この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は平均的に良い方だと思う。また東レ系列ということもあり、地盤がしっかりしている感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の...続きを読む(全202文字)
蝶理株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
給料は平均的に良い方だと思う。また東レ系列ということもあり、地盤がしっかりしている感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性の総合職も多い。営業でも女性の担当を採用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の気質も有り、目に見え辛い部分でのパワ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年間五万円程の家賃補助や、資格取得の補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当が無い。役員クラスが未婚、ないし子供がいない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業時間の管理を徹底。有給休暇取得の促進。ただ強制力が強すぎる為、逆に足かせになる部分もあった。年収面でも同業他社に比較しても高待遇。
【気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
福利厚生は他企業と比べてもかなり見劣りする。
特に住宅手当ては転勤が伴わなければ出ないため、基本的には期待しないほうが良い。
出るための条件も...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
他企業、他業種と比較しても悪くない方だとは思う。
段階的に上がるシステムのため、良くも悪くも昔からの終身雇用が強く根付いている形の給与体系とな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若くてもやる気があれば裁量権を与えられ、自由に仕事を進められる。
出張等の組み立ても基本的には自由だが、部署によって考え方は全く違く、同じ会社...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
総合職での入社したため、仕事では性別と関係なく扱われていた。周りに育休、産休を取る同期や先輩もいるため、女性によっては働きやすい環境だと思いま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内の活気、雰囲気などは入社前のイメージとあまり変わらず良い風土があると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属に関し、何を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自分の業務が終われば、帰れるし、有休も取れます。休む時は営業のフォローもあり、休みづらいことはなかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
クセのある人もいましたが、人間関係はドロドロしたところがあまり無く、社内の雰囲気は悪くなかったです。特に辞めにくいこともなかったです。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
繊維事業部だったので、女性は多かったです。営業は男性、アシスタントは女性という昔ながらの体質でしたが、それが普通の世代なのでちょうど良かったで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
全社通じて、社員は感じが良い人が多く、プライベートでも交流がある人がとても多い。
化学品や繊維素材の部門は堅調で、成績も良い。給与についても、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて、プライベート時間で使える施設やサービスは良かったです。業務の都合さえつけば、休暇はとりやすいです。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
マネージャーはとても仕事をよく教えてくれました。業務を任され、遣り甲斐を感じました。先輩たちも面倒見がよく、困ったことがあれば相談を乗ってくれ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社全体の業績がいいときはボーナス額も上がりました。年収は毎年上がりました。入社して3年で年収600万以上に到達できましたが、ボーナスによって...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給与水準は高めだと思います。
海外出張も多く、語学を活かせる職場ではあると思います。
バリバリ働いてそれなりの給与を、という人には向いている会...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事に関しては、あまり不満はなかったです。人間関係も比較的良好でしたし、パワハラやセクハラまがいのことも、わたしが知っている限りではほとんどな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
商社という業態もあり給料は高め。
年功序列だが、仕事をしっかりこなしていれば若手でも毎年給料は上がる。
ボーナスは業績でアップダウンがある。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良い。化学品部門、繊維素材部門は好調だが、繊維製品部門は苦戦。どの部門かによって昇給、ボーナスに影響あり。繊維製品部門が最も低評...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
総じて働きやすい社風です。繊維素材部門、繊維製品部門、化学品部門の三部門から構成されており、部門によっての収入、残業格差が激しいと言えます。化...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ある意味個人に任されており放任主義。頑張っていれば評価もそれなりにしてくれる。売上が出来ていれば何も問題ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
海外人事などに携われるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は業績不振であったこともあり、人が辞め続ける会社であった。自身で辞...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
個人である程度の裁量を持たせて貰える為に、仕事の幅が出来る。自分での生産ルートが作れ、どことどのような商売をやって増やしていくかなど、自分でビ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
成果が給与に繋がる。経常利益を出せば出すほど、年収があがる。自分の努力次第で年収が大きく変わる。事業部門も部署ももうかっていれば、それなりの給...続きを読む(全192文字)
会社名 | 蝶理株式会社 |
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フリガナ | チョウリ |
設立日 | 1948年9月 |
資本金 | 68億円 |
従業員数 | 330人 ※2019年3月31日現在(単体) |
売上高 | 3565億円 ※2019年3月期連結 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 先濵 一夫 |
本社所在地 | 〒541-0047 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 963万円 |
電話番号 | 03-5781-6200 |
URL | https://www.chori.co.jp/ |
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