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蝶理株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

蝶理の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全26件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、蝶理株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に蝶理株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

蝶理の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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4.5
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.8

蝶理の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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蝶理の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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26件中1〜25件表示

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年6月22日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

他社と比較して、女性の比率が大きい。そのため、女性がキャリアアップできる環境が整っていると感じた。続きを読む(全49文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年4月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

妊娠出産してから復帰できる制度が整っている続きを読む(全21文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

現在は女性社員の方は少ないですが、今後どんどん増やして行くとお聞きしました。子育てしながら働いている方もいたので、働きやすい環境だと思いました。続きを読む(全72文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

ここ数年育休産休などすごく力を入れていると話されていた。続きを読む(全28文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 貿易、国際業務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私はこれまでいくつかの企業で働いてきましたが、女性が働きやすい環境かどうかは会社の制度だけでなく、職場の風土や上司の理解にも大きく影響される...続きを読む(全294文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性の管理職を増やそうとしている動きがあるので、昇進したい女性にとっては働きやすいと思います。続きを読む(全47文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

出張が多いため、育児しながら働くのは難しそう。続きを読む(全23文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

女性社員が多く活躍しており、育児休暇や時短勤務が充実し、かつダイバーシティを意識した職場づくりが進んでおり、女性にとって働きやすい環境だと思う。続きを読む(全72文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年11月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

営業職の女性は体力的にきついと感じるところがあります。ですが女性の営業職も増えているので理解があると思います。働きやすい環境は整っていると感じます。続きを読む(全74文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年10月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

総合職の女性は働きやすい雰囲気があるが、体力を使う営業系であれば精神的に大変なところがある。ただ女性社員も多くいるため理解がされやすい環境にある。続きを読む(全73文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休から復帰する女性が多い。フォロー体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全62文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年3月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によると思いますが、働きやすい職場でした。営業マンは外出が多くサポート面は大変でしたが良い職場でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の総合職も多い。営業でも女性の担当を採用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の気質も有り、目に見え辛い部分でのパ...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年9月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 海外営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職での入社したため、仕事では性別と関係なく扱われていた。周りに育休、産休を取る同期や先輩もいるため、女性によっては働きやすい環境だと思い...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年1月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繊維事業部だったので、女性は多かったです。営業は男性、アシスタントは女性という昔ながらの体質でしたが、それが普通の世代なのでちょうど良かった...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年6月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
根本的に女性総合職の扱い方がわかっていない。体裁のために優秀な女性を新卒で採用しているが、飼い殺ししてしまってい...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年9月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 人事 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員にも責任ある仕事を任せてくださいます。
男性社会と思われがちですが、完全な男性社会です。
社長が変わられたので、そのあたりの風通しも...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 その他経営企画関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今まで及び腰だった女性の営業マンの活用に各部署積極的になってきた。元々のポテンシャルに加え、仕事に対して真面目な女性が多いため、いい循環がで...続きを読む(全207文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年4月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休や育児制度は整っているとは思えなかったが。これから若い女性も増えていきととのっていくのではないかと思う。。。管理職になった女性もいるが、未婚の人しか...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年2月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 21年前 販促企画・営業企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が在籍していた頃は、女性の正社員自体の数も少なく、役職についている女性は覚えている限り一人もいませんでした。ただ、一般職から総合職への転向制度があり、...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

難しい環境であると思います。繊維部門は体力勝負で朝方まで取引先の接待があることがあるようです。
相手が個人経営の企業が多いため、女性はつらいという話は...続きを読む(全151文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 海外営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・当時は女性は全員総合職採用でした。研修制度がまだ未発達だったので、
配属先によって社員教育にばらつきがあり、その点は改善すべきと問題に
なって...続きを読む(全259文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休・育休・看護休暇制度は整備されている。
男性社員が多いため、女性社員の中で取得実績が積み上げられてなく、制度の充実化にはまだ時間がかかると感じてい...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職場に内勤の女性は多く比較的働きやすい雰囲気。
ただ営業職、管理職についている女性従業員はすくない。
また管理,経理部門で産休を取り職場に復帰する人...続きを読む(全224文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

