この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扱っている商材からも安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外情勢に左右され波がある。続きを読む(全58文字)
蝶理株式会社 報酬UP
蝶理株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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【良い点】
扱っている商材からも安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外情勢に左右され波がある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
引き継ぎ体制がしっかりしていて、教育制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
育休、産休から復帰する女性が多い。フォロー体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
30年前に勤務したので参考になるかわかりませんが当時は個人商店で自由でした。和気あいあいとしていてみんなで良く飲みに行きました。当時は黙ってい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社当時は売上7000億で伊藤忠を追いつけ追い越せが目標でした。社員も毎年100名ぐらい入り会社は活気がありました。社員の先輩も非常に優しくて...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
会社の風土は個人個人の裁量で商売でき正しく個人商店の様に営業できました。従って会社辞めるときに其の商権を持って会社設立しました。勿論蝶理とは業...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
保養所が山中湖、芦屋他5箇所ぐらいに有り保養所は満喫できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は保養所の場所が限られていて社員...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
今後も繊維以外の領域では伸びていきそうなしょかんではある。
これからどういった要素が伸びるのかまだまだわからないが今後は炭素や、色々な事業に手...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
給料は平均的に良い方だと思う。また東レ系列ということもあり、地盤がしっかりしている感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
近年は化学品部門を中心に投資案件も増えているようで、少し前のトレーディング一辺倒から変わってきており、業績的にも成果が出ているようである。繊維...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
海外で早いうちから仕事がしたかったために志望した。部門により差はあるが、比較的チャンスは多いと思う。また社員同士の仲が良く仲間意識が強かったと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収:若手でも比較的高い収入が得られる。2010年前後の頃なので余り参考にならないかもしれないが、当時でも新卒入社から3年目くらいまでは毎年1...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ノー残デーがあったしプライベートのメリハリはつけやすいと思います。
働きやすい職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外とやり...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員の方にはTOEICテストの受けれたのですが派遣の私は受ける事が出来なかったので、そこが残念でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、働きやすい職場でした。営業マンは外出が多くサポート面は大変でしたが良い職場でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
世界を相手に仕事をする点では非常にやりがいを感じられる。
業界の、上流、中流、下流すべての領域に携わることが可能で、実際に自分が扱っている商材...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
土日祝はしっかりと休みが取れる。
残業は部署によってまちまちではあるが、終電までといった激務の環境ではなく、21時完全退社の制度が浸透している...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
新卒入社の場合基本的に年功序列で推移する。
1~8年目にかけて450~800万円のレンジで徐々に上がっていく。
40歳課長1200万、50歳部...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
かすかにですが、働き方の改善をしようという動きがあったような気がします。
今後は、もっと良くなっていくのでは無いかと期待を持てました。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
海外との仕事ができること。英語力が無くても、関わることもでき、出張も多い。そのため、仕事を通して様々な国の文化に触れる機会もあると思う。考え方...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年次を重ねれば一定レベルには上がって行く。残業代も付けていたので、年次が上がり仕事を任せられる量が増えれば自ずと残業代も増え、着実に収入は上が...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
非常に社員間の中が良く、プライベートも一緒に過ごしたりしている。社内もアットホームで残業を強いる雰囲気は無い。繁忙期が部署によってはあるので、...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
化学品部隊でのM&Aでの連結寄与によりIR情報の見た目はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繊維製品事業はコロナで瀕死。一度子会社...続きを読む(全184文字)
会社名 | 蝶理株式会社 |
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フリガナ | チョウリ |
設立日 | 1948年9月 |
資本金 | 68億円 |
従業員数 | 330人 ※2019年3月31日現在(単体) |
売上高 | 3565億円 ※2019年3月期連結 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 先濵 一夫 |
本社所在地 | 〒541-0047 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 963万円 |
電話番号 | 03-5781-6200 |
URL | https://www.chori.co.jp/ |
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