は会社が払ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が大きすぎて部門も多岐にわたりますがどこの部署...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格等は会社負担で仕事に必要なものは取らせてくれます。
部署によっては工業でつかうクレーンやリフト溶接関連など一通りとれるので良いかと思いま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
やればやるだけ評価はしてもらえるとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしてもらえるがそれだけなにか年収が上がるとかその辺の...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
船舶についての知識がどの部署にいても身につく。
ただ潰しが効かない業界なので転職するにしても、次の仕事には活かせない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
期間工なので、スキルアップなどはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
太り過ぎてる人は研修中に帰らされていました。
見た目な...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしてると思う。
パワハラもなくしっかり教えられる人が選ばれてるイメージ
通信教育がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社ロジスネクスト |
|---|---|
| フリガナ | ロジスネクスト |
| 設立日 | 1937年8月 |
| 資本金 | 49億4900万円 |
| 従業員数 | 1,647人 |
| 売上高 | 6655億9400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 間野 裕一 |
| 本社所在地 | 〒617-0832 京都府長岡京市東神足2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 720万円 |
| 電話番号 | 075-951-7171 |
| URL | https://www.logisnext.com/jp/ |
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