蝶理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年11月14日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 20年前 経理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産休暇・育児休業復帰後、子どもの通院などのため残業が難しい社員に対してあまり理解がなかった。過渡期だったと思うが、時流に乗って新卒で総合職採用を始めた...続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
26件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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蝶理の 他のカテゴリの口コミ

蝶理株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

海外展開を中心に業績を伸ばしていっている。続きを読む(全21文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

年齢を問わず、担う役割や成果に応じて決まる職種等級別の制度。続きを読む(全30文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

独身社員向けの格安の寮やカフェテリアプラン。続きを読む(全22文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

衣料部門の残業時間はかなり多く、ワークライフバランスは取れない。続きを読む(全32文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

部署によるが、衣料系の部署は体育会系の雰囲気をかなり感じた。続きを読む(全30文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年6月22日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

海外に積極的に事業を展開しており、安定した基盤があるため、長期的に関係のあるお客様と商談できる。続きを読む(全48文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年6月22日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

世界情勢に左右されるが、蝶理では他国でも事業展開をしているため、将来性は良いと思われる。続きを読む(全44文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年6月22日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

住宅補助が非常に手厚く、格安で住めると聞いていたため、待遇面が良いと思われる。続きを読む(全39文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月22日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

お客様第一で取り組んでいる点をインターンシップを通して実感した。ワークの際、社員の方から講評をしていただいた際、お客様という言葉が何度を発していて、大切に...続きを読む(全88文字)

蝶理株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2026年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 27年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に記憶に残る良い点はない。保養所のようなものや、優待などがあった記憶はあるが使ったことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))の女性の働きやすさの口コミ

WATAKI株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 人事 課長クラス 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進や昇給は男女に関係なく決定されるため、男女のギャップはないと感じる。産休育休も取得実績がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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藤門商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性軽視のような発言はよくありました。「結婚したらどうせ辞めるから」「女は妊娠出産で仕事は二の次だから」はよく言...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ベイクルーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休取ってる方います。女性が多い職場なので理解もあるように思います。学生が多い店舗より大人の女性が多い店舗の方がやはり必然的に理解があ...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ユーセンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年8月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも結果を残せば評価される体制はあると思う。実際、社員数も少なくはなく、肩身が狭いと感じたこともない。人柄が穏やかな方も多い。
【気にな...続きを読む(全137文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ベイクルーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休の取得については比較的取得しやすい環境だと感じます。
女性社員が多いこともあり、産休・育休を取得する社員も多く、周囲の理解もあると...続きを読む(全253文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ヨウジヤマモトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休める人は休めるように取り組みはあると思う。
残業や休日に協力し合っている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって差はある。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ナラカミーチェジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休はとりやすい環境。学校行事などの希望休暇が取りやすく、お子さんの急な体調不良でも快く早退を受け入れてくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ミドリ安全株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が配属された部署では女性が多く、意見を言いやすく、和気あいあいとした雰囲気でとても働きやすかったです。続きを読む(全58文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フォーシスホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休を取得して職場に戻っているスタッフが複数いるということもあり、女性が長く続けやすい職場だと受け取っています。続きを読む(全62文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社三陽商会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売職はさまざまなブランドを展開しているので、紳士服でも婦人服でも女性の管理職は増えてきました。比較的女性管理職は多い方だと思いますし、チャ...続きを読む(全227文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

蝶理の 会社情報

基本データ
会社名 蝶理株式会社
フリガナ チョウリ
設立日 1948年9月
資本金 68億円
従業員数 330人
※2019年3月31日現在(単体)
売上高 3565億円
※2019年3月期連結
決算月 3月
代表者 先濵 一夫
本社所在地 〒541-0047 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟
平均年齢 39.0歳
平均給与 1036万円
電話番号 03-5781-6200
URL https://www.chori.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131843

蝶理の 選考対策

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